员工工作不满半年病假工资规定
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病假期间不可以辞退病患员工。根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》,医疗期是指企业职工因患病或非...
我工作未满一年重病癌症。病假期间工资怎么计算
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按照当地的规定计算。...
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员工请病假工资怎么计算
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1天病假扣工资怎么算
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员工工作不满半年病假工资规定
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病假期间不可以辞退病患员工。根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》,医疗期是指企业职工因患病或非因工负伤停止工作治病休息不得解除劳动合同的时限。职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人...
7月份工作满10年怎么算年假
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7月份工作满10年有10天的年休假。可以直接向公司的有关相应领导进行申请的,用人单位根据生产、工作的...
我工作请了两天假,想问请了两天病假工资怎么算
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工资3000元,病假2天工资是2779.31元。计算公式:3000除以21.75等于1天工资,病假基...
不明白,就问一问
工作不满两年病假怎么算,律师怎么看
年假工资怎么核算
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2020年病假工资新规定
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工作中猝死算不算工伤怎么赔偿
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员工工作满两年,病假时间最长是多久呢?
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工作年限本单位工作年限医疗期计算方法 10年以下5年以下3个月按6个月内累计病休时间计算(从第一次病休半年内) 5年以上6个月按l2个月内累计病休时间计算(一年内) 10年以上5年以下6个月按l2个月...
病假不满1年怎么扣工资
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月病假工资=病假工资的计算基数×相应的病假工资的计算系数。 日病假工资=病假工资的计算基数÷当月计薪日×相应的病假工资的计算系数。 职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付...
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员工求病假超过两年的怎么算
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公司员工病假超过两年的,用人单位可以解除劳动合同。企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根...
在公司两年多的病假工资怎么算
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一、职工“短期病假”,企业应按下列标准支付病假工资:连续工龄不满二年的,按本人工资的60%计发;连续...
工作满两年应该有多少天的年假
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职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年...
年休假怎么计算
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病假期间辞退员工怎么赔偿
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职工病假连请两个月累计不满20年的累计工作满多少年的年休假相关法
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分情况,对于累计工作满10年不满20年的职工,只要病假累计不超过3个月,就仍然能享受当年带薪年休假;如果工作年限在10年以下的职工,病假连请两个多月便不能再享受当年带薪年休假。 《职工带薪年休假条例...
工作满二十年, 请了两年病假, 现在单位不给上班, 我该怎么办
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劳动者上班满二十年后请病假的,只要劳动者能提供医院的住院证明和诊断证明的,用人单位是不能克扣劳动者病假期间的工资的,如果用人单位无故克扣其工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动...
医疗期两年事实上歇病假半年就去工作算医疗期满吗
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病假期间,用人单位应按国家限定支付病假薪水的,病假薪水的支付准则如下:《关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见》(劳部发1995309号)59、工人得病或非因工负伤治疗期间,在限定的医疗期...
年假工龄怎么算满10年
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满10年工龄年休假天数计算年休假,又称带薪年休假,是国家据劳动者工作年限和劳动繁重紧张程度每年给予的...
工作未满8年,请了病假要扣工资吗
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单位可以扣除一部分。常州地区,如需其他法律帮助的,也可以和本律师电话联系。...
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工作不签合同算不算违法行为
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工作两个月没签合同怎么办
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工作一年不满五年请病假能休多久
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在本单位工作年限5年以下的医疗期为3个月...
一个月病假算不算两年
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工伤保险待遇分为工伤保险基金与用人单位承担份额。工伤保险基金承担:医疗费、住院治疗工伤的伙食补助费、安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具费用、护理费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金...
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入职不满2年病假工资应该要怎么计算的呢?
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连续医疗期间在6个月以内者本企业工龄不满2年者,为本人工资60%.劳动部劳部发[2024]15印发《...
产假节假日算不算在内
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我工作请了两天假,想问请了两天病假工资怎么算
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工资3000元,病假2天工资是2779.31元。计算公式:3000除以21.75等于1天工资,病假基数是80%:3000/21.75*2*80%=220.693000-220.69=2779.31。劳...
工作满一年带薪病假如何请假
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根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予3个月到24个月的医疗期:(一)实际工作年限十年以下的,在本单位工作年限五年以下的为3个月;五年以上的为6个月。(二)实际工作年限十年以上的,在本单位工...