孕期调岗降薪是不是劳动仲裁难裁
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孕期调岗降薪属于劳动争议,可以申请劳动仲裁。以下争议属于劳动争议,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁:...
调岗降薪劳动仲裁申请书范X
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1、未签订合同的双倍工资差额; 2、擅自调岗降薪,不具有合法性和合理性,你有权拒绝。因为降薪不具有合...
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公司调岗可以申请劳动仲裁吗
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怀孕期间离婚如何申请
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怀孕期间降薪降工资劳动仲裁可以申请吗
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孕期调岗降薪可以申请劳动仲裁。用人单位不得因女职工怀孕调岗降薪,但可以与女职工协商一致后将女职工调到相对轻松的工作。用人单位违法侵害女职工合法权益的,女职工可以依法向劳动人事争议调解仲裁机构申请调解仲...
在怀孕期间单位要求换岗降薪怎么办
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女职工在孕期或者哺乳期不适应原工作岗位的,可以与用人单位协商调整该期间的工作岗位或者改善相应的工作条...
降职降薪劳动仲裁申请期限
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降职降薪劳动仲裁申请时效期限是一年,自当事人知道或者应当知道其被降职降薪之日起计算。如果劳动关系没有...
不明白,就问一问
在西安市怀孕期间单位调岗降薪可申请劳动仲裁吗?,律师怎么看
异地申请劳动仲裁
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工伤复工后调岗降薪合理吗
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劳动仲裁申请人未按时出庭还可以再仲裁吗
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女孕能通过申请调岗降薪劳动仲裁吗
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孕期调岗降薪可以申请劳动仲裁。用人单位不得因女职工怀孕调岗降薪,但可以与女职工协商一致后将女职工调到相对轻松的工作。用人单位违法侵害女职工合法权益的,女职工可以依法向劳动人事争议调解仲裁机构申请调解仲...
怀孕期间请求调岗降薪仲裁或者调解正常吗
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按相关法律限定,调岗降薪隶属劳动报酬、工作时间、休息休假、社会保险、福利、训练以及劳动保护发生的争议,就隶属劳动仲裁范围,如果不隶属前述情形的,但是符合法律限定的其它情形的,都是能够进行劳动仲裁的。相...
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降职调岗怎么申请劳动仲裁
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公司以吵架为理由降职调离岗位是不符合劳动法规定的,这个理由不充分,属于违法降职调岗,你可以不同意,也...
怀孕期间,用人单位能降职降薪吗
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不可以降低工资待遇或解聘...
十年前公司调岗降薪,现在可以申请仲裁吗
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由岗位变动及薪酬下调引发的争端确系劳动纠纷之列,当事人有权提出劳动仲裁。劳动争议主要涵盖以下几个方面...
哪些争议可以申请劳动仲裁
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公司恶意调岗降薪怎么办
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孕妇在怀孕期间可以进行降薪劳动仲裁吗
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1.合同约定工作岗位:如单位未与你协商并经你同意,强行将你调换岗位,可申请仲裁要求恢复原岗位。 2.合同未约定岗位:如果更换的岗位性质显著不同,可以申请仲裁要求恢复岗位;如果更换的岗位有一定的关联性,...
孕期可以参加调岗降薪的劳动仲裁吗?
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孕期调岗降薪属于劳动争议,可以申请劳动仲裁。以下争议属于劳动争议,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁:因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动...
怀孕九个月调岗降薪申请劳动仲裁需要哪些材料
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1.合同约定工作岗位:如单位未与你协商并经你同意,强行将你调换岗位,可申请仲裁要求恢复原岗位。 2.合同未约定岗位:如果更换的岗位性质显著不同,可以申请仲裁要求恢复岗位;如果更换的岗位有一定的关联性,...
怀孕调岗降薪有赔偿吗
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女职工在孕期被调岗降薪,可以依法申请劳动仲裁。怀孕期间用人单位可以基于保护女职工的原则,在减轻劳动量...
怀孕期间公司调岗降薪如何解决
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怀孕期间公司调岗降薪的解决办法如下: 1、和公司协商; 2、对于在孕期或哺乳期,且合同到期的女职工,...
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劳动仲裁网上申请流程
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怎么网上申请劳动仲裁
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调岗降薪劳动仲裁申请书范X
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1、未签订合同的双倍工资差额; 2、擅自调岗降薪,不具有合法性和合理性,你有权拒绝。因为降薪不具有合理性和合法性,你可以拖欠工资报酬为由,解除合同,要求支付经济补偿金; 3、离职申请一定要写明擅自调岗...
调岗降薪可以申请劳动仲裁吗,申请劳动仲裁需要提供什
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劳动者因调岗降职降薪与用人单位发生争议的,可以申请劳动仲裁。申请劳动仲裁需要提供如下资料: 根据我国《劳动争议调解仲裁法》第二十八条申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本。 仲...
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怀孕期间被调岗降薪有什么规定
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用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳而降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。...
被辞退如何申请劳动仲裁
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单位单方面调岗降薪能提起劳动仲裁吗
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用人单位单方面调岗降薪,未经协商,未经员工同意,是违法的,劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。...
女职工在怀孕期间能调岗降薪吗?哺乳期间公司可以调岗降薪吗?
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《中华人民共和国妇女权益保障法》第二十六条任何单位均应根据妇女的特点,依法保护妇女在工作和劳动时的安全和健康,不得安排不适合妇女从事的工作和劳动。 妇女在经期、孕期、产期、哺乳期受特殊保护。上海市实施...