工伤职工打架时,单位该怎么处理?
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员工在单位打架的,单位可以根据本单位的规章制度来处理。如果情节较轻并且没有给单位造成损失的,可以根据...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>单位退休职工去世该怎么办
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公司、企业的职工退休后,如果因病或者因事故而死亡,按照国家的规定,带上相关的证件,走合理的流程,可以...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对职工工伤单位该怎么办,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
单位裁员该怎么赔偿员工
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刘哲宏律师|专职律师,2年经验在线咨询职工被判刑后单位怎么处理
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郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询职工发生工伤以后单位该怎么办?职工发生工伤以后,单位该怎么办?
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职工发生工伤单位该怎么办,lt;bbsp;/《工伤保险条例》将职工受到人身伤害的七种情形列为工伤,范围是非常广泛的,使得各行各业的用人单位在职工从出门上班到下班回家都有可能承担工伤的风险,那么当职工发...
西藏在线咨询顾问团咨询我>>职工两个单位在一起工伤怎么办
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职工在两个单位上班,一般存在两种情况:一种是一个单位借调另一个单位的职工,这种情况下,被借调的职工只...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>单位职工因病不能上班单位该怎办
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(1)不请病假而缺勤的,可以按旷工处理。旷工超过一定期限的,可以解除聘用合同。 (2)医疗期满后,不...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
职工工伤单位该怎么办,律师怎么看
工作单位换了社保怎么办
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询个体户怎么填写工作单位和职业
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覃程律师| 专职律师,7年经验 在线咨询单位诈骗员工怎么判
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郑萌律师| 专职律师,6年经验 在线咨询员工受伤职工单位不给出误工费该怎么办
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1、职工工伤治疗期间或者出院后需要全休调养期间,在工伤保险条例意义上称为停工留薪期,按照工伤保险条例规定,享有与原工资福利待遇不变的各项待遇,与交通事故纠纷或其他人身损害赔偿纠纷中的误工费名义上不同,...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>职工工伤单位解散怎么办?职工工伤单位解散工伤保险待遇有哪些规定
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职工工伤单位解散怎么办?根据《工伤保险条例》第四十三条规定,企业破产的,在破产清算时依法拨付应当由单位支付的工伤保险待遇费用。 1、发生工伤事故后,企业单位要及时报告工伤和职业病情况,不得瞒报和漏报;...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>针对职工工伤单位该怎么办,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
单位职工工伤怎样赔付?
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劳动者发生工伤事故后,用人单位要依据劳动者的具体伤情,承担支付治疗工伤期间的工资福利;伤残津贴等补偿...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>单位违反职工保险权利该怎么办
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根据《工会法》、《社会保险法》等法律的规定,工会有权对用人单位违反社会保险法律、法规,侵犯职工社会保...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>原单位职工股权转让到公司职工应该怎么办
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公司股权转让原单位职工一般不需要赔偿。但公司股权转让导致劳动合同不能继续履行的,公司与职工可以解除劳...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>单位倒闭怎么补偿员工
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丁睿律师| 专职律师,5年经验在线咨询单位集体户口离职了怎么办
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到职工工伤单位该怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤单位辞职,单位怎么赔偿
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工伤后辞职单位要赔偿吗 首先,根据工伤劳动者伤残的不同程度,《工伤保险条例》第36、37条分别作了如下规定: 1.五、六级工伤:“经工伤职工本人提出,该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系,由工伤保...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>工伤赔偿单位少报职工工资怎么办
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可以要求用人单位补足差额。用人单位少报职工工资,未足额缴纳工伤保险费,导致工伤职工享受的工伤保险待遇降低的,由用人单位补足差额。工伤职工应当先向用人单位追讨,协商不成,申请劳动争议仲裁救济。国务院《工...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>如果被单位辞退工伤职工怎么办?
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一般不会受到处罚,但其中违法辞退的,需要向劳动者支付赔偿金,并按《工伤保险条例》的规定支付工伤保险待遇。《劳动合同法》第四十八条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>单位怎么办工伤报告
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职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>机关单位工伤职工待遇
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职工住院治疗工伤的,由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费医疗机构出具证...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议如何处理
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谢姗珊律师| 专职律师,7年经验在线咨询对工伤赔偿不满意该怎么办
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询职工在单位摔伤造成职工个人伤残怎么办?
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《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>工伤职工怎么让单位赔偿
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受工伤的劳动者最关心的就是工伤赔偿,而工伤赔偿的标准是由工伤鉴定结果决定的,在工伤鉴定结果的基础伤按照法定的工伤赔偿计算方式进行相关计算得出的最终结果就是劳动者工伤赔偿的数额。...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到职工工伤单位该怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
用工单位上班受伤的应该怎么办
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用工单位的人员在工作中受伤,如果是其劳动者,由用工单位将其送往定点的医院就医,为其申请工伤认定和索取...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>单位让自己去办工资卡
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陈家静律师| 专职律师,5年经验在线咨询工伤单位怎么让职工赔偿
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受工伤的劳动者最关心的就是工伤赔偿,而工伤赔偿的标准是由工伤鉴定结果决定的,在工伤鉴定结果的基础伤按照法定的工伤赔偿计算方式进行相关计算得出的最终结果就是劳动者工伤赔偿的数额。...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>工伤职工工伤赔偿不报用人单位该怎么维权?
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劳动者工伤处理后,用人单位不申请工伤鉴定的,工伤职工或者其近亲属、工会组织应当自事故伤害发生之日起一年内申请工伤鉴定,或者被诊断、鉴定为职业病。在此期间,符合《工伤保险条例》规定的工伤待遇等相关费用由...
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