单位没有和我签劳动合同,干了半年没上保险,怎么办
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可提起劳动仲裁,要求支付双倍工资补偿;要求公司补交保险。...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>合同过了1年没签可以起诉吗
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根据法律规定,用人单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,自用工之日起满一个月的次日至满...
吴国公律师|律所主任,24年经验咨询我>>针对没签劳动合同没上保险过了半年以后能起诉吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
交了一半房款没签合同能退吗
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李红艳律师|高级合伙人,13年经验在线咨询合同过期了没续签,还在上班受法律保护吗?
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询上半年未签合同没签约没付保险金可以给吗
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可以。1、你可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付你拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资(入职的第2个月开始,最多11个月)、加班工资等;从你离职开始算,劳动仲裁时效为一年!2、劳动争议,...
广东在线咨询顾问团咨询我>>我在单位半年班签了劳动合同了可是没上保险怎么办
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单位违法,可收集证据,申请仲裁,依法要求赔偿,劳动赔偿金计算问题专业,我们可以帮助您,如需帮助,可直...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>超过一年没签劳动合同没签劳动法
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超过一年未签劳动合同的,视为已订立无固定期限劳动合同,并且从应当订立无固定期限劳动合同之日起,用人单...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
没签劳动合同没上保险过了半年以后能起诉吗,律师怎么看
学生没毕业可以签劳动合同吗
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卢志平律师| ,7年经验 在线咨询没有签订合同供货后怎么起诉
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验 在线咨询没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询劳动合同超过一年没有签合同可以起诉吗
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我国《劳动争议调解仲裁法》第27条规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。《劳动争议调解仲裁法》第27条第4款规定,劳动关系存续期间因拖欠劳...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>入职半年了没有签订劳动合同还能签吗
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入职半年没有劳动合同,劳动者可以申请劳动仲裁并要求支付双倍工资。 《劳动合同法》第八十二条规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>针对没签劳动合同没上保险过了半年以后能起诉吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动合同半年没到期要续签吗
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劳动合同可以续签半年。在续约时,如果用人单位与劳动者协商后达成一致的意见,则双方可以签订半年期的劳动...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>签了劳动合同没给上社保,劳动合同有效吗
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单位必须给在职员工办理社保,社保是法定的,《社会保险法》第八十四条规定: 1、用人单位不办理社会保险...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>保险半年没交可以补上吗
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可以补缴。 社保补缴是由于某种原因导致社保有几个月没有正常缴纳,之后又将这些月份的社保补缴上。社保补...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>离婚半年还能起诉吗
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赵丽律师| 联合创始人,19年经验在线咨询定金交了没签合同能退定金吗
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湛青青律师| 创始人,5年经验在线咨询遇到没签劳动合同没上保险过了半年以后能起诉吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动者没有签订劳动合同,已过了试用期已经过了半年再去上班可以吗
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1、用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。 2、用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:(一)工资支付凭证或...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>工作一个月没签劳动合同, 上班半年了, 没有签劳动合同, 有补偿金吗
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1.拖欠一天也是拖欠。 2.用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的,以及拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的,除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。 ...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>没到半年签了劳动合同没交保险和住房公积金可以领公积金吗
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是属于遗产的。 1、符合公积金提取的销户提取的条件: (1)离退休:离退休证或劳动部门的相关证明、提取人身份证; (2)迁出本市:公安部门出具的户口迁出证明、提取人身份证; (3)出国定居:户口注销证...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>交了工资半年了没签劳动合同有合法依据吗
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劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系应当订立劳动合同。劳动...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>没签劳动合同做了半个月可以给钱吗?
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没签劳动合同做了半个月可以给钱。 劳动关系自用工之日起建立,只要劳动者已经按照规定提供了劳动,就应当...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动合同一年一签合法吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询入职两个月没有签订劳动合同
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验在线咨询没签劳动合同工作半年可以继续签合同吗
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工作不满一年不签劳动合同,其赔偿事宜如下:用人单位和劳动者在一个月内未签劳动合同的,不需要因此支付补偿,一个月内签订劳动合同属于《劳动合同法》规定的用人单位和劳动者协商签订劳动合同的合法期限。超过一个...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>在公司上班快半年了,到现在没签合同,没交保险,能赔偿吗?
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用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。劳动者可以要求与用人单位签订无固定期限劳动合同。用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者可以...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>遇到没签劳动合同没上保险过了半年以后能起诉吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工作一年没签劳动合同离职后还可以起诉吗
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根据《劳动争议调解仲裁法》的相关规定,离职如果已超过1年,那么就超过了劳动仲裁时效,无法再要求用人单...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>社保断了半年能补交吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询劳动合同没有签定半年还能买社保么
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员工签了合同但公司没给买社保: 1、和公司人资部门沟通 每个在职工作的人员,公司都有给个人上手社保的义务,如果你的公司没有给你上社保,你可以给公司的人资沟通,要求给你上社保或补交社保。一般来说,人资部...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>只有签了劳动合同没签保险没有买
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无论同用人单位有没签订合同,都应当缴纳社会保险。缴纳社保是法律明确规定的义务。 社会保险法 第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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