工时达到一个月工资超过多少算违反劳动法
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劳动者每月总工时不得超过212个小时。根据规定,国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>特岗前三个月没工资吗
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特岗教师教师招聘考试在每年的 4、5月份之间,特岗教师工资每年6万左右,工资的高低与工龄,学历等都有...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对达到三个月工资违法吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
试用期三个月不缴纳社保合法吗
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郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询一年合同试用期三个月合法有效吗
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询满三个月扣工资百分之三十违法吗?
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是违法的。可以到劳动监察投诉或者申请劳动争议仲裁。...
广西在线咨询顾问团咨询我>>伤前3三个月工资
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伤前3个月的工资,就是正常的工资应该发给你的工资,工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>当月发工资, 三月算犯法吗?
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一月份的工资三月份才发是违法的。根据国家相关法律的规定,用人单位不能够拖欠员工的工资,至少每个月按时...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
达到三个月工资违法吗?,律师怎么看
工资拖欠一个月怎么赔偿
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询社保中断三个月会清零吗
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询劳动合同签三年试用期6个月合法吗?
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询工资本月发到个月是否违法?
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劳动者工资是按月进行发放的,如果用人单位无故将本月的工资到下个月才发,是属于违反劳动法的行为。...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>辞职未达到一个月离职有工资吗
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劳动者辞职,用人单位应在解除劳动合同时一次性支付劳动者的全部工资。 如果未及时支付工资,有两个途径可以要求支付工资: 1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉; 2、可以到当地劳动局申请仲裁,要求支付工...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>针对达到三个月工资违法吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
单位拖欠工资长达三个多月员工该如何维权
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单位不发工资的,劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉; 也可以到当地人力资源和社会保障局...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>三个月欠款3个月工资赔多少
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用人单位未按照劳动合同的约定或国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的,由劳动行政部门责令其限期支付劳动...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>托欠员工工资长达三个多月不给的如何处理
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公司拖欠员工工资长达三个多月不给的,员工可以去向当地的劳动局投诉,由劳动局责令公司限期支付,否则按拖...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>工作四年被辞退赔偿几个月工资
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询延迟工资发放违法吗
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询遇到达到三个月工资违法吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
三个月没发工资能拿得到吗?
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用人单位三个月未发工资的,属于拖欠工资的行为。劳动者可以向劳动监察部门投诉或者向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。投诉时,应提供本人身份证复印件以及相关拖欠工资的证据。且经责令后仍不支付的,劳动者可以要...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>公司达不到最低工资是违法吗
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公司达不到最低工资违法。《最低工资规定》第三条:本规定所称最低工资标准,是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下,用人单位依法应支付的最低劳动报酬。本规定所称...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>辞工后三个月工资拿不到
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公司存在法定过错,可依法委托提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、加班工资、和其他损失等。...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>工资至今拖欠2个月违法吗?
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工资欠了两个月了是违法的,全日制用工的,工资应当至少每月支付一次;对于用人单位无故拖欠工资的行为,劳...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>辞职后工资下个月发违法吗
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根据我国相关法律规定,对于辞职后工资下个月发放是不违法的,是需要进行统计,以及办理一系列保险等手续的...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
8月2日退休8月有工资吗
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验在线咨询被公司辞退补偿几个月的工资
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验在线咨询工伤休假三个月能领到全工资吗
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劳动者因工伤休假三个多月能领到全工资的,如果用人单位拒绝支付的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。如果未及时支付工资,有两个途径可以要求支付工资: 1、劳动者可以到当地劳动局...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>三方违约金达不到是违法的吗
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坚持不交三方违约金是否违法应当根据具体情况来界定,如果是自己不愿意发行三方协议的内容,不交违约金是违法的行为。如果没有就业单位提供专项培训、约定服务期,从业人员无须承担违约责任。劳动合同法上规定的违约...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到达到三个月工资违法吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司说离职最后一个月工资压三个月合法吗
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不合法。用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>一天没上班扣三天工资合法吗
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黄丽单律师| ,4年经验在线咨询拖欠工资达三月以上
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1、所有工资都应该拿到,因为错不在你。不及时足额支付劳动报酬、不办理社会保险等,你随时可以离开,且不需要提前写辞职申请。 2、你可以向当地劳动行政管理部门(如劳动监察大队)或人民法院申请支付令。 3、...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>拖欠工资达到多久算违法
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30日。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资”,“按月支付”即包括工资应当以月薪的形式发放,也包括应当每月支付,因此用人单位应当在自然月结束的30天内结算工资,超过...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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