党员不服从组织安排工作如何处理
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中央《关于对违反〈党政领导干部选拔任用工作暂行条例)行为的处理规定》作为禁止性的要求及惩处规范,其中...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>员工不服加班安排如何处理
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员工有权利拒绝加班要求,用人单位不能强迫或者变相强迫加班。 《劳动合同法》第三十一条规定,用人单位应...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>针对公职人员不服从工作安排怎么处理?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工不服从管理辞退需要赔偿吗
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刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询员工离职当月社保怎么处理
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询员工不服从安排能停职停薪处理吗
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要看不服从安排是否符合法定的事由,才可以相应处理;但以员工不服从安排就停止停薪肯定不行的。...
上海在线咨询顾问团咨询我>>你们觉得不加班算不服从工作安排?
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加班是指公司安排员工在法定工作时间之外继续从事原岗位承担的工作任务。根据法律规定,公司需要安排员工加...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不服从工作安排的最新刑罚执行
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用人单位可以对员工进行处罚的情形有两种,一种是劳动者的违约,另一种是劳动者给用人单位造成一定经济损失...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公职人员不服从工作安排怎么处理?,律师怎么看
醉酒驾驶公职人员怎么处罚
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方丹丹律师| 专职律师,7年经验 在线咨询员工打架斗殴公司怎么处理
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严卫其律师| 专职律师,9年经验 在线咨询非国家工作人员有渎职罪吗
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覃程律师| 专职律师,7年经验 在线咨询不服从降职安排,怎样处理?
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属于变相辞退,可以申请仲裁要求支付经济补偿金。...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>省委巡视员不服从工作安排
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中央巡视组应该不会出现这种情况。省级巡视组出现这种情况应该是大家预料之中的。毕竟,省级政府单位在地方,连省委书记、省长都难保百分百廉洁。更何况一个省级巡视员(组长)。而且,巡视工作是一个手握“生杀大权...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>针对公职人员不服从工作安排怎么处理?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
员工不服从安排可以罚款吗劳动法怎么规定
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员工不服从安排是否可以罚款要根据具体情况进行判定。用人单位可以对员工进行处罚的情形有两种,一种是劳动...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>员工不服从安排被辞退是否需要补偿
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员工不服从安排被辞退需要补偿,具体如下: (1)未经任何协商调动员工工作岗位,员工不服从工作安排将员...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>试用期员工不服从领导安排可辞退吗
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试用期员工不服从领导安排可以被辞退。但是公司需要根据员工的工作年限进行补偿,在补偿之后才可以解除劳动...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>企业不安排正常休假怎么办
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询从原单位辞职后社保怎么处理
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到公职人员不服从工作安排怎么处理?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工不服从工作安排公司要求换岗位怎么办
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如果公司有具体规定,公司可以按照规定执行,如果公司变更你的岗位需要变更合同,如果公司开出你,可以要求经济补偿。公司可以根据劳动合同法第四十条解除劳动合同即有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>员工不服从加班安排能不能辞职?
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员工不服从加班安排,不可以辞退。 企业安排加班需要按规定与劳动者协商,劳动者如不同意,公司无权强行要求加班。只有在劳动者自愿的情况下才可以安排加班,而且加班时间有限制,安排加班后还必须按规定支付加班费...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>员工不服从工作安排调动算旷工吗
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公司不得单独变更职工岗位,需要与职工意见达成一致,否则只能解除劳动合同,给予劳动补偿金。没有办法达成一致意见,导致员工无法正常到岗,不能认定为旷工。...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>不服从安排和辞退该怎么办
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不服从安排可以辞退。用人单位基于生产经营需要调岗,且调岗具有合理性与劳动合同约定的岗位之间存在相关性...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>公司可以不服从员工的安排解除劳动合同吗
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这个要看具体的情况,如果安排的工作变更了工作内容以及工作地点,要是改变了的话属于变更劳动合同。变更劳...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公职人员辞职后社保怎么办
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询离职人员工资拖欠不发怎么解决
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周旋律师| 专职律师,6年经验在线咨询不服从公司安排工作用微信举报能否处理
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用人单位若没有经过协商一致而单方,员工有权拒绝。应当按原约定继续履行。工作岗位通常决定了员工的工作内容,其具有相对的稳定性和可预见性,在劳动合同缔约当初,员工即把工作岗位的名称、内容等作为决定“是否签...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>退伍军人不服从安排工作会怎么样
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《退役士兵安置条例》第四十条规定,符合安排工作条件的退役士兵无正当理由拒不服从安置地人民政府安排工作的,视为放弃安排工作待遇。在当前就业形势十分严峻的情况下,各级政府和各用人单位努力克服困难、积极创造...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公职人员不服从工作安排怎么处理?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
如果企业员工不服从安排劳动者如何办
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如果遇到拒不服从安排的员工,企业可以以严重违反单位规章制度,解除其劳动合同。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>投诉工商局工作人员怎么投诉
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王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询试用期员工不服从安排
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不服从安排不是重大违规这只有公司找的理由你是可以要求公司按照劳动法规定给予赔偿的。第三十九条劳动者有下列情形之一的用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>后会更不服从工作安排怎么办?
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对此建议向劳动监察大队反映或者申请劳动仲裁。劳动合同法第七十四条【劳动行政部门监督检查事项】县级以上地方人民政府劳动行政部门依法对下列实施劳动合同制度的情况进行监督检查:(一)用人单位制定直接涉及劳动...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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