工作三年未签劳动合同,赔十一个月工资吗?
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用人单位用工3年未与劳动者订立书面劳动合同,视为自用工之日起满一年的当日已经与劳动者订立无固定期限劳...
我工作了三十年病假一个月最低应该拿多工资
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拿当地最低工资标准...
针对一年赔偿两个月工资上限吗?我工作十二年了,,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工作四年被辞退赔偿几个月工资
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工作一年多没签合同可以赔偿吗
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员工工作半年,我们要辞退她,该赔偿一个月工资,还是两个月
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《中华人民共和国劳动合同法》第47条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动...
工作了一年一个月赔偿金会给多少
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1、公司不得无故辞退。如果公司没有法定事由提前30天通知辞退你,属于违法解除,需要向劳动者支付赔偿金...
我在一个港资企业工作有15年了,辞工有赔偿吗?
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没有。...
不明白,就问一问
一年赔偿两个月工资上限吗?我工作十二年了,,律师怎么看
工龄和工作年限的区别
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辞退员工提前一个月通知了还要赔偿吗
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换工作社保断了一个月怎么补
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一年赔偿两个月是指每个月工资吗
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单位违法辞退员工需要按经济补偿金二倍支付赔偿金。《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向...
在工作16年可以一年可以赔两个月的工资吗
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如果单位单方辞退员工员工可以这样主张这不是一个法律概念只是说受害人需要先自行垫付医药费如果我的解答帮助到你请点击“采纳”或给予好评...
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我在一家工厂工作二十年,辞职有陪偿吗
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自己单方面提出辞职是没有赔偿的。...
工作一年零五个月,公司辞退我,需补偿几个月工资
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如与单位协商一致解除,您可获得入职以来一年一个月的经济补偿金,如单位涉嫌非法解除,您申请劳动仲裁,要...
每满工作一年补偿一个月工资,最高补偿几个月?
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按工作年限...
工作两个月没签合同怎么办
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工伤赔偿月工资怎么算
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员工工资待遇有一年满两个月是上限吗
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如果单位违反解除劳动合同的,应当支付赔偿金,按每年两个月工资。...
工作两年被公司解聘应该赔偿两个月工资吗????
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如果是因公司自身的原因解聘员工,公司需要支付经济补偿金《劳动合同法》第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;(二)用人单位依照本...
工作两年未满一年请了6个月病假, 公司应该给我工资吗
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根据你的这样的情况,你的工龄在2年至4年之间,病假6个月以下的企业应该按照职工本人工资的70%发放病假期间工资,此处所称企业及用人单位指企业、个体经济组织、民办非企业单位以及符合用人资格的其他劳动组织...
我在一个工公司做满了一年零二月被炒了。有赔偿吗
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有的。补偿2个月工资。《劳动合同法》第四十条规定:有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知...
2022年,工作两个月零几天了,被解雇有赔偿吗?
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如果是非法解除劳动合同,则有两个月工资的赔偿。...
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个体工商户年检网上怎么操作
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未满一年辞退员工赔偿
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那工作两年半还差十四天、按赔应赔两个月工资还是三个月工资
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是相关的劳动纠纷,你可以先向当地的劳动监察部门投诉以处理该纠纷为宜,若是没有签订劳动合同的,不超过劳动仲裁时效的,可以依法申请劳动争议仲裁,要求维护正当的劳动权益为宜。...
解除,该怎赔偿员工。工作年限一年多一个月。
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如果是合同到期了解除劳动合同,支付经济补偿金一个半月;如果是公司违法解除劳动合同,劳动者可以要求经济赔偿金,则三个月...
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公司辞员工我工作两年陪几月工资
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如属于违法解除,可要求按照工作年限支付双倍经济赔偿金,赔偿标准为工作满一年支付一个月工资。...
15年车一年两审取消了吗
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劳动仲裁赔偿工作年限和一个月吗
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有工作年限赔偿但没有额外加的一个月。单位违法解除劳动合同,你是可以拿到双倍经济补偿的,经济补偿数额取决于你的工龄。你需要搜集证据证明你们的劳动关系和工资水平。证据如劳动合同、工作服,工作证、工资条、社...
在纺织厂工作一年发了两个月的工资正常吗?
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拖欠、克扣工资,可以向当地人民检察院民事行政监察部请求帮助,或者向人力资源和社会保障局劳动保障监察部门反映投诉,也可以向工会反映。解答满意请好评。...