劳动仲裁双倍工资是底薪还是实发
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在仲裁申请和起诉的时候,应写双倍工资的差额。 能要求支付双倍工资的情形如下: 1、用人单位自用工之日...
王焕坤律师|专职律师,4年经验咨询我>>3倍工资是底薪还是实际工资
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3倍工资是底薪。 有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬...
吴国公律师|律所主任,24年经验咨询我>>针对双倍工资属于实发工资还是底薪,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
缴纳五险一金是基本工资还是实发工资
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覃程律师|专职律师,7年经验在线咨询最高院关于双倍工资仲裁时效
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丘扬律师|专职律师,4年经验在线咨询双倍工资具体是底薪还是实发
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1、双倍工资是实发工资,包括计时工资或者计件工资以及奖金、津贴和补贴等货币性收入。用人单位自用工之日起超过一个月未签订劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资;超过一年视为签订无固定期限劳动合同,自...
甘肃在线咨询顾问团咨询我>>2000底薪属于什么工资
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一个月底薪2000元,平时加班按150%,周六周日200%,法定假日按300%,底薪加上加班费,就是...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>双倍工资赔偿是不是按照实发工资计算
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双倍工资赔偿是按实发工资计算。用人单位违反法律规定要支付二倍工资的,工资是按实发工资进行计算的,包括...
张裕律师| 专职律师,6年经验 咨询我>>不明白,就问一问
双倍工资属于实发工资还是底薪,律师怎么看
年薪制是怎么发工资
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杨旭新律师| 专职律师,4年经验 在线咨询未签订合同 双倍工资计算
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陈万忠律师| 专职律师,6年经验 在线咨询节假日三倍工资算4倍吗
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邓悦律师| 专职律师,4年经验 在线咨询双倍工资是底薪双倍还是提成工资的一半
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根据劳动合同法第二十七,四十七条。是按你月工资的全部收入计算,包括提成收入。补偿金按你前十二个月的月平工资计算补偿金。采纳哦...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>是底薪双倍还是包括提成工资523
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工资是指用人单位依据劳动合同的规定,以各种形式支付给劳动者的工资报酬。...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对双倍工资属于实发工资还是底薪,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
国庆三倍工资是指包含底薪工资三倍吗?
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法定假日用人单位安排工作的,支付的.倍工资,不包括法定休假日本身的工资。《劳动法》第四十四条有下列情...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>年底双薪3500工资工资情况
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新税法规定,个税的起征点是为5000元,如果年底双薪后所拿到的工资是3500的话,那么是不需要缴纳个...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>年底双薪工资不发违法吗
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年底双薪工资不发违法。法律没有强制单位必须在年底发放双薪,但是单位与职员在已经签署的劳动合同中约定年...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>公司拖欠工资属于什么纠纷
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李耿律师| 专职律师,4年经验在线咨询社保基数是税前工资还是税后工资
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询遇到双倍工资属于实发工资还是底薪,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
底薪和双倍工资的差别。
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双倍工资按应付工资计算。根据我国有关法律规定,用人单位违反法律规定支付两倍工资的,工资按实际工资计算,包括奖金、津贴、补贴等货币性收入。...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>工资是按三倍底薪工资结算,还是除底薪之外另补加三倍工资?(也就是4倍工资了)
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单位不得克扣或者劳动者的工资。如果用人单位,将由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付。...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>停工留薪期内的双倍工资是否属于工伤待遇
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停工留薪待遇不能主张双倍工资,因为在劳动合同法中因为未签订劳动合同而支付的双倍工资中有一倍是赔偿金,不属于员工工资收入。根据《工伤保险条例》第五章工伤保险待遇第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>底薪工伤工资发放
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和单位协商后续赔偿事宜,同时搜集存在劳动关系及工作中受伤的证据,协商不成的,可以在受伤一年之内申请工...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>3倍工资到底含不含底薪
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三倍工资指的是基本工资。所谓基本工资就是指的是底薪。用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
要工资属于劳动合同纠纷吗
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询合同工资和实际工资不符怎么办
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陈泽博律师| 专职律师,2年经验在线咨询承揽合同的工资是否属于双倍工资
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承揽合同是没有双倍工资差额这个说法的。需要了解的是,签订的是承揽合,但履行的实质是否属于劳动合同,双方是形成事实劳动关系。1、认定双方之间是否属于劳动关系劳动关系的认定主要是管理与被管理关系的认定,如...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>双倍工资赔偿是按实发工资计算吗
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双倍工资赔偿是按实发工资计算。用人单位违反法律规定要支付二倍工资的,工资是按实发工资进行计算的,包括奖金、津贴和补贴等货币性收入。通常赔偿双倍工资的时候,还可以主张经济补偿金、加班费及补偿金、社会保险...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>遇到双倍工资属于实发工资还是底薪,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工加班是底薪加3倍工资吗
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是3倍加班工资,还是3倍工资国家规定在国家法定假日加班时,要支付3倍工资,然而,有许多公司在发放国家...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>工资发一半算不算拖欠工资
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询三倍工资包括底薪吗
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三倍工资指的是基本工资。所谓基本工资就是指的是底薪。 相关法律规定: 《劳动法》第44条:有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>工资是底薪还是基本工资
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所有的,包括加班费,岗位津贴和绩效工资。...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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