职工主动离职经济补偿金还需要给吗
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单位有过错的,职工主动离职经济补偿金需要给。 《劳动合同法》第三十八条规定,用人单位有下列情形之一的...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>辞职自愿能获得经济补偿金吗
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自愿辞职并不可以享受经济补偿金,自愿辞职是因为劳动者本身的原因解除劳动合同的,由此由劳动者自行承担解...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对员工自动辞职需要经济补偿金吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
企业裁员经济补偿金
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史素红律师|专职律师,9年经验在线咨询老员工主动辞职补偿多少
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李加刚律师|律所主任,19年经验在线咨询员工主动提出辞职,公司需要给予经济补偿吗,自己辞职是否有经济补偿金?
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一般情况下,自己辞职是没有经济补偿金的。如果依据劳动合同法第三十八条的规定提出解除劳动合同,可以要求每工作一年一个月工资的经济补偿金;中华人民共和国劳动合同法第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者...
吉林省在线咨询顾问团咨询我>>经济补偿金自动离职还有补偿吗
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若劳动者以个人原因主动辞职,用人单位不用支付经济补的,在实务中有部分劳动者先是以个人原因辞职,后面又...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>员工自愿辞职如果辞职了有没有经济补偿
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在一般情况下,劳动者自愿辞职后其没有权利向用人单位主张经济补偿金。但要是用人单位为逃避因解除劳动合同...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
员工自动辞职需要经济补偿金吗,律师怎么看
劳动法经济补偿金的规定
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史素红律师| 专职律师,9年经验 在线咨询经济赔偿金和经济补偿金区别有哪些
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史素红律师| 专职律师,9年经验 在线咨询按劳动法辞退员工补偿金怎么算
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验 在线咨询是否有经济补偿金员工辞职是否还需要支付经济补偿金
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什么情况下辞职有经济补偿金员工辞职,如果是单位存在下列情况,还是应当支付补偿金: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足额支付劳动报酬的; (三)未依法为劳动者缴纳社会保...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>员工辞职提出了经济补偿金,经济补偿金用计提吗
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辞退员工所支付的经济补偿金先进入应付职工薪酬-辞退福利科目,然后分配进入管理费用。 辞退员工所支付的经济补偿金属于辞退福利。 所谓辞退福利,是指在企业与职工签订的劳动合同未到期之前,企业由于种种原因需...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>针对员工自动辞职需要经济补偿金吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
员工失职补偿金与经济补偿金
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劳动者严重失职的,用人单位有权解除劳动合同,且不需要向劳动者支付经济补偿。 根据《劳动合同法》第三十...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>职工旷工辞退有经济补偿金吗
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职工旷工辞退没有经济补偿金,员工旷工属于严重违法单位规章制度的行为,单位可以因此单方面解除劳动合同且...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>自愿离职员工有经济补偿吗
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员工自愿离职没有经济补偿金,自愿辞职是因为劳动者自己本身的原因解除劳动合同的,与用人单位无关,由此由...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>经济补偿金金额如何计算
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询员工不能胜任工作辞退要补偿吗
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刘沛文律师| ,4年经验在线咨询遇到员工自动辞职需要经济补偿金吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工已经辞职, 员工要求辞职后,可否获得经济补偿金
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员工自动离职后,一般无法获得经济补偿。自动离职是指劳动者不向用人单位打招呼,随意离职的行为。在这种情况下,劳动者非法终止劳动合同的,不能要求赔偿。...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>公司辞职员工可以要求经济补偿金吗
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员工本人辞职是无经济补偿的。如果单位有违法行为。如:没有足额支付员工工资,员工可以申请劳动仲裁,要求和单位解除劳动关系,并要求单位不足工资以及支付解除劳动关系的经济补偿。依据《劳动合同法》第三十七条劳...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>员工主动辞职,公司需要向员工支付经济补偿金吗,劳动法对员工规定
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员工因个人原因辞职的,当然拿不到经济补偿金在司法实践中,只要是员工以个人原因提出辞职的,比如“家里有事、个人发展、出去创业”等等,如果公司能够举证证明员工该辞职理由(通常在辞职信、离职交接表、或离职协...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>员工退休经济补偿金需要给吗
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员工到达法定退休年龄,劳动合同依法终止,不需要支付经济补偿金。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>主动辞职可以要求单位给员工经济补偿吗
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主动辞职符合条件的,可以要求单位支付经济补偿金,也就是如果是因为用人单位的违法行为导致劳动者自己主动...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
辞退试用期员工需要赔偿吗
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陈家静律师| 专职律师,5年经验在线咨询企业经济性裁员的补偿标准
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询离职员工辞退补偿金能补到经济补偿金中吗
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根据辞退的性质不同,可能需要支付经济补偿或者赔偿金。主要看辞退的原因。企业辞退员工,根据辞退的原因不同相应的补偿也不同。无故辞退员工,单位需要支付双倍的经济性补偿。合同到期辞退员工,单位需要支付经济性...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法关于员工自动辞职员工经济补偿金的规定是什么
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关于员工自动辞职员工经济补偿金相关规定如下:1、劳动者提出解除劳动合同(辞职)分三种情况:一是,依据劳动合同法第三十七条的规定提出解除劳动合同(辞职),也就是提前30天(试用期3天)通知用人单位,不用...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到员工自动辞职需要经济补偿金吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
辞退员工要给劳动经济赔偿金吗
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辞退员工,如果属于过错性辞退的,不要给劳动经济赔偿金。如果属于无过错行辞退的,要给补偿金。每满一年,...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>员工上班打架辞退需要赔偿吗
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询职工需要辞职,可以要求经济补偿吗
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员工本人意愿辞职是没有经济补偿的,只有单位单方面解除劳动合同才可能有补偿。1、企业辞退员工,根据辞退的原因不同相应的补偿也不同。第一,无故辞退员工,单位需要支付双倍的经济性补偿。第二,合同到期辞退员工...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>辞退职工经济补偿金需要缴纳个税吗
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一、经济补偿金是否交个人所得税 1、经济补偿金属于公民所得收入,应当缴纳个人所得税。但劳动者在一段时间内没有工作,缺乏生活保障,因此经济补偿金低于当地上年职工平均工资3倍数额,不需要缴纳。 2、法律依...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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