申请劳动仲裁试用期不发工资可以的吗?
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试用期不发工资可有申请劳动仲裁,申请劳动仲裁要准备以下材料: 一、先打印公司工商注册登记信息1份(在...
赵佳律师|专职律师,14年经验咨询我>>劳动仲裁可以打折吗劳动仲裁可以仲裁吗
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劳动仲裁首先提供《劳动合同》和工资发放记录,如果没有劳动合同,那么必须提供其他证据证明双方存在劳动关...
赵佳律师|专职律师,14年经验咨询我>>针对试用期可以劳动仲裁吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动仲裁撤诉后可以再仲裁吗
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黄世皓律师|专职律师,4年经验在线咨询劳动仲裁可以撤诉吗
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彭景丽律师|合伙人,13年经验在线咨询试用期可以申请劳动仲裁吗,劳动仲裁程序是该怎样的
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试用期被辞退后,劳动者可以申请劳动仲裁劳动仲裁程序是: 一、申请仲裁。 二、仲裁受理:仲裁委员会应当自收到仲裁申请之日起五日内作出受理或者不予受理的决定。仲裁委员会决定受理的,应当自作出决定之日起五日...
河北在线咨询顾问团咨询我>>试用期能申请劳动仲裁吗,劳动仲裁程序是怎样的
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试用期能否申请劳动仲裁,其程序是如何 《中华人民共和国劳动合同法》第十九条劳动合同期限三个月以上不满...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>解除劳动合同,试用期内可否进行劳动仲裁
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试用期内用人单位向劳动者本人直接提出解除劳动关系的意思表达后就可以解除劳动关系。 但是试用期解除劳动...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>不明白,就问一问
试用期可以劳动仲裁吗,律师怎么看
劳动仲裁仲裁期限是多久
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贾淑文律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳动仲裁申请人未按时出庭还可以再仲裁吗
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蒙伟宇律师| ,4年经验 在线咨询试用期被辞退仲裁胜诉几率
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何帆律师| ,5年经验 在线咨询试用期内被辞退可以申请劳动仲裁吗,如何申请劳动仲裁
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如果用人单位在试用期内,不能证明劳动者符合录用条件或者经过培训仍然不能适应该工作的,则用人单位的辞退属于一种违法辞退,劳动者不仅可以申请仲裁要求用人单位支付其工资。还可以要求用人单位支付在试用期期间被...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>劳动仲裁可以打折吗劳动仲裁可以仲裁吗
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劳动仲裁首先提供《劳动合同》和工资发放记录,如果没有劳动合同,那么必须提供其他证据证明双方存在劳动关系,比如银行流水、社保缴纳凭证等,另外还需要提供工资和工作时间的证明,比如工资条、考勤记录等等;如果...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>针对试用期可以劳动仲裁吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
我只签了试用期合同,没签合同劳动仲裁可以吗?
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可以劳动仲裁,一、申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本。仲裁申请书应当载明...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>公司不签试用期合同劳动仲裁有用吗?
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没签劳动合同可以申请劳动仲裁。 对于没签劳动合同的情况下申请劳动仲裁,首先应当证明与用人单位之间存在...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>试用期被公司辞退,公司可以向劳动局仲裁么
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用人单位不可以随便把你辞退,这是违法的,用人单位不能以试用期不符合录用条件为由与你解除劳动合同。一般...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>哪些争议可以申请劳动仲裁
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贾淑文律师| 专职律师,4年经验在线咨询三年劳动合同的试用期可以签多久
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杨依诺律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到试用期可以劳动仲裁吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
试用期用人单位不交社保可以申请劳动仲裁吗, 劳动仲裁对公司有用吗
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试用期用人单位不交纳社保的,劳动者可以要求企业补缴社保,同时也是属于劳动仲裁范畴,可以申请劳动仲裁。 根据《社会保险法》第八十四条规定,用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;逾...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>试用期劳动者拖欠工资可以参加仲裁吗
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用人单位拖欠工资两个月的,劳动者可以申请劳动仲裁。除请求支付工资外;若用工单位想解除劳动关系的,劳动者可以同时请求经济补偿金。...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>申请劳动仲裁试用期不发工资可以的吗?
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试用期不发工资可有申请劳动仲裁,申请劳动仲裁要准备以下材料: 一、先打印公司工商注册登记信息1份(在网上输入公司名称可以查到),即可看到公司注册资金。 二、申请劳动仲裁,须准备以下资料:劳动合同复印件...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>劳动仲裁劳动病可以延长期限吗
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如果劳动仲裁时效因疫情而过期的,可以延迟。疫情属于不可抗力,仲裁时效中止,从中止时效的原因消除之日起...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>劳动仲裁仲裁期限可以追溯几年
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当事人在申请劳动仲裁时,经劳动者本人书面同意跨年安排年休假的,可以追索3年;未经劳动者书面同意跨年安...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
试用期和劳动合同期限
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史素红律师| 专职律师,10年经验在线咨询劳动仲裁找谁
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李红艳律师| 高级合伙人,14年经验在线咨询劳动仲裁试用期申请单
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关于劳动仲裁试用期申请单,除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的。...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>试聘期工资折扣劳动者可以申请劳动仲裁吗?
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劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付被克扣的2000元工资。如何申请劳动仲裁: 1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>遇到试用期可以劳动仲裁吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动仲裁不离职可以提出劳动仲裁吗
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辞职后根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定没有超过申请仲裁时效的可以申请劳动仲裁。 第二十七...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>劳务合同纠纷劳动仲裁吗
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李加刚律师| 律所主任,20年经验在线咨询请问一下试用期被辞退申请劳动仲裁可以吗?
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据我所知: 试用期被辞退后,劳动者可以申请劳动仲裁。 用人单位违法解除的,劳动者可以申请劳动仲裁要求支付赔偿金1个月工资。 因为试用期内劳动者不符合岗位要求的,用人单位与劳动者解除劳动合同就不需要支付...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>劳动仲裁能要回试用期工资吗
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进行劳动仲裁和拿回试用期工资之间没有必然的关联性,申请了劳动仲裁,并不表示就一定可以拿试用期回工资的。 劳动争议仲裁只是解决劳动纠纷的一种方式,如果用人单位拖欠工资的,职工可以向当地劳动争议仲裁委员会...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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