劳务派遣争议能否约定管辖?
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劳务派遣的争议中能约定管辖,但要与法律的规定一致,即劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动...
劳动争议是否可以协议管辖?
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劳动争议不可以协议管辖。当事人协议管辖的案件只能是合同或者其他财产权益纠纷。 劳动争议案件由用人单位...
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劳动争议仲裁管辖地规定
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灵活用工协议是劳动合同吗
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劳动争议约定管辖具体是什么,适用于哪些情况
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一、如果两个劳动仲裁委员会对案件的管辖发生争议,由双方协商,协商不成报送共同的上级劳动行政主管部门,由上级部门指定管辖。 二、管辖原则详解: (一)地域管辖 又称地区管辖,以行政区域作为确定劳动仲裁管...
劳动合同中可不可以约定争议管辖部门
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劳动争议约定管辖无效,我国法律规定,劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议。 劳动争议由劳...
李娟律师:劳动争议案件中,约定管辖是否有效
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实践中,如果双方当事人协议选择用人单位所在地或者劳动合同履行地之外的人民法院管辖的,约定管辖条款是否...
不明白,就问一问
劳动合同争议是否适用约定管辖,律师怎么看
保险合同纠纷法院管辖可以约定吗
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什么是违约解除劳动合同
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协议一方违约后合同是否终止
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劳动争议中的争议能不能约定管辖
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在劳动者工作过程中,很有可能和用人单位发生纠纷。对于这种情况下我们需要通过合法的途径进行解决。如果无法协商,可以选择劳动仲裁或起诉,可以约定管辖吗根据我国法律规定,劳动争议不适用约定管辖。《劳动争议调...
劳动合同,可否约定对方当事人争议管辖地的规定
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劳动合同不能约定争议管辖。《劳动争议调解仲裁法》第二十一条:劳动争议仲裁委员会负责管辖本地区的劳动争议。劳动争议由劳动合同履行地或用人单位所在地劳动争议仲裁委员会管辖。双方分别向劳动合同履行地和用人单...
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劳动合同是否需要约定争议解决
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劳动合同中可以约定争议解决条款,但不是必须进行约定。劳动合同的必备条款是劳动合同期限;工作内容和工作...
医生加班是否适用劳动争议
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属于劳动争议。劳动争议是非常普遍的一种民事争议,出现劳动争议时,可以由当事人协商处理,如果协商不成的...
劳动争议是否适用简易程序?
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部分劳动争议可以适用简易程序。对于权利义务明确、事实清楚的简单争议案件或经双方当事人同意的其他争议案...
劳动争议仲裁有效期
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债务承担协议能否改变管辖
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合同纠纷是否适用协议管辖?
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合同纠纷适用协议管辖。根据相关法律规定,合同或者其他财产权益纠纷的当事人可以书面协议选择被告住所地、合同履行地、合同签订地、原告住所地、标的物所在地等与争议有实际联系的地点的人民法院管辖,但不得违反法...
劳动争议诉讼只能约定管辖吗?
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劳动争议不可以约定管辖。 劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议。劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。 双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争...
李娟律师:劳动争议案件中,约定管辖是否有效
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实践中,如果双方当事人协议选择用人单位所在地或者劳动合同履行地之外的人民法院管辖的,约定管辖条款是否有效,对此存有一定争议。劳动争议案件不同于其他合同纠纷,劳动关系中劳动者具有从属性,因此适用约定管辖...
劳动合同适用是否有违约金
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劳动合同中可以包含违约金。 但《劳动合同法》明确规定。劳动合同中对于员工需支付违约金的情形仅限于两种...
劳动争议仲裁地可否合同约定
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劳动争议仲裁地不可以合同约定,由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。双方当事人...
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怎样确定合同纠纷管辖法院
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股权转让合同管辖归谁管
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劳动纠纷中劳动争议是否有管辖权?
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1、当事人对劳动争议约定管辖,如果与法律的规定相符,具有法律效力。如果约定的是劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会,就能按其约定来处理。 2、法律依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法...
劳动合同是否需要约定争议解决
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用人单位和劳动者可以在劳动合同中约定争议解决,也可以不做约定。 根据我国《劳动争议调解仲裁法》的规定,劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。 《劳动合同法》第十七条规定,...
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劳动争议可以适用合同法吗?
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劳动合同争议不适用合同法。...
劳动争议申请仲裁时间
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劳动合同争议可以由劳动局管辖吗?
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劳动争议约定管辖无效,我国法律规定,劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议。 劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在...
离婚协议与劳动争议约定仲裁管辖吗
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劳动争议规定仲裁管辖无效。《劳动争议调解仲裁法》第二十一条:劳动争议仲裁委员会负责管辖本地区的劳动争议。劳动争议由劳动合同履行地或用人单位所在地劳动争议仲裁委员会管辖。双方分别向劳动合同履行地和用人单...