签订劳动合同期间辞职没有签合同,公司是否应该赔偿
图文119人已浏览
签订劳动合同后可以辞职,根据《劳动合同法》规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>合同没有签订给劳动者能要求赔偿吗
图文139人已浏览
第一,用人单位不给劳动合同的做法肯定是违法的。用人单位签订劳动合同后不把劳动合同给劳动者其目的主要在...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对签订劳动合同没到期是否给赔偿,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
没有签订劳动合同应该怎么赔偿
视频4,290人观看
刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询工伤没有签订劳动合同怎么赔偿
视频1,229人观看
王书圣律师|律所主任,4年经验在线咨询没签订劳动合同能否得到赔偿
问答584人已浏览
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。劳动者可以要求支付双倍工资,用人单位拒不支付可以申请劳动仲裁,需要注意申请仲裁时限是一年。《劳动合同...
青海在线咨询顾问团咨询我>>劳动合同到期要续签吗,劳动合同到期是否续签
图文185人已浏览
劳动合同到期是否续签根据实际情况确定,当事人协商一致,可以续订劳动合同,并在劳动合同期满前办理续订手...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动合同到期,没有签劳动合同工资是否可以拿到
图文132人已浏览
劳动合同到期后继续工作但没有签合同,劳动者可以要求从第二月起支付每月二倍工资。自用工之日起满一年不与...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
签订劳动合同没到期是否给赔偿,律师怎么看
公司没有签订劳动合同如何赔偿
视频3,299人观看
王黎律师| 专职律师,1年经验 在线咨询没有签订劳动合同的必须赔偿吗
视频3,023人观看
练达律师| 专职律师,3年经验 在线咨询劳动合同到期不续签怎么赔偿
视频15,242人观看
徐佩律师| 专职律师,12年经验 在线咨询劳动合同到期没续签是否能赔偿
问答584人已浏览
1、根据劳动合同法规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者签订书面劳动合同的,应当向劳动者支付二倍工资! 2、除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同到期没续签合同公司是否要给员工赔偿
问答584人已浏览
劳动者与用人单位的劳动合同到期,用人单位应当与劳动者续签劳动合同,否则,应当支付劳动者赔偿。 《劳动合同法》第十条建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。 第十四条用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>针对签订劳动合同没到期是否给赔偿,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
没签订劳动合同一年是否合理
图文92人已浏览
入职后一年没签订劳动合同是不合法的,用人单位自用工之日起超过一年未与用人单位签订劳动合同的,视为双方...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>没签合同未签劳动合同给公司赔偿吗
图文280人已浏览
根据我国有关法律,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>企业劳动合同签订不合规是否要赔偿
图文731人已浏览
如果企业与劳动者签订的劳动合同不符合法律规定,可能需要赔偿。即经济补偿按照劳动者在本单位工作年限每满...
张钊律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动法未签订合同赔偿条例
视频2,244人观看
霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询没续签劳动合同怎么赔偿
视频1,928人观看
姜超律师| 专职律师,9年经验在线咨询遇到签订劳动合同没到期是否给赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
签订的劳动合同到期后有没有赔偿?
问答584人已浏览
如果用人单位在劳动合同到期后提出不续签的,劳动者会有经济补偿。但用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订,用人单位不需要补偿劳动者。经济补偿按劳动者在本单位的工作年限,每满一...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同到期不续签是否给补偿
问答584人已浏览
一、如果单位不续签,需要进行经济补偿。二、如果员工不续签,要看具体情况又细分为两种情况:1、如果单位维持或者提高原来劳动条件,员工仍然不续签的,则不进行经济补偿。2、如果单位降低原来劳动条件,员工不续...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同到期不续签是否给补偿?
问答584人已浏览
1、劳动合同到期不续签是否给补偿,按2008年之后,开始的工龄,每满一年支付一个月工资的经济补偿金的。2、《劳动合同法》第四十四条有下列情形之一的,劳动合同终止:(一)劳动合同期满的;第四十六条有下列...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同签订后不给劳动者是否违法
图文137人已浏览
在签订劳动合同后不给劳动者是违法的。生效的劳动合同应当由用人单位与劳动者各持一份,如果用人单位不给劳...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>没签合同工伤亡无劳动合同能否拿到赔偿
图文69人已浏览
没签劳动合同,因工伤亡,只要证明存在劳动关系,可以拿到赔偿。可以通过以下凭证认定双方存在劳动关系:劳...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工厂未签订劳动合同怎么赔偿
视频2,905人观看
唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询单位没有签订劳动合同怎么补偿
视频1,359人观看
胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询未签订劳动合同受伤了是否给赔偿
问答584人已浏览
未签订劳动合同受了工伤应当给与赔偿。 员工没有签订劳动合同出现工伤,用人单位依法缴纳社会保险的,由工伤保险基金和用人单位共同支付工伤保险待遇,缴纳社会保险记录可以作为证据证明用人单位与劳动者存在劳动关...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同到期劳动者不续签是否给补偿
问答584人已浏览
在08年1月1日后到期的固定期限合同,除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,需要支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>遇到签订劳动合同没到期是否给赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
签订劳动合同是否需要到劳动局备案
图文85人已浏览
法律并没有规定劳动者和用人单位在签订劳动合同后必须要去劳动局备案,只要劳动合同本身和签订劳动合同的程...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>公司没有签订劳动合同辞退员工如何赔偿
视频2,015人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询劳动合同到期不续签是否赔偿
问答584人已浏览
1、劳动合同到期不续签是否给补偿,按2008年之后,开始的工龄,每满一年支付一个月工资的经济补偿金的。2、《劳动合同法》第四十四条有下列情形之一的,劳动合同终止:(一)劳动合同期满的;第四十六条有下列...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同到期没有续签是否补偿
问答584人已浏览
用人单位与劳动者的劳动合同到期后,应该在1个月内续签新的劳动合同,否则超过1个月后,劳动者有权要求用人单位支付未签订劳动合同的双倍工资。《劳动合同法》第四十四条有下列情形之一的,劳动合同终止:(一)劳...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询