迟到早退会不会扣工资
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这个具体要看公司的规章制度。 用人单位不能对劳动者进行罚款,但用人单位可以通过规章制度等合法手段进行...
李翔律师|团队负责人,7年经验咨询我>>迟到早退扣工资标准是怎样的
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迟到早退扣工资标准,法律没有明确规定,可由用人单位依法制定的规章制度规定。但是,如果是迟到早退几分钟...
程杰律师|团队负责人,8年经验咨询我>>针对早退怎么扣工资,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
被主管乱扣工资怎么办
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郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询工资税费怎么扣费标准
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蒙伟宇律师|,3年经验在线咨询早退迟到员工扣不扣工资
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1、迟到一个多小时按旷工计算。关于迟到、早退、旷工。(1)迟到或早退30分钟以内者,每次扣发薪金10元。30分钟以上1小时以内者,每次扣发薪金20元。超过1小时以上者必须提前办理请假手续,否则按旷工处...
湖南在线咨询顾问团咨询我>>迟到早退扣工资是不是合法的
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迟到早退扣工资合法。上班迟到早退扣工资没有相关法律依据,除非是给用人单位造成经济损失且在劳动合同中有...
章芊昊律师| 律所主任,5年经验 咨询我>>上班早退扣钱吗
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需要依据具体情况具体分析。若公司规定和合同中有约定早退扣钱,则会扣钱;若没有约定一般不会。具体还是看...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
早退怎么扣工资,律师怎么看
1天病假扣工资怎么算
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卢志平律师| ,7年经验 在线咨询辞急工扣工资标准
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丘扬律师| 专职律师,4年经验 在线咨询工人工资的个人所得税是怎么扣的
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询员工上班早退如何扣工资
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1.迟到一个多小时按旷工计算。关于迟到、早退、旷工。(1)迟到或早退30分钟以内者,每次扣发薪金10元。30分钟以上1小时以内者,每次扣发薪金20元。超过1小时以上者必须提前办理请假手续,否则按旷工处...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>扣迟到早退工资如何判决
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1、迟到一个多小时按旷工计算。 关于迟到、早退、旷工。 (1)迟到或早退30分钟以内者,每次扣发薪金10元。30分钟以上1小时以内者,每次扣发薪金20元。超过1小时以上者必须提前办理请假手续,否则按旷...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>针对早退怎么扣工资,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
迟到早退扣款标准
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我国法律并没有规定迟到早退扣款的标准。但是企业可以在合法范围内规定相关的制度;劳动者应当遵守公司的规...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>端午节退休工资提早发吗
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端午节退休工资要根据当地人社部门发布的政策进行判断。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>怎么提早退休
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1、工作年限满20年且距法定退休年龄小于5年(含5年),或工作年限满30年的事业编制人员,本人自愿申...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>请事假扣工资吗
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询老板突然辞退员工工资怎么赔付
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询遇到早退怎么扣工资,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
迟到早退又有扣工资的吗?
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对迟到早退工资的具体扣发,法律没有明确规定,可由用人单位依法制定的规章制度规定。 但是,如果是迟到早退几分钟,一般情况下用人单位是不得扣劳动者工资的,如果是因劳动者迟到早退的原因给用人单位造成经济损失...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>迟到早退处罚具体怎样扣工资
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建议注意保留相关证据材料,如工资条、工作证等与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的,用人单位应当提供;用人单位不提供的,应当承担不利后果。但是为了由被动变主动,建议劳动者在维权之前要有证据意识,注...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>迟到早退是不是要扣工资
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1、首先劳动法及相关法律法规中没有定义迟到、早退,只有明确病假,事假等假期的工资计算方法。2、所以建议你HR部门制定出一整套关于迟到早退的工资处理计算方法。但是一定要记住,站在单位角度上来说,迟到早退...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>工伤算不算早退
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劳动者早退时受伤,一般不算工伤。如果具有在单位上下班前后,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受伤;...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>工资扣税方式表工资怎么扣
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工资扣税为全月应纳税所得额*税率-速算扣除数全月应纳税所得额,工资所扣税额由企业进行核算,并在发放给...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
员工离职扣工资合法吗
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询社保从工资里扣吗
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郝世昌律师| 合伙人,6年经验在线咨询迟到早退一般如何扣工资
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首先《劳动法》及相关法律法规中没有定义迟到、早退。只有明确病假,事假等假期的工资计算方法。 公司可以依据自己制定的规章执行处罚措施,但是处罚数额不得超过月工资的百分之二十,切处罚后剩余工资不能低于最低...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>迟到早退扣多少工资合理?
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1、迟到一个多小时按旷工计算。 关于迟到、早退、旷工。 (1)迟到或早退30分钟以内者,每次扣发薪金10元。30分钟以上1小时以内者,每次扣发薪金20元。超过1小时以上者必须提前办理请假手续,否则按旷...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>遇到早退怎么扣工资,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
对上班迟到早退给的工资合法吗
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上班迟到早退扣工资是否合法还需要具体情况具体分析。劳动者迟到属于违反劳动纪律,用人单位应当有权在规章...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动法扣工资规定
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吴肖律师| 专职律师,3年经验在线咨询迟到早退应该怎样合理扣工资
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对迟到早退工资的具体扣发,法律没有明确规定,可由用人单位依法制定的规章制度规定。 但是,如果是迟到早退几分钟,一般情况下用人单位是不得扣劳动者工资的,如果是因劳动者迟到早退的原因给用人单位造成经济损失...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>迟到早退扣工资20%有什么依据
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1、只要公司规章制度是通过合法程序制定,向员工公示过,内容不违法,即发生法律效力。因此如果这样,扣20%工资是合法的,但不能低于最低工资。2、为员工调换岗位必须事先与员工协商,征得员工同意。以不胜任工...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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