哺乳期公司可以强行辞退么
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员工正处于哺乳期的,公司一般是不可以强行辞退的,但是员工有以下情形的,用人单位可以解除劳动合同: 1...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>哺乳期能辞退吗哺乳期一般多久可以辞退
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到其孩子的1岁为止。在这个时期,其企业不能解雇这个职工。根据有关法令,职工有下面情况之一的,用人企业...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对公司哺乳期可以辞退员工吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
试用期期间公司可以辞退员工吗
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王黎律师|专职律师,1年经验在线咨询员工受伤期间公司可以辞退吗
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李加刚律师|律所主任,19年经验在线咨询哺乳期哺乳员工可以被公司辞退吗
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不可以的。你可以就此情况向单位所在地的劳动监察大队举报或者向劳动仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的可以向法院起诉。根据《劳动合同法》的规定女职工在孕期、产期、哺乳期的,用人单位不得解除劳动合同。您单...
江西在线咨询顾问团咨询我>>哺乳期员工可以辞退吗,辞退的补偿是多少
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哺乳期员不可以随意辞退。 用人单位违法与哺乳期职工解除劳动合同的,属于违法解除劳动合同,应当向该职工...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>女职工哺乳期可以辞退吗,哺乳期内被辞退如何赔偿
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女职工哺乳期上不能辞退,但因自身过错被辞退是可以的。根据《劳动合同法》第四十二条的规定,女职工在哺乳...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司哺乳期可以辞退员工吗,律师怎么看
公司可以辞退十年员工吗
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郑萌律师| 专职律师,6年经验 在线咨询员工重病公司可以辞退吗
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林晓杰律师| 专职律师,3年经验 在线咨询员工违反公司规定可以辞退吗
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验 在线咨询哺乳期公司可以辞退员工吗
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哺乳期公司不可以辞退员工。劳动者在哺乳期间,用人单位不能随意解除劳动合同,除非劳动者严重违反劳动纪律造成公司重大损失或者哺乳期内员工有触犯法律的情况下,才可以解除劳动合同。...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>哺乳期可以公司辞退员工吗
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哺乳期单位一般不能解雇员工,但员工有下列情形之一的除外:依法追究刑事责任;与其他用人单位建立劳动关系,严重影响单位工作任务的完成,或者用人单位拒绝改正;严重失职、私人欺诈,对用人单位造成重大损害;其他...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司哺乳期可以辞退员工吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
哺乳期员工无故旷工辞退有补偿吗
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如果员工存在《劳动合同法》第三十九条规定,就算员工目前是属于哺乳期,依然是可以辞退该员工的,并且不需...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>哺乳期女职工哺乳期可以延长哺乳期吗
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女职工哺乳期,如果假期满后确有困难的,哺乳假可酌情延长。对哺乳未满1周岁婴儿的女职工,用人单位不得延...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>哺乳期员工公司破产可以申请赔偿吗
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哺乳期员工公司破产是可以申请赔偿的。一般以经济补偿为准,补偿标准按工人在工厂工作的年限而定。每工作满...
蔡明红律师| 律所副主任,12年经验 咨询我>>十年以上的员工公司可以辞退吗
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询员工违反公司制度可以辞退吗
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询遇到公司哺乳期可以辞退员工吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
哺乳期公司可以辞退员工吗
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女职工在孕期、产期、哺乳期的,单位不得与其解除劳动合同,同时应该依法为你缴纳社会保险。单位最少要等你家孩子过了哺乳期才能依据正当理由与你解除劳动合同并支付经济补偿金,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>哺乳期公司可以辞退员工吗?
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你可以好好和单位协商,达到双方都可以接受的条件。在法律上讲,单位是可以解除你的劳动合同的,因为法律规定了产假,在产假期间公司应该支付工资或者由社保支付,但是产假结束后,没有法律规定必须给你哺乳假,法律...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>哺乳期可以辞退员工吗哺乳期员工可以辞退员工吗
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根据劳动法的规定“第二十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依据本法第二十六条、第二十七条的规定解除劳动合同:(一)患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的(二)患病或者负伤,在规定...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>员工哺乳期间可以调岗吗
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哺乳期公司与怀孕女职工协商一致可以调岗,否则女职工有权拒绝。劳动者因此解除劳动合同的用人单位支付经济...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>哺乳期的女职工可以辞职吗
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哺乳期女职工不能被辞退。根据法律规定,女职工在孕期、产期、哺乳期,用人单位不得解除劳动合同,若劳动合...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
员工不服从调岗公司可以辞退吗
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王黎律师| 专职律师,1年经验在线咨询哺乳期不可以离婚吗
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询公司可以辞退哺乳期内的员工吗
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公司不能在哺乳期辞退员工。因为在《中华人民共和国劳动合同法》当中有规定,女职工在孕期、产期和哺乳期之内的,公司应该尊重当事人的劳动权,仅因为职工需要哺乳孩子就辞退的话,应该支付赔偿金。...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>哺乳期可以要求公司辞退员工吗?
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根据《劳动法》第四十二条劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同:(四)女职工在孕期、产期、哺乳期的;如果强行解雇,可以根据《劳动法》第八十九条用人单位违反本...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司哺乳期可以辞退员工吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
用人单位可以辞退哺乳期的女职工吗
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单位是不可以辞退正处于哺乳期的女员工,如果辞退的话要承担赔偿责任。不过要是因为女员工严重违反了单位的...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>哺乳期内可以离婚吗
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询哺乳期公司辞退员工是可以的吗
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这个是不能《中华人民共和国妇女权益保障法》第二十六条任何单位均应根据妇女的特点,依法保护妇女在工作和劳动时的安全和健康,不得安排不适合妇女从事的工作和劳动 妇女在经期、孕期、产期、哺乳期受特殊保护 第...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>哺乳期辞退员工补偿标准哺乳期可以辞退员工吗
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哺乳期辞退员工赔偿标准如下;若哺乳期女职工存在法定过错,即《劳动合同法》第三十九条之情形,用人单位可单方解除劳动合同,且不需要支付经济补偿金。若哺乳期女职工不存在法定过错,用人单位单反解除劳动合同的,...
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