上班一个月没上班合同没有签没发工资咋办
图文214人已浏览
上班一个月，没签劳动合同，不给工资，可以向当地劳动监察大队投诉，用人单位不得克扣工资的。...
丰培铭律师|专职律师，13年经验咨询我>>
上班一周后自动离职，没签合同，有工资拿么
图文17人已浏览
如果没有签订合同，可以随时离职并且要求足额支付工资，否则向劳动监察部门投诉。前款规定的用人单位向劳动...
丰培铭律师|专职律师，13年经验咨询我>>
针对没有签订合同上班一个月我自动离职有没有工资，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
入职两个月没有签订劳动合同
视频6,264人观看
彭景丽律师|合伙人，13年经验在线咨询
没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
视频6,217人观看
黄世皓律师|专职律师，4年经验在线咨询
劳动合同没有签订劳动合同, 但是一直自己上班了, 有没有工资
问答584人已浏览
提前30天通知单位，事实劳动合同，没有签订书面合同，双倍支付工资。劳动合同法第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同...
北京在线咨询顾问团咨询我>>
我在厂里上了一个月班，自离有工资没
图文15人已浏览
单位应当支付工资，协商不成的，可向劳动部门投诉维权。...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
咨询我>>
我进公司没有签劳动合同，上班近2个月离职
图文18人已浏览
未签劳动合同双倍工资的赔偿：《劳动合同法》第八十二条规定，用人单位自用工之日起超过一个月但不满一年位...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
咨询我>>
不明白，就问一问
没有签订合同上班一个月我自动离职有没有工资，律师怎么看
没有签订劳动合同的必须赔偿吗
视频3,498人观看
练达律师|
专职律师，4年经验
在线咨询
公司没有签订劳动合同辞退员工如何赔偿
视频2,386人观看
黄世皓律师|
专职律师，4年经验
在线咨询
合伙人没有签订合同如何退股
视频1,385人观看
杜晨恺律师|
专职律师，4年经验
在线咨询
上班三个月没有签订劳动合同,员工提前半个月申请离职后有工资吗?
问答584人已浏览
按《劳动法》规定，用人单位不签劳动合同用工属违法，应从员工入职第二个月起至不满一年，支付员工双倍工资。你可要求单位赔偿和发还工资，如协商不成，可向劳动仲裁委申请仲裁，依法维权。...
贵州在线咨询顾问团
咨询我>>
一个月没有上班没签合同，领不到工资
问答584人已浏览
用人单位未与劳动者签订劳动合同，并且不支付其工资的，劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明资料如：工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的...
青海在线咨询顾问团
咨询我>>
针对没有签订合同上班一个月我自动离职有没有工资，您还没有弄清楚，在线问专业律师，让律师为您快速告诉您方案吧
上班半个月不干了，没有签合同有没有工资呢
图文283人已浏览
有，没签合同上班半个月不干了有工资。如果用人单位不支付劳动报酬可以向劳动监察大队举报。 证明劳动关系...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
咨询我>>
上班第二个月要离职，没有签劳动合同，工资会发吗
图文21人已浏览
单位应该给你发工资。...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
咨询我>>
上班3个月未签劳动合动，自动离职有工资吗？
图文24人已浏览
有工资。建议不要自动离职，可以申请劳动仲裁，解除双方劳动关系，要求用人单位支付因未签合同导致的双倍工...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
咨询我>>
工作两个月没签合同怎么办
视频1,685人观看
庞娜律师|
专职律师，5年经验在线咨询
一天没上班扣三天工资合法吗
视频4,684人观看
黄丽单律师|
，5年经验在线咨询
遇到没有签订合同上班一个月我自动离职有没有工资，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
上班半个月辞职有工资吗没签合同
问答584人已浏览
上班半个月辞职是有工资的，即使没签劳动合同。 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 如果用人单位拒不支付劳动者工资的，劳动者可以去劳动监察大队投诉，或者直接提起劳...
海南在线咨询顾问团
咨询我>>
上班没有签合同辞职半个月了工资还有？
问答584人已浏览
只要实际提供了劳动，均可主张工资。如果超过一个月未签订书面劳动合同，可以主张双倍工资差额...
四川在线咨询顾问团
咨询我>>
上班一个月辞职工资有没有
问答584人已浏览
工资按月发放，隔月发放违法，本月工资下月发合法。拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。未签劳动合同的可以要求双倍工...
黑龙江在线咨询顾问团
咨询我>>
我在司上班一个半月、一直没有签订劳
图文12人已浏览
可以主张双倍补偿。发生争议之后，建议先协商，协商不成，可以搜集证据，去劳动监察部门投诉，或者申请劳动...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
咨询我>>
签订劳动合同自动离职有工资么有没有法律规定?
图文44人已浏览
签订劳动合同自动离职有工资，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
咨询我>>
问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
没有签订合同供货后怎么起诉
视频2,046人观看
吴小蝶律师|
专职律师，11年经验在线咨询
没有施工资质的合同是否有效
视频1,107人观看
郝科名律师|
专职律师，5年经验在线咨询
上班一个月没有签劳动合同，工资没有了，要不要继续签
问答584人已浏览
恭喜你，可以发点小财—— 未签订劳动合同的，员工可以主张： 一是要求补签劳动合同；工作满一年仍未签订的，可以要求补签无固定期限劳动合同； 二是补缴社会保险； 三是补发未签订劳动合同第二个月开始（最早从...
内蒙古在线咨询顾问团
咨询我>>
上班一个月没有签劳动合同, 没有签过一个月的工资, 劳动仲裁能赢吗
问答584人已浏览
根据你所述情况，劳动仲裁解决此事！完全可以胜诉。 1、单位严重违法，劳动合同法规定，建立劳动关系一个月内应该签订劳动合同 2、因为单位的违法行为，你可以要求单位支付你经济补偿金、双倍工资。 3、搜集一...
陕西在线咨询顾问团
咨询我>>
遇到没有签订合同上班一个月我自动离职有没有工资，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
我上班了16个月用人单位没有和我签订劳动合同
图文22人已浏览
可以向劳动监察大队投诉或者向劳动仲裁委员会申请仲裁，请求支付未签订劳动合同的双倍工资，从用工之日起第...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
咨询我>>
没有签合同的投资款怎么起诉
视频897人观看
严卫其律师|
专职律师，10年经验在线咨询
没有签劳动合同离职后三个月后上班
问答584人已浏览
其一，没有签订劳动合同，可以要求公司支付双倍工资。其二，离职依法提前30天通知即可。其三，你后面三个月正常上班的话应当发工资，若没有发可以要求补发，并以此为由要求解除劳动合同。其四，劳动合同解除后可以...
西藏在线咨询顾问团
咨询我>>
所以入职后一个月没有签订劳动合同没有权争议工资
问答584人已浏览
公司应在员工入职起一个月内（试用期内也要与员工签订劳动合同）与员工签订书面劳动合同，若没有签订书面劳动合同，应从第二个月起支付员工双倍工资。但要注意一年的诉讼时效问题，双倍工资的请求诉讼时效是逐月失效...
贵州在线咨询顾问团
咨询我>>
