国家劳动法一个月工资多少天合理
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国家《劳动法》工资标准一个月一般按21.75天计算。 月计薪天数=(365天-104天)÷12月=2...
劳动法春节其间压多少天工资2020
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依照劳动法及工资支付条例等规定,工资应当按月支付,不可扣押。...
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工资压15天合法吗
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拖欠农民工工资多少天算违法行为
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劳动法最多压几天工资
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劳动法没有规定工资可以压多少天。 工资至少一月一发,发工资的时间必须要提前约定,且用人单位不得拖欠和克扣员工工资。涉及工资的具体发放日期,主要是看劳动合同是如何约定的。具体到不同地方,可能规定有差异。...
国家劳动法工资标准一月多少天计算?
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根据劳动和社会保障部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》规定:月计薪天数为2 1.75...
劳动法上压工资最多是几天
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压工资是违法行为,所以不存在压工资的行为,违反我国法律规定。...
不明白,就问一问
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2020国家规定婚假多少天
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国家规定的丧假有多少天
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国家规定婚假多少天2021年
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法律上压多少工资
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根据《工资支付暂行规定》第十三条规定:“实行计件工资的劳动者,在完成计件定额任务后,由用人单位安排延长工作时间的,应根据上述规定的原则,分别按照不低于其本人法定工作时间计件单价的150%、200%、3...
2022年国家劳动法工资标准一月多少天计算
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根据劳动和社会保障部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》规定:月计薪天数为21.75天,也就是日工资=月工资/21.75,周六周日不计工资,但是法定节假日(比如元旦、清明)是要算工资的。...
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劳动法结扎假国家规定多少天
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输精管结扎的,自手术之日起休息7天;单纯输卵管结扎的,自手术之日起休息21天。接受计划生育手术者,任...
国家规定压工人工资是多少家规定,工资最多可以压多
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不能压工人的工资,协商不成,到公司所在地人力资源和社会保障局投诉。法律依据《中华人民共和国劳动合同法...
劳动法国家规定7天没有工资吗
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只要有事实劳动关系存在,不管有无劳动合同或劳动合同是否有效,用人单位都必须付给相应的报酬。如果用人单...
劳动法病假工资规定
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婚假几天国家法定2020
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按照劳动法餐饮店服务员工资最多压多少天?
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工资支付暂行规定第七条:工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。就是说,理想状态下,...
国家规定压工人工资是多少家规定,工资最多可以压多
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不能压工人的工资,协商不成,到公司所在地人力资源和社会保障局投诉。法律依据《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报...
劳动法病假工资规定为多少钱一天
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请参考以下规定: 一、劳动法病假工资规定 1、职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最...
根据劳动法,压工资一般几天算一天?
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根据我国法律规定,压工资属于违法行为,所以不存在压工资最多几天的行为,应按照约定的日期支付,节假日、...
2023劳动法规定工厂压工资时间是多少?
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只是规定不能押工资,没有规定多少时间。按照这个规定,一天都不允许押。...
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丧假法律规定有多少天
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劳动工资拖欠多少可以诉讼
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工资1500压压多少违法
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律师好,我在一家女子会所上班72天,月薪1500,他没给我入保险也没签到合同,因为他给别的员工都发奖金没给我发了,我不做了他要扣押我24天工资1200元不给我,我去劳动局仲裁,他竟然收买顾客压迫员工作...
劳动法限定员工压多少天薪水是合法的
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1、劳动法中限定单位是不能扣押劳动者的财物的...
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公司压员工45天工资违反劳动法吗??
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不合法,可以到劳动监察大队投诉,也可以申请劳动仲裁或到法院提起民事诉讼...
一年国家法定假日有几天
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劳动法规定国家有多少天法定假期?
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我国《》第四章“工作时间和休息休假”专门对劳动者的休假作出规定,具体如下:第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第三十八条用人单位应当保证劳动者...
国家有压40天的工资吗
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没有法律依据。乐意为你提供法律帮助,如对回复满意请采纳,如果还有问题请发布一对一咨询。...