劳动争议当事人可以约定仲裁地么
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劳动争议不可以约定仲裁地。依规定劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议。劳动争议由劳动合同...
劳动合同争议仲裁地点可以选择么?
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劳动合同争议仲裁地点不可以选择。劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。...
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哪些争议可以申请劳动仲裁
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劳动争议申请仲裁时间
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劳动合同争议仲裁地点可以约定吗, 劳动争议仲裁地点是否有法律效力
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劳动合同争议仲裁地点是不可以约定的。根据《劳动争议调解仲裁法》第二十一条的规定:劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动...
劳动合同争议约定仲裁的依据是什么
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劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议。劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争...
劳动争议能否调解,劳动仲裁是否可以
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根据我国法律的相关规定,劳动者和用人单位发生劳动争议的情况下,可以先调解,调解不成的要去仲裁机构进行...
不明白,就问一问
劳动争议仲裁地可否合同约定,律师怎么看
合同约定仲裁能否起诉
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劳动争议仲裁与民商事仲裁的区别是什么
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行政协议约定仲裁是否有效
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劳动仲裁与劳动争议仲裁地分别是否可以协商
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劳动争议仲裁地不能由劳动合同履行地或者用人单位所在地劳动争议仲裁委员会管辖。双方分别向两地劳动争议仲裁委员会申请仲裁的,由劳动合同履行地劳动争议仲裁委员会管辖。对仲裁裁决不服的,可以提起诉讼,由用人单...
仲裁地和劳动争议应该怎么约定
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1、劳动争议不可以约定仲裁地。劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议。劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。 2、双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地...
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劳动争议的仲裁裁决有几种,即劳动争议仲裁
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当事人对发生法律效力的调解书、裁决书,应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的,另一方当事人可...
劳动仲裁可以找市劳动争议仲裁院吗
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劳动争议仲裁与劳动争议诉讼的关系:劳动争议仲裁是劳动争议诉讼的法定前置程序,即先裁后审制,劳动争议当...
未签劳动合同劳动争议仲裁胜算
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如果是没有签订劳动合同,只要有实际用工,则无形式上的合同并不会过多影响仲裁结果,但是需要证明实际用工...
劳动仲裁地点怎么确定
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劳动争议仲裁时间从什么时候算起
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2022年劳动争议仲裁地需要约定吗
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劳动争议的仲裁地点并不需要当事人约定。劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。双方当事人分别申请的,由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖。当事人对仲裁裁决不服的可以向人...
劳动仲裁劳动争议管辖权可以约定吗
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劳动争议仲裁管辖权不能约定。 根据我国《劳动争议调解仲裁法》第二十一条的规定,劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议。劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。双方...
仲裁,劳动争议,劳动仲裁,劳动争议案件
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劳动争议仲裁程序分为以下四个程序:1.申请与受理。劳动争议仲裁必须有当事人的申请,否则不能仲裁。当事人应当在法定期限内,即提出仲裁要求的一方当事人应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提...
合同争议仲裁后可否诉讼
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合同争议仲裁后不可以再提起诉讼,但可以撤销仲裁。当事人约定争议可以向仲裁机构申请仲裁也可以向人民法院...
劳动争议仲裁需要签劳动合同吗?
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劳动合同纠纷可以劳动仲裁。因确认劳动关系发生的争议;因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议...
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劳务合同纠纷劳动仲裁吗
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异地申请劳动仲裁
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可否撤回劳动争议仲裁书
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关于劳动争议仲裁书是否可以撤销,需要根据情况进行讨论:申请撤销的是生效的仲裁裁决,需要满足《劳动争议调解仲裁法》第四十九条的法定撤销条件。自行和解后,决定不再申请仲裁的,根据《劳动争议调解仲裁法》第四...
劳动争议是否有约定到法院打仲裁
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劳动纠纷不能约定劳动争议仲裁委员会,也不能约定管辖的人民法院。依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的规定,劳动争议案件是法定管辖。 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十一条,劳动争议仲裁委员...
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仲裁状劳动争议
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《劳动争议调解仲裁法》第二十一条规定:劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议。 劳动争议由...
劳动仲裁在什么地方
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工伤争议解除劳动合同后可否提起劳动仲裁
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解除劳动合同后是可以申请仲裁的,但是需要在解除劳动合同一年内提出。...
合同约定争议解决可仲裁可诉讼,约定是否有效
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劳动合同制度的内容是劳动者与用人单位经过平等协商后达成的关于责任、权利和义务的条款。那么,劳动合同有什么特征?作用是什么?劳动合同要注意什么?北京熙明律师事务所王杰律师解析。劳动合同有什么特征? 1、...