培训期间随时可以辞职吗
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培训期可以随时辞职。培训期一般就是还在试用期的阶段,劳动者可以与用人单位进行协商,协商一致或者在试用...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>营业执照中有培训是否可以进行培训呢
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不可以,教育培训是需要后置审批,您需要在营业执照变更加上教育培训后办理教育培训资质,才能开展培训业务...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对刚进入公司正在进行培训,培训期可以随时辞职吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
注册培训公司的流程是怎样
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吴莉律师|专职律师,4年经验在线咨询培训机构营业执照如何办理
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郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询从入职培训到辞职培训
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这是我亲身经历,分享给大家。 几年前我第一次做HR时,对HR行业没有太多专业知识,也没有什么经验,当时的HR部门连我一起才三个人,要处理招聘、考勤、薪资、培训、员工关系、社保等等一系列的工作,我是部门...
云南在线咨询顾问团咨询我>>公司帮员工进行付费培训,怎么制定培训服务期?
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这样的话应该是属于自主培训的不能算是培训服务期的...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>培训期算不算正式入职
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培训算上班时间,那是劳动者的权利也是义务,接受职业培训,提高职业技能。用工之日指劳动者开始接受用人单...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
刚进入公司正在进行培训,培训期可以随时辞职吗,律师怎么看
试用期可以随意辞职吗
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询公司监事可以辞职吗
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验 在线咨询拟挂牌公司的股东可以进行股权质押吗
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验 在线咨询培训机构可以随时辞职吗?
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可以离开。首先,你只需提前30天告知单位就可以了。注意保留告知证据,如使用快件信函,保留好底单、其次,带新人的这种做法和劳动法抵触,可视为无效条款工资是绝对要发放给你的,除非有过错。我今天正好在办公室...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>在教师培训期间能随时辞职吗
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培训期在培训期间随时辞职。培训期一般仍处于试用期阶段,工人可以与用人单位协商,协商一致,或在试用期内提前3天通知用人单位,可以终止劳动合同。劳动者可以在办理所有交接和离职手续后辞职。...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>针对刚进入公司正在进行培训,培训期可以随时辞职吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
在企业培训期间辞职公司可以拿工资吗
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培训期间主动离职应该有一定的工资. 1,培训期间属于劳动合同履行期间,按劳动合同约定发放工资、薪酬;...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>培训期过了干了几天辞职培训期有工资吗
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试用期内可以随时解除劳动合同并要求对方足额支付工资。合法的话,自然受到法律保护,不合法的话,会被驳回...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>进厂已入职正培训中但没有签合同可以走么
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试用期内提前3天,试用期后提前30日书面通知,单位有违法行为的可随时通知走人。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>进京证可以进三环吗
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询如何进行公司年检
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付宇律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到刚进入公司正在进行培训,培训期可以随时辞职吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
大公司入职培训
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1、组织新员工培训。 2、不定期举行由公司管理层进行的企业发展历程、企业文化、各部门职能与关系等方面的培训。...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>辞职报了培训班,公司需要付培训费吗
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劳动合同法规定,用人单位向劳动者提供培训的,可以与劳动者约定最低服务期,在这种情况下,劳动者未满最低服务期辞职的,用人单位有权要求劳动者按最低服务期的剩余部分占最低服务期的比例退还培训费。上述规定有四...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>非全日制可以进行职工培训吗?
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非全日制用工可以订立口头协议。全日制用工,用人单位与劳动者应当订立书面劳动合同。而非全日制用工,用人单位与劳动者不以书面形式订立劳动合同,职工的劳动权利以及用人单位对职工的要求,可以口头约定。...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>在培训期间内辞职算不算违法要赔偿培训费吗
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算违反劳动合同,且要赔偿培训费。在合同期内辞职,而且参加过公司组织的培训,那么必须在公司服务多少年的...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>进厂培训期间工龄算吗
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1、《劳动合同法》第三条规定,劳动者享有接受职业技能培训的权利。职前培训是劳动者的权利,也是用人单位...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司可以随便降薪资吗
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朱雪杰律师| 专职律师,4年经验在线咨询无限期合同可以辞职吗
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司辞职员工培训要扣培训费合法吗
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若员工与用人单位签订服务期协议的,辞职后公司要扣培训费,是合法的;若不属于违反服务期约定的,用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。侵犯劳动者合法权益的,可以向劳动行政部门举报。...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>入职之前有培训,公司索要培训费合法吗?
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应该是不合法的,可以申请劳动仲裁解决。...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>遇到刚进入公司正在进行培训,培训期可以随时辞职吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
领取失业金培训培训是在当时失业的城市培训吗
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一、领取失业金一定要参加培训吗 领取失业金是需要参加培训的。 1、领取失业金需要具备以下条件: (1...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>合同没到期可以辞职吗
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田素伟律师| 专职律师,4年经验在线咨询现在培训学校老师是可以随时辞职的吗?
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如果劳动者行使解除权而违反劳动合同的有关约定,给用人单位造成经济损失的,劳动者应赔偿用人单位因此所造成的损失。辞职要慎重。...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>在培训的时候退钱,辞职可以吗
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这就看你有没有与公司签订培训服务合同条款。如果公司花费大量的资金,对你进行培训,比如说送你到专门学校深造之类的,就属于公司提供专项培训,为此公司一般要与你签订服务期合同条款,你在服务期内辞职,则要承担...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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