劳动法第82条新劳动合同法规定
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“未与劳动者订立书面劳动合同”并不应简单理解为未签订书面劳动合同的事实状态,该法条规范的是用人单位应...
章法律师|律所主任,9年经验咨询我>>本法第八十七条规定的劳动合同是什么
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《劳动合同法》第八十七条规定:用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定...
孟金龙律师|专职律师,5年经验咨询我>>针对劳动合同法第48条规定是什么,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动合同时间如何规定
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黄世皓律师|专职律师,4年经验在线咨询劳动合同属于什么合同
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黄世皓律师|专职律师,4年经验在线咨询劳动合同法第四十二条规定是什么劳动法和劳动合同法规定一样吗
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劳动合同法: 第四十二条劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同: (一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者...
湖南在线咨询顾问团咨询我>>劳动法规定的第56条是什么
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《劳动法》的第五十六条规定了以下内容:劳动者在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程;对危害生命安全和身...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>劳动合同法39条第二项规定
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劳动合同法39条第二项规定如下: 1、严重违反用人单位的规章制度的。劳动者应该遵守、执行用人单位根据...
罗仰侠律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动合同法第48条规定是什么,律师怎么看
合同定金条款是什么
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李方勇律师| 专职律师,12年经验 在线咨询劳动法第38条辞职赔偿标准
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李萍律师| 合伙人,8年经验 在线咨询劳动合同赔款依据是什么
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李萍律师| 合伙人,8年经验 在线咨询《劳动法》第三十八条规定什么是劳动合同中
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劳动合同法第三十八条【劳动者单方解除劳动合同】用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额支付劳动报酬的;(三)未依法为劳动者...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>江苏省劳动合同条例第48条规定原文内容?
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县级以上地方人民政府劳动行政部门应当建立行政执法责任制,加强对工作人员的培训、考核和监督管理。县级以上地方人民政府劳动行政部门的工作人员应当依法行政,秉公执法,按照法定权限、程序履行职责。...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动合同法第48条规定是什么,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
根据劳动合同法第几条规定解除劳动合同
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根据劳动合同法第三十六条规定用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。劳动者提前三十日以书面形式通...
罗仰侠律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>物业管理条例(草案)第48条规定是什么?
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对物业管理区域内违反有关治安、环保、物业装修和使用等方面法律、法规规定的行为,物业管理企业应当制止,...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>劳动合同法第23条规定,该规定包含了什么范围?
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中华人民共和国劳动合同法第二十三条规定为,用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>什么是违约解除劳动合同
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郑萌律师| 专职律师,7年经验在线咨询劳动法未签订合同赔偿条例
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霍彩虹律师| 高级合伙人,8年经验在线咨询遇到劳动合同法第48条规定是什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动法第38条规定,劳动合同法第46条明确规定“
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《劳动合同法》38、46条规定劳动者因用人单位存在如下问题辞职的,用人单位应当支付经济补偿金:一、未按也得提供劳动保护和劳动条件的二、未及时足额支付劳动报酬的三、未依法缴纳社会保险的四、用人单位的规章...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同法第二章劳动合同的订立第十四条规定的内容劳动合同是什么
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《中华人民共和国劳动合同法》第二章劳动合同的订立第十四条规定:1、无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。2、用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。3、有...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>《劳动合同法》规定第十条
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劳动合同法:第十条建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>浙江省动物防疫条例第48条有什么新规定?
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经公路从省外调入动物、动物产品的,应当按照申报备案的入省路线进入本省,并向省人民政府批准设立的公路动...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>什么是劳动合同法第三十九条第一项
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劳动合同法第三十九条第一项的规定是在试用期间被证明不符合录用条件的用人单位可以解除劳动合同。...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
侵权法赔偿规定第53条
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胡文学律师| 高级合伙人,10年经验在线咨询非法解除劳动合同认定
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吴小蝶律师| 专职律师,11年经验在线咨询第82条劳动合同法规定
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劳动合同法第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。 用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>上海市劳动合同条例全文第48条如何规定的?
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非全日制当事人未约定用工期限的,任何一方均可以随时通知对方终止劳动关系。...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动合同法第48条规定是什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
安徽省劳动合同条例第16条有什么规定?
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劳动合同约定的劳动条件和劳动报酬等,不得低于集体合同的规定;低于集体合同规定的,按照集体合同的规定执...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>单方解除合同的法定条件是什么
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李加刚律师| 律所主任,20年经验在线咨询劳动者单方解除劳动合同的规定是什么劳动合同法第十九条内容是什么
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劳动者单方解除劳动合同的规定: 根据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第十八条规定,具有下列情形之一的: (一)劳动者与用人单位协商一致的; (二)劳动者提前30日以书面形式通知用人单位的; (三)...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同法第35条是怎么规定的?
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用工单位违反和本条例有关规定的,由劳动行政部门和其他有关主管部门责令改正;情节严重的,以每位被派遣劳动者1000元以上5000元以下的标准处以罚款;给被派遣劳动者造成损害的,劳务派遣单位和用工单位承担...
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