转正后就能签劳动合同吗

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• 问员工入职就得签定劳动合同还是转正后再签劳动合同？
  

  试用期签试用合同，正式聘用签正式合同。

• 问劳动合同签订后可以转正吗
  

  根据法律规定，用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。劳动者从试用之日起就与用人单位建立了劳动关系，双方应当订立书面劳动合同，单位不签订劳动合同的行为违法。单位超过一个月没有与劳动者签订劳动合同的，劳动者可以自第二个月起要求每月支付双倍工资，但是最长不超过11个月。所以对于劳动合同是转正后签还是入职签的回答是入职签。

• 问转正后还需要签劳动合同吗
  

  并不是转正后才签劳动合同的，用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同。

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