公司调岗有没有自主权?
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公司调岗,一般情况下应当与员工协商一致,但是劳动者不能胜任工作的,公司可以调整工作岗位。...
丰培铭律师|专职律师,13年经验咨询我>>公司强制调岗,公司应该调岗员工吗
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有权拒绝,因为不符合劳动法的要求。公司若是强制,员工可以以此为由提出离职,并要求公司赔付补偿金。...
孟金龙律师|专职律师,5年经验咨询我>>针对公司有权调岗吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司调岗可以申请劳动仲裁吗
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霍彩虹律师|高级合伙人,8年经验在线咨询公司恶意调岗降薪怎么办
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金牌律师|专职律师,3年经验在线咨询有公司调岗自主权吗?
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公司调岗应当与员工协商一致。公司没有权利强制调岗。 劳动合同具备工作内容和工作地点内容,公司调岗应该与劳动者协商处理,当公司与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式...
云南在线咨询顾问团咨询我>>公司要求调岗,可以要求调岗吗?
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不能,双方的劳动合中会约定劳动者的工作岗位和薪酬,如果用人单位要调整工作岗位和薪酬待遇,需要和劳动者...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>公司调岗,我不服从调岗,公司要开除我
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用人单位调岗要有合法的理由,如果理由不合法可以拒绝。公司开除你属于违法解除劳动合同,可以要求赔偿性...
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司有权调岗吗,律师怎么看
公司变相调岗辞退员工怎么办?
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湛青青律师| 创始人,6年经验 在线咨询公司调岗本人不同意如何解决
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吴莉律师| 专职律师,5年经验 在线咨询公司以调岗为由变相裁员怎么办
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陈海军律师| 合伙人,10年经验 在线咨询公司调岗位,公司不调岗位,有赔偿么?
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要看双方劳动合同中对于工作岗位的约定,若岗位约定明确,公司无权单方面调员工的岗位,公司调动员工的岗位,应有合法理由,要跟员工协商达到一致,否则员工可以不去新岗位,员工可以以公司不提供工作条件为由提出离...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>产假期间公司调岗有调吗
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产假期间调整岗位,用人单位首先与劳动者协商一致,调整岗位合理合理;用人单位单方面调整岗位,原则上无效;用人单位根据迫使劳动者离职调整岗位,劳动者解除劳动合同,用人单位需要支付经济补偿。...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司有权调岗吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
如果员工不同意调岗公司可以调岗吗?
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如果用人单位已经和劳动者约定了工作岗位,现在要给劳动者调岗,双方必须协商,如果劳动者不同意,是可以不...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>公司取消岗位安排调岗
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公司部门撤销,要求员工调岗到新的部门的要点如下: 1、公司调岗是需要征求员工同意的,只有在员工和公司...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>变相调岗公司合法吗
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调岗属于变更劳动合同的主要内容,用人单位必须先与劳动者协商一致,未经劳动者同意,用人单位单方面调整岗...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>员工不愿意调岗的公司可否辞退
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王黎律师| 专职律师,1年经验在线咨询工伤复工后调岗降薪合理吗
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郑晓明律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到公司有权调岗吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
在工厂上班10年,因为有病被公司强制调岗,公司有权利调岗吗
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除非有必要的情况,单位是不可以强制变换你的工作岗位的,如果不同意,可以选择离职,理由是非本人意愿调动工作岗位,可以解除合同,依据:劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>自己不同意调岗公司有权利吗
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无权利。 调岗属于对劳动合同进行变更的情形。一般情况下,变更劳动合同必须双方协商一致,通过书面形式进行变更。除非存在法律规定的情况,如果用人单位恶意在未与劳动者进行协商的情况下,单方对工作岗位进行变更...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>哺乳期公司调岗调岗可以降薪吗
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关于哺乳期公司可以调岗降薪吗这个问题,人力资源和社会保障局明确表示,如果在哺乳期,原来某些职位目前可能不能胜任。在此情况下,经过协商,用人单位可以调换其工作岗位,但必须有足够证据证明你不能胜任原岗位,...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>什么情况下公司有权利强制调岗?
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公司没有权利强制调岗,公司调岗应当先和劳动者协商,公司强制调岗对员工明显不利的,或者故意调离工作岗位...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>公司违法调岗有经济补偿吗
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企业被拆迁一般也是有补偿,根据我国相关法律的规定,只有被作出拆迁决定的政府认定为违法建筑和超过批准期...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
子公司股权有何区别于公司股权
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吴小蝶律师| 专职律师,11年经验在线咨询单位恶意调岗怎么办
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郝科名律师| 专职律师,5年经验在线咨询公司有强制调岗权,有哪些规定
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公司没有强制调岗权。《中华人民共和国劳动合同法》第三十五条规定,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。所以调岗需要用人单位与劳动者协商一致,公司不能单方...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>公司调岗降薪用人单位有权拒绝吗
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公司调岗降薪,劳动者可以拒绝。用人单位若存在调岗行为不合法、不合理,则在劳动者与用人单位经协商未果的情况下,针对此种违法调岗行为,劳动者有权拒绝接受,可以要求继续按照原劳动合同履行。劳动者若不想继续履...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司有权调岗吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司可以无理由调岗调薪吗
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公司不可以无理由调岗调薪。在劳动合同没有特别规定的情况下,调整岗位作为合同变更的重要内容,须满足两个...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>公司让待岗不开除怎么办
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李晓凡律师| ,13年经验在线咨询员工不同意调岗,公司有权力辞退吗
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用人单位要调岗必须经过员工同意,员工不同意的有权申请按照原岗位工作,擅自调岗属于违法行为,如果因此单位要求解除劳动合同的,属于违法辞退,员工可以要求经济赔偿。 单位违法解除劳动合同,你可以要求双倍支付...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>公司调动员工岗位员工有权拒绝吗
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公司调动员工岗位,超出了劳动合同约定以及合法合理的范围时,员工有权维护自己的合法权益,拒绝用人单位的单方调岗。 从劳动法意义上说,调岗属于劳动合同变更,我国《劳动合同法》对于劳动合同变更有非常严格的限...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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