得偷窃被辞退还要给员工发工资是吗?
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员工偷窃辞退还需要发工资,如果是因为员工偷窃而辞退员工的是不需要给补偿的;还可以报警处理或者要求其返...
刘伟长律师|团队负责人,6年经验咨询我>>被辞退员工是否发放工资?
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被辞退员工是需要发放工资的,并且需要立即发放工资,发放工资的金额是一次性支付劳动者全部的工资,如果用...
刘伟长律师|团队负责人,6年经验咨询我>>针对员工偷窃被辞退工资是否发,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
老板突然辞退员工工资怎么赔付
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胡文学律师|高级合伙人,10年经验在线咨询工作四年被辞退赔偿几个月工资
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胡文学律师|高级合伙人,10年经验在线咨询辞退员工偷窃补偿是否发放工资
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1、员工因偷窃而被辞退的,用人单位需要发工资。单位在员工解除劳动合同时,需要按员工的实际出勤天数和双方约定的工资标准来为其结算工资,但因员工的个人原因给单位造成损失的,单位可以依法扣除其部分工资作为赔...
青海在线咨询顾问团咨询我>>员工偷窃员工辞退工资条扣资费吗?
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需要,如果是因为员工偷窃而辞退员工的是不需要给补偿的,还可以报警处理或者要求其返还所偷窃的金额,但是...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>服务员偷钱被辞退老板拒发工资是否合理
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偷钱辞退与拒发工资是两回事,不能混为一谈...
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>不明白,就问一问
员工偷窃被辞退工资是否发,律师怎么看
正式员工被公司辞退怎么赔偿
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唐玉蓉律师| 专职律师,4年经验 在线咨询孕妇旷工是否可以辞退
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刘哲宏律师| 专职律师,3年经验 在线咨询被辞退的员工如何获得赔偿金
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验 在线咨询2022年员工偷窃辞退还是否需要发工资
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员工偷窃辞退还需要发工资,如果是因为员工偷窃而辞退员工的是不需要给补偿的;还可以报警处理或者要求其返还所偷窃的金额,但是如果扣除其盗窃的金额后应付工资仍有剩余的还是需要支付的,但是劳动合同中有约定的除...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>员工偷窃辞退是否还发工资如果要求退回不发
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1、员工因偷窃而被辞退的,用人单位需要发工资。单位在员工解除劳动合同时,需要按员工的实际出勤天数和双方约定的工资标准来为其结算工资,但因员工的个人原因给单位造成损失的,单位可以依法扣除其部分工资作为赔...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>针对员工偷窃被辞退工资是否发,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
员工偷窃辞退还要发工资吗,有哪些规定
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员工偷窃辞退还需要发工资,如果是因为员工偷窃而辞退员工的是不需要给补偿的; 还可以报警处理或者要求其...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>我想了解一下员工偷窃辞退还发工资吗
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员工偷窃辞退还需要发工资,如果是因为员工偷窃而辞退员工的是不需要给补偿的,还可以报警处理或者要求其返...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>员工违反公司规定被辞退是否有工资发放
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有赔偿,员工违反了公司的规定,一般造成用人单位损失的,应该赔偿。...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>被公司辞退补偿几个月的工资
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蔡明红律师| 律所副主任,13年经验在线咨询退休工资谁发放
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郝科名律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到员工偷窃被辞退工资是否发,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工偷窃用辞退后发的工资怎么处理
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员工偷窃辞退还需要发工资,如果是因为员工偷窃而辞退员工的是不需要给补偿的;还可以报警处理或者要求其返还所偷窃的金额,但是如果扣除其盗窃的金额后应付工资仍有剩余的还是需要支付的,但是劳动合同中有约定的除...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>员工偷窃员工辞退真的可以拿到工资吗
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员工偷窃辞退还需要发工资,如果是因为员工偷窃而辞退员工的是不需要给补偿的; 还可以报警处理或者要求其返还所偷窃的金额,但是如果扣除其盗窃的金额后应付工资仍有剩余的还是需要支付的,但是劳动合同中有约定的...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>请问一下关于员工偷窃辞退还需要发工资吗
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员工偷窃辞退还需要发工资,如果是因为员工偷窃而辞退员工的是不需要给补偿的,还可以报警处理或者要求其返还所偷窃的金额,但是如果扣除其盗窃的金额后应付工资仍有剩余的还是需要支付的,但是劳动合同中有约定的除...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>被辞退没发工资,试用期期间辞退员工工资何时发呢?
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试用期内被辞退,可以要求用人单位立即结算工资,一次性结清。...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>员工被浴场辞退,还不给发工资
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如果是用人单位违反规定解除劳动合同的,可以要求用人单位支付经济赔偿金,经济赔偿金是2倍的经济补偿金,...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
员工工伤期间工资如何发放
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肖丹婷律师| ,8年经验在线咨询根据劳动法员工被辞退应如何补偿
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徐来福律师| 专职律师,6年经验在线咨询被辞退员工是否发放工资,法律有哪些规定
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被辞退员工是需要发放工资的,并且需要立即发放工资,发放工资的金额是一次性支付劳动者全部的工资,如果用人单位没有按时发放工资,劳动者可以达到当地的劳动局投诉或者申请仲裁。...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>被辞退没发工资,试用期期间辞退员工工资何时发呢?
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试用期内被辞退,可以要求用人单位立即结算工资,一次性结清。...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>遇到员工偷窃被辞退工资是否发,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
辞退员工工资发放时间
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延长春节假期期间(1月31日-2月2日)。 根据国务院办公厅《关于延长2020年春节假期的通知》规定...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>员工怎么才算无故辞退
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霍彩虹律师| 高级合伙人,8年经验在线咨询员工偷窃多少年可以辞退
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员工偷窃行为是属于严重违纪行为,单位是可以以此辞退员工的。不管员工做了多少年。依据《劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>员工偷窃辞退需要赔偿吗
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员工偷窃辞退还需要发工资,如果是因为员工偷窃而辞退员工的是不需要给补偿的,还可以报警处理或者要求其返还所偷窃的金额,但是如果扣除其盗窃的金额后应付工资仍有剩余的还是需要支付的,但是劳动合同中有约定的除...
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