公交公司随便罚款员工是否合法
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公交公司随便罚款员工不合法。公司不是行政执法机关,没有罚款权限。所谓的罚款其实是对工资的扣除,如果公...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>盘点不对账公司罚员工合法吗
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盘点不对账公司罚员工是不合法的,可以向劳动监察部门举报或者申请劳动仲裁。...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对公司对员工罚款是合法吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司罚款制度合法吗
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吴小蝶律师|专职律师,10年经验在线咨询股东对公司借款合法吗
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陈万忠律师|专职律师,6年经验在线咨询公司对员工罚款合法吗
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首先,罚款属于行政处罚手段之一,而公司不属于行政机关,所以不能对员工罚款。 其次,员工工作时出现过错,公司想要处罚员工的,可以采取以下办法: 1、在劳动合同中约定员工未完成劳动定额或承包任务,公司可以...
河南在线咨询顾问团咨询我>>惩罚员工公司合法吗
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公司惩罚员工不合法。任何公司单位或者企业都不可以对员工进行处罚。即使员工工作中犯错了,可以对员工进行...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>公司是否可以对员工进行罚款
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企业无权对劳动者罚款,只有行政机关才有罚款的权力,私企是以营利为目的的经济组织,无权做出罚款的决定。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司对员工罚款是合法吗,律师怎么看
工厂罚款合法吗
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询非法集资的公司员工怎么处罚
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黄彬律师| 专职律师,5年经验 在线咨询公司没跟员工签合同有赔偿吗
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王书圣律师| 律所主任,4年经验 在线咨询员工对公司的罚款合法吗
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1、员工违反公司管理制度,公司可以对其进行处罚,但是不能罚款的。劳动法有规定,如果职工给用人单位造成经济损失的,用人单位可以要求赔偿的。2、《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>公司对员工罚款是否合法?
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在我国,对公民的财产行使经济处罚权的主体只能是法律法规赋予的行政机关、司法机关等有授权的主体,且应严格依照法律法规所规定的程序执行。劳动者和企业之间并非完全意义上的平等主体,双方的关系应当受劳动法等社...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司对员工罚款是合法吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
工厂对送货司机罚款合法吗
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依据我国相关法律的规定,工厂是没有权对职工罚款的,如果职工被无故克扣工资的,可以与用人单位协商,协商...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>保险公司罚员工扣工资合法吗
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员工在法定工作时间内只要提供了正常劳动用人单位应当按照劳动合同约定的工资标准支付。如果因自身原因给企...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>法律规定的范围内允许公司对员工罚款吗
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法律不允许公司对员工罚款。罚款,属于行政处罚的种类,根据我国相关规定,可以设定行政处罚的只有法律、法...
何嘉志律师| 专职律师,3年经验 咨询我>>公司罚款可以投诉吗
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江钦涛律师| 专职律师,4年经验在线咨询迟到罚款合法吗
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张梅律师| 高级合伙人,14年经验在线咨询遇到公司对员工罚款是合法吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司对员工罚款是否合法
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1、公司对员工罚款是不合法的。行政执法机关才可以对公民的违法行为进行罚款,而公司并不属于行政执法机关,因此公司是没有权利对员工罚款的,公司对员工的罚款行为是违法行为。 2、如果公司对员工进行罚款的,员...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>公司对企业员工罚款合法吗
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严格上讲是不可以的。 罚款属于公权利,公权利的行使必须有法律依据。根据我国现行法律体系,只有国家机关在法定权限内可以对行政相对人进行罚款,并且罚款时必须做出行政处罚决定书,钱也是需要交到制定银行的,不...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>公司对员工违法罚款,合理吗?
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严格上讲是不可以的。 罚款属于公权利,公权利的行使必须有法律依据。根据我国现行法律体系,只有国家机关在法定权限内可以对行政相对人进行罚款,并且罚款时必须做出行政处罚决定书,钱也是需要交到制定银行的,不...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>员工违纪公司有权罚款吗
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公司对员工进行罚款的话是不合法的,劳动法上的用人单位不是行政执法机关,法律对于用人单位并没有赋予法定...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>公司罚款员工可以扣分吗
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公司不可以对员工进行罚款。只有执法单位才有对公民罚款的权利,其他任何单位都没有这个权利。不过如果员工...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司可以开除员工吗
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金牌律师| 专职律师,2年经验在线咨询公司破产员工有赔偿吗
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王黎律师| 专职律师,1年经验在线咨询公司对迟到员工罚款合法吗
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需要说明的是,即使公司有明确的规章制度规定迟到者对其进行罚款,这也是不合法的! 1、根据我国《宪法》规定:公民合法的私有财产权不受侵犯。罚款,在一定意义上说,就是剥夺公民的财产权。 2、依照《立法法》...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>公司对员工罚款款违法吗
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公司不得罚款员工。新《劳动法》实施前,用人单位对职工的罚款权来自1982年实施的《企业职工奖惩条例》。《企业职工奖惩条例》第十一条规定,有下列行为之一的职工,经批评教育不变的,应当分别给予行政或者经济...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司对员工罚款是合法吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
企业罚员工款是否合法
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原则上用人单位不得对员工工资进行扣罚,除非员工给用人单位造成了实际经济损失,或者按照规章制度的规定,...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>公司辞退员工有赔偿吗
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询公司对员工做错事罚款合法吗
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对于这种情况要看你们公司的规章制度是怎么规定的,若是规定上班时间严重失职有相应的处分是可以的,但罚款作为用人单位是没有权限的,罚款属于行政职权应由国家机关行使,故除了罚款之外的如记过、降级等企业是有权...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>公司罚员工罚款合法吗?
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严格上讲是不可以的。 罚款属于公权利,公权利的行使必须有法律依据。根据我国现行法律体系,只有国家机关在法定权限内可以对行政相对人进行罚款,并且罚款时必须做出行政处罚决定书,钱也是需要交到制定银行的,不...
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