前台员工开重房开除合理吗
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根据现行法律法规,若酒店已履行了充分的安全保障职责,那么便无需承担相应的侵权责任。 如若酒店未能完全...
酒店开重房员工会被处罚吗?
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若酒店已经完全履行了其安全保障职责,那么酒店将无需为任何侵权行为负责;反之,若酒店未能全面履行其安全...
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失信人员住酒店有限制吗
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公司可以开除员工吗
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酒店员工通过前台泄露人员信息犯法吗
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违反国家有关规定,将在履行职责或者提供服务过程中获得的公民个人信息,出售或者提供给他人的,依照前款的规定从重处罚。 窃取或者以其他方法非法获取公民个人信息的,依照第一款的规定处罚。 单位犯前三款罪的,...
酒店员工过失单严重吗
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不严重。首先确认这个是赔偿性质还是惩罚性质。如果是赔偿性质,那么酒店方有权追回就生效,如果是惩罚性质...
酒店前台在职员工怀孕该如何对待?
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享受产假待遇。...
不明白,就问一问
酒店前台员工开重房了是起诉员工吗?,律师怎么看
有案底开酒店会查房吗
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辞退员工提前一个月通知了还要赔偿吗
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工厂裁员员工如何赔偿
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前台员工因私开重房被开除,是否合理?
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根据我国现行法律法规,若酒店已充分履行了必要的安全保障措施,那么酒店便无需承担相应的侵权责任。 反之,若酒店未能完全履行其安全保障义务,则需根据其过错程度,承担相应的侵权赔偿责任。所谓“安全保障义务...
酒店里面开除员工会扣员工工资吗
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您可进行劳动仲裁,要求其承担离职的劳动工资,·加班费,未足额缴纳社保的可以进行补缴,建议委托律师办理...
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酒店快倒闭了可以开除员工吗
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如果酒店倒闭的,可以解除劳动合同,并支付经济补偿金。...
酒店工作人员开错房门违法吗
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关于客房服务人员误开房门一事,若因该行为导致了相应财产或名誉上的损失,酒店可依照实际损失的大小,在合...
酒店开票开员工餐可以么?
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咨询税务部门....
公司怎样才能开除员工
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员工劳动合同诉讼要如何提起
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遇到酒店前台员工开重房了是起诉员工吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
酒店前台柜台卖会员卡违法吗
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看是否有明确的岗位职责,如果没有不算违法。...
酒店快倒闭了可以开除员工吗
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如果酒店倒闭的,可以解除劳动合同,并支付经济补偿金。...
前台辞职了,酒店还会给工资吗
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酒店辞职不批怎么办?你想辞职,只需提前30天(试用期内提前3天)以书面形式向用人单位递交辞职的通知,不需要用人单位批准。你只需要并保留书面通知到单位的证据。 1.辞职信给领导签字,写什么都行,即便写不...
酒店前台开发票流程
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酒店前台开具发票的流程如下: 1、客人办理入住手续时,需要说明是否需要开具发票; 2、前台工作人员核...
拆迁酒店时会补偿酒店的员工吗
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拆迁酒店时不会补偿酒店的员工。酒店被征收,征收单位一般只需要对该酒店享有所有权的主体进行补偿,而对于...
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无故开除员工赔偿标准
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员工打架被开除公司要赔偿吗
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酒店开不去,要赔员工钱
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公司需要通过特殊手段处理才能避免用工风险,具体可以致电咨询或者当面约谈。...
店里员工在员工宿舍里手机丢了,酒店该负责任吗?
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一般来说是不承担责任的,除非能够证明酒店提供的宿舍不符合基本的安全条件,导致有小偷进入把东西偷了,这种情况酒店式要承担一部分责任的,如果你还有疑问,可以来电咨询...
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酒店房租到期不开了不接受调谴,员工有赔偿吗
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在酒店无法继续经营并决定关闭时,通常需要支付给员工相应的经济补偿金。具体的计算方法主要依赖于服务年限...
员工病假多久可以开除
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前员工在我们店旁边开了一家一摸一样的店,能起诉让她换店名吗?
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可以,不仅可以要求对方换名,还可以要求对方赔偿...
酒店员工强奸健康员
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涉嫌强奸罪。《刑法》第236条,强奸罪处三年以上十年以下有期徒刑。奸淫不满十四周岁的幼女的,以强奸论,从重处罚。强奸妇女、奸淫幼女,有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑:(1)强奸妇...