五险一金签了劳动合同就有吗
图文161人已浏览
缴纳五险一金不是签订劳动合同后就开始缴纳,而是在签订劳动合同的三十个工作日内缴纳。...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>2022年劳动合同不能一年一签
图文104人已浏览
劳动合同不能一年一签。劳动者与用人单位连续订立二次固定期限劳动合同的,劳动者提出或者同意续订、订立劳...
柳烁颖律师|专职律师,7年经验咨询我>>针对劳动合同能一签就是五年吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
满一年未签劳动合同如何赔偿
视频4,825人观看
练达律师|专职律师,3年经验在线咨询劳动合同期限一般几年
视频7,338人观看
谢姗珊律师|专职律师,7年经验在线咨询签了五年合同就必须要终止劳动合同吗
问答584人已浏览
《》第四十四条有下列情形之一的,终止:(一)劳动合同期满的;(二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;(三)劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;(四)用人单位被依法宣告破产的;(五)用...
山东在线咨询顾问团咨询我>>劳动合同签了五年就有效了可以离职吗
图文641人已浏览
签订劳动合同后,期限5年,劳动者有权提前主动辞职。 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>暂缓就业能签劳动合同吗?
图文93人已浏览
申请暂缓就业不能签劳动合同。劳动合同,是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动合同能一签就是五年吗,律师怎么看
劳动合同签三年试用期6个月合法吗?
视频5,839人观看
郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳动合同满几年是长期合同
视频8,107人观看
王黎律师| 专职律师,1年经验 在线咨询聘用合同和劳动合同一样吗
视频3,733人观看
霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询劳动合同一年一签连签三年后就不用签了吗?
问答584人已浏览
不是的,还是需要签,只是签的是无固定期限劳动合同,连续两次签固定期限劳动合同以后,就可以签无固定期限劳动合同,如果用人单位从用工之日起一年不签订的,也算是无固定期限劳动合同,具体规定如下:《中华人民共...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>只签一年劳动合同第二年起就没签合同
问答584人已浏览
如果用人单位在合同到期以后,没有与劳动者续签劳动合同的,劳动者可以要求用人单位支付其双倍工资。1、用人单位提出不续签的,应该支付劳动者经济补偿金,工作1年支付1个月工资;如果劳动者存在《劳动合同法》1...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动合同能一签就是五年吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
签一年劳务合同后就真的就一定一年干吗
图文219人已浏览
工作签一年合同不是必须干一年,可以提前辞职。 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>网签劳动合同就是写了书面劳动合同吗
图文186人已浏览
网签和签订劳动合同的作用不一样,签订的时间段也不一样,完全不是一回事,一般大学生毕业后需要和用人单位...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动合同不是要一份就签一份的
图文110人已浏览
公司与员工签订劳动合同但不给员工劳动合同是违法行为的。根据《中华人民共和国劳动合同法》第十六条规定,...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>合同是不是签了就生效
视频1,032人观看
姜超律师| 专职律师,9年经验在线咨询劳动者在什么情况下不能签合同
视频626人观看
陈泽博律师| 专职律师,2年经验在线咨询遇到劳动合同能一签就是五年吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同签两次就不能签吗
问答584人已浏览
不一定,如果连续两次签订固定期限劳动合同,劳动者提出签订无固定期限劳动合同的话,用人单位应当签订。否则,用人单位应当支付劳动者经济补偿,每工作满一年支付一个月工资作为经济补偿金,超过半年不足一年的,支...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>员工年满16岁就能签劳动合同吗
问答584人已浏览
年满16岁员工可以签订劳动合同,劳动者禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。国家对未成年工实行特殊劳动保护,不得安排未成年工从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>厂上班五年没签劳动合同能算有效劳动合同吗
问答584人已浏览
这是事实劳动关系的。不是劳务关系。而且应已经构成无固定期限劳动关系,单位不能随意解除的。...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同有效期五年补签是真的吗
图文131人已浏览
补签劳动合同合同期写五年可以,补签劳动合同双方自愿、真实的意思表示即为有效。补签劳动合同,从用工之日...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>五年了还可以补签劳动合同吗?
图文277人已浏览
在我国劳动者补签劳动合同合同期写五年可以,补签劳动合同双方自愿、真实的意思表示即为有效。补签劳动合同...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
三年劳动合同的试用期可以签多久
视频1,143人观看
杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动合同和就业协议的区别
视频7,425人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询转正后就能签劳动合同吗
问答584人已浏览
用人单位应当自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,并不是转正之后才签订劳动合同的。试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限。 《中华人民共和国劳动合同法》第...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同签了一年,没有签劳动合同,就是随时可以辞职走人吗?
问答584人已浏览
是的。单位做法违法,劳动者可随时提出解除劳动关系的。协商不成,申请仲裁。第一、如公司没有交社保,可以要求补缴社保的。第二、如公司一直没有签合同,也是违法的,可以要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动合同能一签就是五年吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同怎么写才能一年一签
图文82人已浏览
公司劳动合同一年一签,双方协商签订的,可以签订固定期限劳动合同;但连续订立二次固定期限劳动合同,且劳...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
视频6,038人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询一年一签的劳动合同是不是就是临时工
问答584人已浏览
根据我国的劳动法,一年一签的劳动合同是临时工吗的答复如下:不是,一年一签的劳动合同属于合同期限就是一年...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>无签劳动合同五年了能买社保吗
问答584人已浏览
单位没有签合同,没有缴纳保险,都是违法的、单位应该补偿你2年工资作为经济补偿金,补交保险别主动辞职,如果公司不给补偿,就去劳动局投诉或者直接提起劳动仲裁,不收费的,况且你的证据足够了,可以胜诉的如果你...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询