公司辞退赔偿按底薪还是到手薪资
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公司辞退员工的赔偿金是按劳动者近期12个月的实际发的平均工资算的。...
工厂倒闭员工要求按底薪赔偿吗?
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如果企业倒闭,应依法给予员工解除合同补偿金,经济补偿一般按劳动者在本单位工作的年限,每满一年向劳动者...
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劳动合同赔偿金和补偿金区别
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解除无固定期限劳动合同如何赔偿
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工厂搬迁无期限合同是按底薪赔偿还是按平均工资赔偿
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平均工资的平均工资的平均工资的平均工资的...
续签的无效劳动合同无效能赔偿吗
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如果是因劳动者的责任导致续签的劳动合同无效,给用人单位造成损失的,劳动者应当承担赔偿责任。如果是用人...
新劳动法无劳动合同赔偿怎么规定
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对于无劳动合同的赔偿的规定是,如果自用工之日起超过一个月不满一年,公司未及时与员工订立书面的劳动合同...
不明白,就问一问
无劳动合同赔偿按底薪赔偿吗,律师怎么看
没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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劳动法未签订合同赔偿条例
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长期劳动合同解除赔偿方法
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了!单位补偿金按底薪赔合法吗
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不合法网络咨询难以全面了解案情,可以携带材料预约咨询律师,15年专业法律经验...
新劳动法赔偿金月底薪按什么标准算
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既不是底薪,又不是实发工资。计算经济补偿金的月工资,是指职工劳动合同解除或者终止前12个月平均应得工资,包括计时工资、计件工资、各种补贴和津贴、奖金和特殊情形下支付的工资,但不包括加班工资。本人工资高...
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固定劳动合同和无固定劳动合同赔偿一样吗?
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固定劳动合同和无固定劳动合同赔偿一样。固定期限劳动合同和无固定期限劳动合同只是劳动合同的两种形式,但...
购房合同无效的赔偿是按什么赔偿的
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购房合同被认定无效,损失由对于合同无效存在过错的一方承担。 《最高人民法院关于审理商品房买卖合同纠纷...
中签无底薪劳动合同怎么签
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对于无底薪怎么签劳动合同的具体情况如下用人单位未与劳动者签订劳动合同,并且不支付其工资的,劳动者可以...
公司炒掉员工按劳动法怎么赔偿
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工伤不解除劳动合同怎样赔偿
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十级工伤是按底薪赔偿吗
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按照工伤赔偿标准,十级伤残=本人工资×7个月 劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,用人单位支付一次性伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人...
求无底薪劳动合同范本
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《最低工资规定》第十二条第二款规定,“实行计件工资或提成工资等工资形式的用人单位,在科学合理的劳动定额基础上,其支付劳动者的工资不得低于相应的最低工资标准。”本案中,小龙的月平均工资可能会达到5000...
公司解散员工赔偿按底薪算吗
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根据相关法律规定,公司解散员工赔偿按底薪算如下: 一旦公司解散,那么员工和公司的劳动合同立刻终止,而且如果劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,...
辞退补偿按底薪算吗?
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经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,...
劳动合同违约怎么赔偿劳动合同违约赔偿规定
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劳动者不存在《劳动合同法》39条规定的情形,用人单位行为属于《劳动合同法》87条规定的违法解除劳动合...
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满一年未签劳动合同如何赔偿
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劳动与劳务赔偿区别
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那么解除按照底薪赔偿给我们合理吗?
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解除合同的补偿金按应得工资包括津贴、补贴单位支付不合法,可以申请劳动仲裁《劳动合同法实施条例》第二十七条劳动合同法第四十七条规定的经济补偿的月工资按照劳动者应得工资计算,包括计时工资或者计件工资以及奖...
无劳动合同劳动合同要补偿赔偿有哪些
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关于无劳动合同的赔偿规定:用人单位与劳动者没签订劳动合同的期限超过一个月的,劳动者可以要求用人单位支付双倍的工资,一般最多是支付11个月的双倍工资,如果超过了一年的话,还可以视为签订无固定期限的劳动合...
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公司倒闭赔偿是底薪吗
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不是,是基于实际工资。工人可以要求经济补偿。根据《劳动合同法》第四十七条的规定,劳动者应当按照单位的...
未签劳动合同未交社保怎样赔偿
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未按照劳动合同发工资赔偿吗
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未按劳动合同发工资的,劳动者可以要求补发工资和赔偿。 我国法律上规定,没有按劳动合同给当事人发工资的,违反我国劳动法和劳动合同法的相关规定,劳动者可以向单位协商,要求补发工资和赔偿。 如果双方不能协商...
无底薪销售合同违反劳动法吗
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无底薪销售是违反劳动法的。 用人单位给劳动者的基本工资不得低于当地政府规定的最低工资标准。 《劳动法》第四十八条:国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定,报国务院...