培训费用离职了需要赔偿吗
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员工离职了，是需要赔偿培训费用的。如果劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约...
吴莉律师|专职律师，5年经验咨询我>>
在培训期间内辞职算不算违法要赔偿培训费吗
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算违反劳动合同，且要赔偿培训费。在合同期内辞职，而且参加过公司组织的培训，那么必须在公司服务多少年的...
丰培铭律师|专职律师，13年经验咨询我>>
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培训机构营业执照如何办理
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郝科名律师|专职律师，5年经验在线咨询
正常行驶撞死人怎么判刑和赔偿
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蔡明红律师|律所副主任，13年经验在线咨询
辞职后赔偿培训费可以赔偿吗
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辞职被要求赔偿培训费的处理是，如果是违反劳动合同，要赔偿培训费。在合同期内辞职，而且参加过公司组织的培训； 必须在公司服务多少年的，而且按服务年限来分摊培训费，劳动者在约定服务期辞职的，那么赔偿为分摊...
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试用期内辞职用人单位培训费还要赔偿吗
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劳动者在试用期内辞职，如果违反了服务期的约定，不要赔偿用人单位的培训费，但要赔偿违约金，该数额不得超...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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离职赔偿培训费合理吗
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合理，虽然劳动合同没有约定，但是如果用人单位可以证明有培训费，劳动者辞职的应该赔偿。...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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不明白，就问一问
正常程序办理辞职执行力培训费用要赔偿吗，律师怎么看
公职人员辞职的法定程序
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宋金玉律师|
合伙人，17年经验
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行政执法程序
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何帆律师|
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注册培训公司的流程是怎样
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吴莉律师|
专职律师，5年经验
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在培训期间内辞职算不算违法要赔偿培训费吗
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算违反劳动合同，且要赔偿培训费。在合同期内辞职，而且参加过公司组织的培训，那么必须在公司服务多少年的，而且按服务年限来分摊培训费，劳动者在约定服务期辞职的，那么赔偿为分摊完的培训费。...
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入职培训并交一定费用办理辞职违约金培训费规定
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如果克扣你工资，你可以去劳动监察投诉。 如果劳动者与用人单位签订了培训协议，用人单位对劳动者进行了专业技能培训的，劳动者在服务期内离职的，才需要承担部分培训费。...
四川在线咨询顾问团
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辞职后培训费用要不要付
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辞职后培训费用要不要付，根据具体情况而定。用人单位支付专项培训费用，对员工进行专业技术培训的，可以与...
肖玉婉律师|
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关于辞职赔偿培训费的协议
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员工参加公司、外部短期培训学习及中长期外出脱产学习，当个人培训费用超过一定费用时，应根据有关要求与公...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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如果辞职是不是要赔培训费
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员工参加公司、外部短期培训学习及中长期外出脱产学习，当个人培训费用超过一定费用时，应根据有关要求与公...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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正常离职后社保是怎么处理
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樊国华律师|
合伙人，16年经验在线咨询
辞退试用期员工需要赔偿吗
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陈家静律师|
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辞职的培训费能申请赔偿吗
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《劳动合同法》第二十二条规定，用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。 劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得...
贵州在线咨询顾问团
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辞职报了培训班，公司需要付培训费吗
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劳动合同法规定，用人单位向劳动者提供培训的，可以与劳动者约定最低服务期，在这种情况下，劳动者未满最低服务期辞职的，用人单位有权要求劳动者按最低服务期的剩余部分占最低服务期的比例退还培训费。上述规定有四...
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在公司参与培训，但是培训未通过，离职需要赔偿培训费用吗？
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正常是不需要的，发生劳动纠纷可以向处理。...
天津在线咨询顾问团
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辞职之后培训公司要收我费用吗
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辞职后单位有权向劳动者收取培训费，除非用人单位与劳动者约定了服务期，且在这期间用人单位对劳动者进行了...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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要入职培训并交一定费用，请问入职培训要交费用吗
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用人单位组织的培训，收取培训费违法。 《劳动法》第六十八条规定：”用人单位应当建立职业培训制度，按照...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
辞职有没有赔偿金
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丁睿律师|
专职律师，6年经验在线咨询
员工不服从管理辞退需要赔偿吗
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刘星律师|
专职律师，5年经验在线咨询
刚进入公司正在进行培训，培训期可以随时辞职吗
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如果你已经签署劳动合同，而单位安排的培训又是涉及专业技能培训而且对外支出费用的，那么恐怕就涉及到违约金承担问题，否则其他情况下你的离职一般不会涉及违约金的承担。...
河北在线咨询顾问团
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从入职培训到辞职培训
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这是我亲身经历，分享给大家。 几年前我第一次做HR时，对HR行业没有太多专业知识，也没有什么经验，当时的HR部门连我一起才三个人，要处理招聘、考勤、薪资、培训、员工关系、社保等等一系列的工作，我是部门...
云南在线咨询顾问团
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刚进入公司正在进行培训，培训期可以随时辞职吗
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如果你已经签署劳动合同，而单位安排的培训又是涉及专业技能培训而且对外支出费用的，那么恐怕就涉及到违约...
章法律师|
律所主任，9年经验
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什么样的员工可以正常辞退
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霍彩虹律师|
高级合伙人，8年经验在线咨询
关于辞职赔偿培训费的协议
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员工参加公司、外部短期培训学习及中长期外出脱产学习，当个人培训费用超过一定费用时，应根据有关要求与公司签定《员工培训协议》，并按双方签定的《员工培训协议》完成约定的服务期限。如果在必须的服务期限提前离...
辽宁在线咨询顾问团
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辞职要从单位收培训费吗?
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在劳动者辞职后，单位无权向劳动者收取培训费，除非用人单位与劳动者约定了服务期，且在这期间用人单位对劳动者进行了培训，则此时劳动者提前辞职的需要支付违约金，可按照培训的费用来适当地支付。...
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