离职了当月按照出勤天数算工资合理吗?
图文1,045人已浏览
国家法定节假日休息的,不是出勤,但根据法律规定,用人单位应当依法支付劳动报酬。在公司工作每个月都会计...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>怎么计算退休工资是按照什么计算
图文361人已浏览
按照工龄,每工作一年100元。依此类推工龄10年的退休金是1000元。参加工作20年的退休金是200...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对离职当月工资按照什么来计算,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工资结算是按照30天还是工作日
视频29,372人观看
郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询员工离职当月社保怎么处理
视频8,521人观看
黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询按照常规离职会发当月工资吗
问答584人已浏览
会发。 离职时工资、押金和经济补偿是必须一次性结清的,用人单位不得随意扣减,否则当事人可以去劳动局举报。 根据《工资支付暂行规定》第九条,劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳...
湖南在线咨询顾问团咨询我>>月入20000抚养费是按工资来计算吗?
图文55人已浏览
小孩的抚养费计算为: (1)有固定收入的,抚养费一般可按其月总收入的20-30%的比例给付,承担两个...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>按自然月计算工资是除以当月天数吗
图文920人已浏览
是的,当然具体还是要看公司劳动合同如何约定,但按自然月计算工资是不违法的。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
离职当月工资按照什么来计算,律师怎么看
离职可以当天离开当天结工资吗
视频6,678人观看
肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询职工请病假工资怎么算
视频6,887人观看
陈家静律师| 专职律师,5年经验 在线咨询五一后离职五一假期算工资么
视频16,096人观看
李娟律师| 专职律师,4年经验 在线咨询职工离职补偿金是按照什么计算?
问答584人已浏览
经济补偿金=补偿时间*你离职前的12个月的平均工资平均工资的算法:是当月所有的应发工资数,就是扣个人保险及公积金以前的那个数。 劳动法依据:劳动法规第八十七条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>年终奖是按照当月的工资算还是按月工资算
问答584人已浏览
年终奖要交个人所得税。 纳税人取得全年一次性奖金,单独作为一个月工资、薪金所得计算。在计算时首先确定适用税率。先将雇员当月内取得的全年一资性奖金除以12个月,按其商数确定适用税率和速算扣除数。 计算公...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>针对离职当月工资按照什么来计算,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
离职当月绩效工资算不算
图文381人已浏览
员工离职的当月工资的核算是按照劳动者实际出勤的天数除以应出勤天数乘以总工资,用人单位不得非法克扣劳动...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>离职那个月工资按天算吗
图文567人已浏览
用人单位因为员工离职时发放工资,应按照劳动者实际出勤的天数以及加班时间的多少来进行工资的计算。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>当月工资当月计提吗
图文370人已浏览
如果每个月的工资相差不多,可以用你的方法,即当月不计提,下月发放时结转。等于是滚动结转,一个月压一个...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司没有签合同离职工资怎么算
视频1,622人观看
李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询工资计算方法有哪几种
视频4,557人观看
徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到离职当月工资按照什么来计算,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
当月发工资离职后怎么计算?
问答584人已浏览
员工离职后按照规定,应当在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。 根据《工资支付暂行规定》第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>职工工资计算是按照什么法律条例
问答584人已浏览
计算方式有以下的方法: A:(固定月薪/应出勤天数)乘实际出勤天数+固定月薪/20.92/8乘1.5乘平时加班工时+固定月薪/20.92/8乘2乘周末加班工时; B:(固定月薪-固定月薪/20.92乘...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>员工工资计算方式是按照计时还是按照辞职时办理离职手续,算时间?
问答584人已浏览
员工工资的计算方式是计时的,仅仅是工资的计算方式,员工并不能随时和单位解除劳动关系。需要按照法律规定提出辞职,办理离职手续之后才能和单位解除劳动关系。如果员工随意离开,是属于旷工的行为,单位是可以以此...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>职工入职年限按什么计算?
图文748人已浏览
入职年限的计算有以下规定方式: 1、工龄连续计算。 2、合并计算连续工龄。 3、工龄折算法。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>离职的最后一个月工资按照基本工资吗
图文252人已浏览
劳动者辞职的,工资应当按照劳动者实际出勤的天数以及加班时间的多少来进行计算,其月实际工资=月工资÷2...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
资产负债率计算公式是什么
视频1,856人观看
陈万忠律师| 专职律师,6年经验在线咨询未签订合同 双倍工资计算
视频1,574人观看
陈万忠律师| 专职律师,6年经验在线咨询职工停工留薪期内,对于原工资的待遇,应当按照什么标准来进行计算
问答584人已浏览
停工留薪期原工资福利待遇不变,与晋级加薪无关。根据《工伤保险条例》第三十三条规定,工伤职工停止工作,治疗工伤期间,包括住院期间和出院后休养期间,称为停工留薪期,按遭受事故伤害前正常上班期间工资福利待遇...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>代通知金当月工资还是按平均工资哪个来计算?
问答584人已浏览
代通知金的标准是根据解除劳动合同时上一个月的基本工资标准来确定的。根据法律规定终止劳动合同没有提前30日通知到劳动者的,就需要支付劳动者代通知金。...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>遇到离职当月工资按照什么来计算,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
节假日按照几倍工资计算
图文363人已浏览
节假日通常都是按照3倍加班工资。定义如下: 1、因为仅仅只是要求节假日; 2、法定休假日安排劳动者工...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>员工离职扣工资合法吗
视频5,971人观看
肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询员工未按照程序离职,可以不发当月工资吗
问答584人已浏览
需要提供更加详细的情况,以便针对性地帮助你解决问题。...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>工伤按照10月工资算么?
问答584人已浏览
职工因工作遭受事故伤害需要暂停工作接受医疗,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位支付。 治疗工伤的医疗费,符合工伤规定的诊疗目录。从工伤保险基金支付。 工伤职工住院治疗期间,按照单位出差伙食...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询