员工在哺乳期间公司有权辞退吗

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• 问哺乳期公司能辞退员工
  

  哺乳期公司是不可以辞退员工的，在女性哺乳期辞退员工是违法的行为，要接受法律的相关制裁。而且在女性孕期和产期也是不可以辞退的，在这三期辞退女员工都是违法行为。

• 问在职员工哺乳期间公司有权力安排哺乳假吗
  

  根据法律规定是必须要安排哺乳假的，如果公司坚持不安排可去仲裁；《女职工劳动保护特别规定》第九条对哺乳未满1周岁婴儿的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间女职工生育多胞胎的，每多哺乳1个婴儿每天增加1小时哺乳时间。已经2012年4月18日国务院第200次常务会议通过，现予公布，自公布之日起施行。

• 问哺乳期公司可以辞退员工吗
  

  哺乳期公司不可以辞退员工。劳动者在哺乳期间，用人单位不能随意解除劳动合同，除非劳动者严重违反劳动纪律造成公司重大损失或者哺乳期内员工有触犯法律的情况下,才可以解除劳动合同。

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