现在是孕期被辞退，而且没签合同。该如何维权
图文19人已浏览
要看单位辞退你的理由是否合法。欢迎来电咨询，我们愿意为您代理。...
刘伟长律师|团队负责人，6年经验咨询我>>
员工在怀孕期间被辞退应该如何补偿的呢
图文35人已浏览
第四十二条劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同： （一...
丰培铭律师|专职律师，13年经验咨询我>>
针对孕期没签合同被辞退，现在应该要什么补偿呢，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
劳动合同没签被辞退怎么赔偿
视频2,321人观看
江晓莹律师|，8年经验在线咨询
试用期被辞退有补偿吗
视频59,735人观看
闵晓芳律师|专职律师，7年经验在线咨询
在西安孕期被辞退没有签合同没有交，该怎么赔偿？
问答584人已浏览
根据《中华人民共和国劳动合同法》规定：应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。用人单位自用工之日...
广西在线咨询顾问团咨询我>>
没有签合同孕期能被辞退的吗？程序是什么的呢？
图文15人已浏览
不可以的。 没有签订书面的劳动合同的，双方仍然存在事实劳动关系，根据劳动法的规定，在职工怀孕期间，单...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
咨询我>>
厂里没签合同且现在又辞退，要怎样补偿
图文17人已浏览
可要求支付赔偿金、二倍工资等，协商不成可申请劳动仲裁维权。...
章法律师|
律所主任，9年经验
咨询我>>
不明白，就问一问
孕期没签合同被辞退，现在应该要什么补偿呢，律师怎么看
签无固定期被辞退怎么赔偿
视频1,742人观看
王黎律师|
专职律师，1年经验
在线咨询
怀孕期间被辞退怎么处理
视频849人观看
颜惠律师|
团队负责人，6年经验
在线咨询
合同期满后被辞退有赔偿吗
视频2,425人观看
胡文学律师|
高级合伙人，10年经验
在线咨询
员工在怀孕期间被辞退应该如何补偿的呢
问答584人已浏览
第四十二条劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同： (一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的...
吉林省在线咨询顾问团
咨询我>>
现在在孕期就被单位给辞退了,没签劳动合同孕期被辞退是否可以要求单位给赔偿？
问答584人已浏览
没有签订劳动合同用人单位应从第二个月起支付你双倍工资，补交社保，解除劳动关系用人单位还应支付经济补偿（法律规定详见《劳动合同法》第82、38、46条和《劳动合同法实施条例》第6、27条）。关键一点就是...
新疆在线咨询顾问团
咨询我>>
针对孕期没签合同被辞退，现在应该要什么补偿呢，您还没有弄清楚，在线问专业律师，让律师为您快速告诉您方案吧
公司合同没有签！现在又辞退我！有些什么补偿！
图文20人已浏览
资，并且可以一直领到第二年，就是共有11个月的双倍工资，超出一年的每一年补偿一个月，也就是补偿11＋...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
咨询我>>
没签合同有交社保现在被辞退
图文463人已浏览
可以申请劳动仲裁要求支付未签订劳动合同的双倍工资（最多11个月）及拖欠的工资、押金、经济补偿金、加班...
章法律师|
律所主任，9年经验
咨询我>>
在怀孕期间孕妇被辞退可以有多少补偿金呢
图文28人已浏览
劳动仲裁解决此事！完全可以胜诉。 1、单位严重违法，劳动合同法规定，建立劳动关系一个月内应该签订劳动...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
咨询我>>
怀孕期间不能被公司辞退么
视频642人观看
袁冰清律师|
高级合伙人，4年经验在线咨询
辞退孕妇需要赔偿三期工资吗
视频8,616人观看
丘扬律师|
专职律师，5年经验在线咨询
遇到孕期没签合同被辞退，现在应该要什么补偿呢，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
2003到2007未签合同现在被辞退该怎么补偿
问答584人已浏览
要看辞退原因，如果是协商一直解除，那么应赔7个月工资；如果是非法辞退，应赔14个月工资；如果是合同期满公司不续约，那么应赔2-3个月工资。如公司不肯依法赔偿，你可委托律师维权。...
陕西在线咨询顾问团
咨询我>>
现在是在孕期结果就被辞退了,所以我想知没有签合同孕期能被辞退吗,规定什么样的?
问答584人已浏览
劳动者在怀孕期间，用人单位是否有权解除劳动关系（也就是辞退、解雇、炒鱿鱼），大体分以下2种情况： 1、劳动者确实呕吐比较严重的时候可以请病假，劳动者有医生出具的病假条，并且履行了用人单位请假手续的，用...
河南在线咨询顾问团
咨询我>>
没签劳动合同被辞退的内容没签合同被辞退的内容被辞退应该怎么赔偿
问答584人已浏览
尽管劳动者与用人单位双方没签劳动合同，但双方已形成事实劳动关系。按照法律的规定，如果双方没有签订书面劳动合同，用人单位终止或者解除劳动关系时，需要依法向员工支付经济补偿金。具体关于没签劳动合同被辞退的...
甘肃在线咨询顾问团
咨询我>>
如果现在合同到期被辞退赔偿改该怎样办呢？
图文15人已浏览
劳动合同期满，有本法第四十二条规定情形之一的，劳动合同应当续延至相应的情形消失时终止。但是，本法第四...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
咨询我>>
没合同被辞退，没签订劳动合同怀孕备辞退要如何样？
图文38人已浏览
虽然没有签订劳动合同，但双方已经形成事实劳动关系，用人单位因员工怀孕而辞退违反劳动法，可以向劳动监察...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
咨询我>>
问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
劳动合同未到期被辞退有多少赔偿
视频1,153人观看
李胜春律师|
，20年经验在线咨询
怀孕被公司辞退怎么赔偿标准2021
视频3,345人观看
庞娜律师|
专职律师，5年经验在线咨询
厂里没签合同且现在又辞退，要怎样补偿
问答584人已浏览
可要求支付赔偿金、二倍工资等，协商不成可申请劳动仲裁维权。...
江苏在线咨询顾问团
咨询我>>
没有签订合同被辞退，没合同被辞退可以得到哪些补偿呢？
问答584人已浏览
如果单位没有正当理由的辞退你，用人公司单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，如果用人单位不继续履行的，则按照《劳动法》八十七条依照四十七条的经济补偿的两倍进行补偿。基本上赔偿平均工资的两倍。...
山西在线咨询顾问团
咨询我>>
遇到孕期没签合同被辞退，现在应该要什么补偿呢，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
孕期未签订劳动合同被辞退怎样办呢？
图文23人已浏览
公司这样做是违反法律规定的，你可以去当地劳动监察部门投诉或者去申请劳动仲裁，获取你应得的赔偿。...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
咨询我>>
孕妇能被公司辞退吗
视频851人观看
湛青青律师|
创始人，6年经验在线咨询
在公司工作10年，没有签过劳动合同，现在被辞退，公司应该怎么补偿
问答584人已浏览
即使用人单位与劳动者没有签订劳动合同，用人单位辞退劳动者，也应支付劳动者经济补偿。根据《劳动合同法》第四十七条相关规定。劳动者工作满一年支付本人一个月工资的经济补偿。六个月以上不满一年的，按一年计算。...
香港在线咨询顾问团
咨询我>>
现在怀孕可以辞退吗？单位应该支付什么补偿
问答584人已浏览
原则上公司不得辞退孕期，哺乳期女员工，除非该员工严重违反公司制度，如果用人单位涉及非法辞退，您可以委托律师提起劳动仲裁维护您的合法权益。（违法解除劳动关系赔偿金：相当于2倍的经济补偿金：计算方式：工作...
福建在线咨询顾问团
咨询我>>
