离职了当月工资怎么算，怎么算
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劳动者辞职，不影响正常的工资计算，如果满勤，用人单位应全额支付劳动者的月工资。但需要注意，用人单位的...
吴莉律师|专职律师，5年经验咨询我>>
离职当月绩效工资算不算
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员工离职的当月工资的核算是按照劳动者实际出勤的天数除以应出勤天数乘以总工资，用人单位不得非法克扣劳动...
张丽丽律师|专职律师，9年经验咨询我>>
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员工离职当月社保怎么处理
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黄世皓律师|专职律师，4年经验在线咨询
离职可以当天离开当天结工资吗
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肖丹婷律师|，8年经验在线咨询
员工离职工资怎么算, 当月工资怎么算
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员工离职的当月工资的核算是按照劳动者实际出勤的天数除以应出勤天数乘以总工资，用人单位不得非法克扣劳动的合法工资。《劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明...
湖南在线咨询顾问团咨询我>>
离职，工资怎么领取，离职当月的工资怎么结
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离职当月工资=月工资收入÷月计薪天数21.75天×实际出勤天数（+补助-社保-公积金） 根据相关法律...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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员工在获批离职日期前离职，当月工资怎么算
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按实际工作时间结算工资。...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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不明白，就问一问
当月离职工资怎么算的，律师怎么看
公司没有签合同离职工资怎么算
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李加刚律师|
律所主任，20年经验
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五一后离职五一假期算工资么
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李娟律师|
专职律师，5年经验
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社保是当月扣当月的还是当月扣下月的
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覃程律师|
专职律师，8年经验
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上班14天离职当月工资怎么算
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按照上班天数与本月工作天数计算。在员工依法办理离职还交接手续后，用人单位必须为出具解除劳动合同证明（即离职证明），同时劳动者的工资、押金和经济补偿是必须结清。用人单位不得随意扣减或者拖欠，当事人可以在...
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小型公司的员工离职当月病假算工资怎么算
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在劳动合同中有约定的，按照劳动合同的约定基数计算，但约定的基数不能低于对应的职位的工资标准在劳动合同中没有约定的，有工会的或者职工代表的，可以在集体劳动合同中约定病假的工资计算基数，如没有工会的，则之...
天津在线咨询顾问团
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离职当月的工资会当月结清吗
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应该由公司缴纳的。当月的工资还是由原单位支付，那么在那里上班领取的当月的劳动报酬就应该相应的缴纳社保...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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离职当月工资按照什么来计算
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离职当月工资按照实际出勤天数计算。如果有加班的，则按照实际加班时间将加班工资也计算在当月工资之中。在...
吕典华律师|
专职律师，13年经验
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国庆当月离职应该算工资吗
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劳动者在国庆节的当月离职的，同样应该计算工资，具体的工资数额按实际出勤的天数计算。我国《劳动法》规定...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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员工离职社保多交一个月怎么办
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李晓凡律师|
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辞职了怎么礼貌的要工资
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丘扬律师|
专职律师，5年经验在线咨询
遇到当月离职工资怎么算的，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
公司离职后扣当月工资，怎么计算
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计算工资的时候一定要知道日工资计算公式：日工资月工资收入÷21.75(用于有缺勤，工作未满一个月等情况下的工资计算)所以，入职不满一个月的工资就是日工资×出勤天数。 因此，不论新老员工在算工资的时候还...
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离职当月离职当月工资会结清吗
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要看当月工资结算情况，如果按月薪的，则属于完成当月工作。在员工依法办理离职还交接手续后，用人单位必须为出具解除劳动合同证明（即离职证明），同时劳动者的工资、押金和经济补偿是必须结清。用人单位不得随意扣...
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离职当月为做满一个月考勤工资怎么算
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大多公司计算工资员工工作不满一月的按照实际出勤天数和约定的平均日工资来结算工资。...
上海在线咨询顾问团
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关于离职当月工资怎么发
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离职当月的工资依据当月员工上班时间与当月工作日进行计算。用人单位非过失性辞退时还需要支付经济补偿，经...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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当月离职当月工资里的社保还扣吗
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社会保险在职的一般工资上是当月扣当月的，但是缴费时间一般是在下个月的。 社保即社会保险，是指国家为了...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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赔偿的n+1工资怎么算
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胡文学律师|
高级合伙人，10年经验在线咨询
员工离职扣工资合法吗
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肖丹婷律师|
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关于离职当月发的工资怎么算法律如下
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离职当月工资=月工资收入÷月计薪天数21.75天×实际出勤天数（+补助-社保-公积金）根据相关法律规定，法定节假日用人单位应当依法支付工资，即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日。关...
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国庆当月离职应该算工资吗
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算。 1、离职当月工资应按实际出勤计算，应发工资月薪÷21.75×出勤天数； 2、国庆节10月1日-10月3日三天为法定节日，是带薪假，应视为劳动者正常出勤，计算工资，如果安排加班的，应依法支付日工资...
辽宁在线咨询顾问团
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上班14天离职当月工资应该怎么算呢
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正常情况下按照21.75天/月来计算你每天的工资，或者上班天数比较少的，可以按照实际上班天数/应上班...
刘伟长律师|
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年假工资怎么核算
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颜惠律师|
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请问离职当月工资怎么发？
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离职当月的工资依据当月员工上班时间与当月工作日进行计算。用人单位非过失性辞退时还需要支付经济补偿，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。...
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辞退工资怎么算的，入职一个月后离职算工资吗
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依据《工资支付暂行条例》 第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。 第九...
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