单位从员工工资中扣除保险可以不用吗？
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在我国用人单位不可以从员工工资里扣除保险滞纳金，此费用应该由单位自己承担。用人单位未按时足额缴纳社会...
孟金龙律师|专职律师，4年经验咨询我>>
单位可以从职工工资里扣除保险滞纳金吗
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在我国用人单位不可以从职工工资里扣除保险滞纳金，此费用应该由单位自己承担。用人单位未按时足额缴纳社会...
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针对用人单位给员工交工伤保险从工资里面扣除合理吗？，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
社保从工资里扣吗
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郝世昌律师|合伙人，6年经验在线咨询
员工离职扣工资合法吗
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肖丹婷律师|，7年经验在线咨询
单位从工资里面扣五险一金吗
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因为五险一金中的部分项目是需要用人单位与劳动者共同承担的，那么属于劳动者承担的部分，从实际操作来看，往往由所在用人单位从劳动者每个月的劳动报酬中予以代扣缴费。但其余属于用人单位承担的那部分，则不能从劳...
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工伤保险费可以从员工的工资里扣吗？
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不可以。工伤保险是为了化解用人单位工伤风险而设计的一种制度，我国相关法规规定，用人单位必须为员工上工...
赵佳律师|
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用人单位在员工辞职时，如何扣除员工的工伤保险？
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工伤保险费用依法由用人单位承担，员工不承担工伤保险费用。...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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不明白，就问一问
用人单位给员工交工伤保险从工资里面扣除合理吗？，律师怎么看
职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议如何处理
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谢姗珊律师|
专职律师，7年经验
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单位没交医保怎么赔偿员工
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郝科名律师|
专职律师，4年经验
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用人单位无故辞退员工该怎么办
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胡文学律师|
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在国企单位工作，员工的社保是从工资里面扣的吗
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住房公积金是从员工工资里扣一部分，单位为员工缴存一部分。可以申请不缴纳住房公积金。国务院《住房公积金管理条例》规定，公积金缴纳基数是本人上年月平均工资，每月缴纳比例为5%-12%。企业根据实际情况规定...
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单位交工伤保险是否扣员工工资
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工伤保险费由用人单位缴纳，职工个人不缴纳。用人单位以本单位全部职工工资总额为缴费基数，工伤保险费缴费率按行业风险程度分为0.6%、1.2%、2.4%三个档次。缴费费率根据企业工伤保险费的使用、工伤发生...
贵州在线咨询顾问团
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用人单位给工人交的五险在工资里扣多少呢。
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4500－4500×8％＋4500×5％＋4500×2％＝3852元，月薪4500元扣除五险一金后大...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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用人单位从工资中扣除服装费合法吗
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用人单位从工资中扣除服装费是不合法的。劳动者在职期间，用人单位给劳动者提供工作服，视为用人单位为劳动...
孟金龙律师|
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单位缴存的公积金从个人工资里面扣合法吗
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缴纳和存储住房公积金从员工薪酬中扣除相应比例并不违背相关法律法规，具体而言，即从员工薪水中扣除一定比...
章法律师|
律所主任，8年经验
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单位如何调员工社保基数
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黄世皓律师|
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员工工资不发去哪里投诉
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肖丹婷律师|
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遇到用人单位给员工交工伤保险从工资里面扣除合理吗？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
失业险想从员工的工资扣除，失业险能从员工工资里扣吗
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五险一金中的五险包括：养老，医疗，失业，工伤，生育。一金：住房公积金。 养老：个人按照月收入的8%缴纳，计入个人账户；单位按照21%缴纳，计入统筹账户。 医疗：个人按照月收入的2%缴纳，此外再加3块钱...
内蒙古在线咨询顾问团
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2022年单位是否可以从员工工资里扣除保险滞纳金
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根据《社会保险费申报缴纳管理规定》第十一条规定：职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴。 用人单位未按时足额代缴的，社会保险经办机构应当责令其限期缴纳，并自欠缴之日起按日加收0.5%的滞纳金。用人...
湖南在线咨询顾问团
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工作15年单位给上三险, 但是社保全是从个人工资里扣除, 是合法的吗
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用人单位属于事业单位，劳动者和用人单位建立劳动关系，劳动者工作15年，社保全是从个人工资里扣除，单位给上的不是五险而是三险，用人单位的做法是不合法的，劳动者可以到社保局进行投诉，要求用人单位支付劳动者...
甘肃在线咨询顾问团
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职工给单位造成损失单位可以扣除员工工资吗
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《工资支付暂行规定》第十六条规定，因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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用人单位在哪里办理工伤保险
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用人单位参加工伤保险是法定义务。对未依法参加工伤保险的用人单位，人社部门会责令限期参加，补缴应当缴纳...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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单位不给减员又不给交社保
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黄世皓律师|
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员工挂靠别的单位缴纳社保
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李龙龙律师|
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员工拖欠工资, 可以用人单位给予单独扣除吗
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《工资支付暂行规定》第7条规定：“工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假曰或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、曰、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。”根...
北京在线咨询顾问团
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保险费可以从员工的工资里扣吗?
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不可以。工伤保险是为了化解用人单位工伤风险而设计的一种制度，我国相关法规规定，用人单位必须为员工上工伤保险，且保费应由用人单位缴纳。这是法律的强制性规定，用人单位不得以劳动合同排除。...
四川在线咨询顾问团
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员工违反纪律罚款能从工资单里扣除吗
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用人单位无权对劳动者进行罚款，无论金额多少。只有劳动者因为重大过失或主观故意给用人单位造成直接经济损...
覃永雄律师|
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用人单位试用期不交社保合法吗
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杨依诺律师|
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企业辞退员工时保险费用要从职工工资扣除合理吗？
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发生劳动纠纷，应该先和单位协商处理，在协商处理的过程中注意搜集好相关证据，比如证明劳动关系的证据，证明工资水平的证据，如果单位有违法行为，可以进行录音等证据搜集工作，然后去劳动局投诉或者直接申请劳动仲...
西藏在线咨询顾问团
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工伤保险从个人工资里扣多少的？
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伤保险，又称职业伤害保险。工伤保险是通过社会统筹的办法，集中用人单位缴纳的工伤保险费，建立工伤保险基金，对劳动者在生产经营活动中遭受意外伤害或职业病，并由此造成死亡、暂时或永久丧失劳动能力时，给予劳动...
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