怎么跟公司的员工签劳动合同?
图文130人已浏览
用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查,应当如实告知劳动者工作内容...
劳动合同法没签合同赔几个月工资
图文158人已浏览
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。...
针对公司未跟员工签劳动合同,赔偿几个月?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工不续签劳动合同公司给补偿吗
视频2,503人观看
签了劳动合同公司裁员怎么补偿
视频2,536人观看
入职一个月后没签劳动合同公司需要跟员工签合同吗
问答584人已浏览
当然需要。 1、根据我国《劳动合同法》第十条建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同...
企业未跟员工签订劳动合同,员工可不可申请赔偿
图文80人已浏览
正常离职无需支付赔偿,建议你先和单位协商,协商不了的话可以去申请劳动仲裁。企业不与劳动者签订劳动合同...
公司应该跟员工签劳动合同还是劳务合同?
图文272人已浏览
公司应该跟员工签订的是劳动合同。 劳动关系的双方主体具有特定性的,即一方是用人单位,另一方必然是劳动...
不明白,就问一问
公司未跟员工签劳动合同,赔偿几个月?,律师怎么看
劳动法未签订合同赔偿条例
视频2,270人观看
未签劳动合同未交社保怎样赔偿
视频6,748人观看
满一年未签劳动合同如何赔偿
视频4,687人观看
公司跟员工签订劳动合同, 员工违约了, 公司要求员工赔偿, 合法吗?
问答584人已浏览
不合法。 1,劳动合同中如果没有培训条款和竞业禁止条款的约定,且用人单位支付过经济补偿,一律不需要支付违约金。单位约定的违约金条款无效,不需要支付。 2,不签定劳动合同是违法行为,你可以要求单位支付双...
劳动合同签订后未满一个月, 公司以员工为由解除劳动合同, 需要赔偿
问答584人已浏览
1:需要看单位是以什么理由解除的2:以下法律规定,没有赔偿第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)...
针对公司未跟员工签劳动合同,赔偿几个月?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公司未签劳动合同员工去告,公司都要赔吗
图文156人已浏览
用人单位没有和劳动者签订劳动合同,劳动者可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付拖欠的工资、押金、经济补...
合同期满公司不续签,按劳动法应该赔偿几个月的工资
图文151人已浏览
合同期满公司不续签,公司应当按照劳动者在单位的工作年限确定如何赔偿,劳动者在单位工作每满一年要支付一...
公司未签订劳动合同员工辞职,公司没给赔偿怎么办?
图文173人已浏览
1.没签劳动合同,你可以主张从工作的第二个月起至一年内的双倍工资,一般计算11个月的工资,另外可以主...
未与劳动者签订合同,支付几倍工资
视频2,684人观看
公司未签合同被辞退如何赔偿
视频1,789人观看
遇到公司未跟员工签劳动合同,赔偿几个月?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
未签劳动合同公司解雇员工怎么赔偿, 未签劳动合同的赔偿规定是什么
问答584人已浏览
劳动者和用人单位建立劳动关系,劳动双方未签劳动合同,公司解雇员工,用人单位拖欠劳动者的工作,其赔偿事宜如下:一、未签劳动合同用人单位和劳动者在一个月内未签劳动合同的,不需要因此支付补偿,一个月内签订劳...
公司不给员工签劳动合同,如何不跟员工签合同
问答584人已浏览
对此,可以向劳动监察大队举报或者申请劳动仲裁。 劳动合同法 第七十四条【劳动行政部门监督检查事项】县级以上地方人民政府劳动行政部门依法对下列实施劳动合同制度的情况进行监督检查: (一)用人单位制定直接...
上个月没有签劳动合同我该怎么跟公司谈赔偿
问答584人已浏览
您如果和公司交涉,他们还是不给,那这个事比较危险,因为您没有合同证据 建议您匿名向当地劳动监察部门反映这个情况,不要说是您一个人,就说是一批人,让劳动监察部门责令单位给劳动者合同。...
员工与公司未签订劳动合同被裁员
图文314人已浏览
当用人单位裁员时,公司未和你签劳动合同,你可以申请工资赔偿。但是,请求双倍工资时要明确诉讼时效的规定...
公司没跟劳动者签劳动合同可以辞退员工吗
图文147人已浏览
在签订劳动合同后,劳动者若想离职,需要提前一个月提出离职申请,用人单位不得无故不受理职员的离职申请。...
问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司炒掉员工按劳动法怎么赔偿
视频3,029人观看
公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
视频3,100人观看
劳动合同签了一个月后辞退员工公司要赔偿吗
问答584人已浏览
如果是用人单位违法辞退劳动者的,用人单位应当向劳动者支付赔偿金,按照每做满一年支付2个月的工资标准进行赔偿。 用人单位解除与劳动者的劳动关系(或者说辞退、开除)分以下三种情况,可以对照下属于哪种情况,...
公司让员工3年来2个月签劳动合同有赔偿吗
问答584人已浏览
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区...
遇到公司未跟员工签劳动合同,赔偿几个月?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
提前解除劳动合同赔偿几个月工资
图文118人已浏览
正常的解除合同,用人单位应赔偿的标准如下: 1、若用人单位未提前三十日以书面形式通知劳动者本人解除合...
被公司辞退补偿几个月的工资
视频7,406人观看
公司未续签劳动合同辞职后,不续签劳动合同员工怎么赔偿?
问答584人已浏览
劳动合同到期后,用人单位和劳动者没有续签,劳动者还在继续工作,按照《劳动合同法》规定要求,超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同,劳动者可以要求支付从第二月起支付每月二倍工资。 自用工之日起满一...
公司不签劳动合同, 跟员工那里会赔多少
问答584人已浏览
1、《劳动合同法》第十四条用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。 2、《劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与...