被开除后,厂方有权利扣旷工时的工资吗
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公司开除员工应当支付赔偿金并及时支付工资。有其他问题欢迎来电详询。...
孟金龙律师|专职律师,5年经验咨询我>>旷工被开除拿到开除证明吗
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被辞退可分为:违纪辞退和正常辞退。违纪辞退是指用人单位对严重违反劳动纪律或企业内部规章,但未达到被开...
赵佳律师|专职律师,14年经验咨询我>>针对旷工被开除了有工资吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工打架被开除公司要赔偿吗
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胡文学律师|高级合伙人,10年经验在线咨询公司可以开除员工吗
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金牌律师|专职律师,3年经验在线咨询旷工被开除后,公司会扣除旷工工资吗
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因旷工克扣员工工资,如果超过月标准工资的百分之二十就违法了,不超过就不违法。 国务院《企业职工奖惩条例》第十六条规定:“对职工罚款的金额由企业决定,一般不要超过本人月标准工资的百分之二十。” 旷工只能...
西藏在线咨询顾问团咨询我>>我连续旷工12天’被开除了,工资可以要回来吗?
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可依法要求公司支付工资、加班工资、和其他损失等。...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>旷工开除得发工资吗有什么后果
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员工无故旷工是违反公司制度的行为,单位可以不支付旷工那几天的工资; 并且单位可以扣除员工部分奖励性待...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>不明白,就问一问
旷工被开除了有工资吗?,律师怎么看
公司在试用期开除员工有经济赔偿吗
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张景文律师| 专职律师,7年经验 在线咨询被公司开除有什么补偿
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祁广辉律师| 律所主任,15年经验 在线咨询学历被注销会被开除公职吗
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郑晓明律师| 专职律师,5年经验 在线咨询员工旷工被开除,开除的工资如何结算
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职工因旷工被用人单位开除的,用户单位仍应该按照职工的实际工作时间和双方约定的工资标准结算工资。 如果用人单位不支付工资的,职工可以向当地人力资源和社会保障局投诉,也可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>因旷工被公司开除了
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旷工而被单位解除劳动合同的,通常属于严重违反单位规章制度的情形,没有经济补偿,但可以享受相应的失业保险待遇。...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>针对旷工被开除了有工资吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
职工旷工被开除有什么补偿
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没有补偿。并非所有辞退都可以获得经济补偿金的,当用人单位以劳动者存在过错为由即时辞退的,是不需要支付...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>旷工被开除,有没有赔偿金?
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经劳动合同当事人协商一致,劳动合同可以解除。 有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同,但是应当提...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>应旷工被公司开出公司有权扣除上月工资吗
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单位无权扣除,你可以要求单位支付,如不支付,可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>员工病假多久可以开除
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肖丹婷律师| ,8年经验在线咨询无故开除员工赔偿标准
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肖丹婷律师| ,8年经验在线咨询遇到旷工被开除了有工资吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
旷工被开除怎么办工资有什么影响吗
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劳动者因为旷工被开除,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,应当承担赔偿责任。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除,但每月扣除的部分不得超...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>旷工两天被开除合理吗开除后50多天的工资不给了?
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拖欠工资的:根据我国《劳动法》的规定:用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金: (一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的; (二)...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>旷工被罚款要被开除吗
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劳动者旷工期间,用人单位可以不支付劳动者工资,但是额外再扣除劳动者其余工资是违法的。 劳动者旷工,如果给用人单位造成了直接经济损失,用人单位可以收集证据起诉劳动者,但是不能擅自克扣劳动者工资。 《劳动...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>签了合同旷工四次把我开除了,没有工资接。,
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您可以向劳动局申请仲裁或者直接向法院起诉,要求支付工资。焕廷法律服务团队李影为您解答,如帮到您,请给...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>因为旷工被开除还能拿到工资有法律依据吗?
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因旷工被开除的,在《劳动合同法》上,属于被用人单位强制解除劳动合同。用人单位解除劳动合同后,应当依法...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司怎样才能开除员工
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贾淑文律师| 专职律师,4年经验在线咨询旷工离职最多扣多少钱
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郑晓明律师| 专职律师,5年经验在线咨询员工旷工被开除工资按什么计算
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职工因旷工被用人单位开除的,用户单位仍应该按照职工的实际工作时间和双方约定的工资标准结算工资。 如果用人单位不支付工资的,职工可以向当地人力资源和社会保障局投诉,也可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>旷工开除怎么算工资
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职工因旷工被用人单位开除的,用户单位仍应该按照职工的实际工作时间和双方约定的工资标准结算工资。 如果用人单位不支付工资的,职工可以向当地人力资源和社会保障局投诉,也可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到旷工被开除了有工资吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
因旷工开除员工有赔偿吗
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一、因旷工开除员工有赔偿吗 1、因旷工开除员工一般没有赔偿。由于旷工属于违反用人单位规章制度的行为,...
唐玉娟律师| 专职律师,10年经验 咨询我>>孕妇旷工是否可以辞退
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刘哲宏律师| 专职律师,3年经验在线咨询旷工被开除能拿到一份期发的工资吗
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因为旷工被开除还能拿到工资是有依据的,劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。 《工资支付暂行条例》 第十五条用人单位不得克扣劳动者工资。有下列情况之...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>旷工三天被开除没有给工资该怎么办
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旷工三天被开除有工资拿。只要员工付出了劳动,那么就有享受劳动报酬的权利,员工旷工三天被开除,单位可以扣除员工奖励性待遇,但是工资还是要支付给员工的。职工无正当理由经常旷工,经批评教育无效;连续旷工时间...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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