社保属于工资还是福利费

2021-11-30 30人已浏览

王焕坤律师专职律师

广东天穗律师事务所

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专业分析

社保费不属于福利费。社保费的账务处理： 1、企业计提；借：管理费用—社会保险费（分明细；五险一金），贷：其他应付款（分明细；五险一金）； 2、职工工资中扣除；借：应付工资（应付工资薪酬），贷：其他应付款（分明细；三险一金）； 3、收到社保中心的银行托收单后，借：其他应付款（分明细；五险一金），贷：银行存款。社保是对保障未来生活的一种基本保障，不是简单的投入多少，享受多少的问题。因为生活中存在的太多不可抗拒因素，有的人经常生病或者生了大病，那么医保对他就非常重要；有的人寿命长，那么领的养老金就远远超过他的缴费金额。如何办理社保，办理社保要注意哪些事项就成为了百姓关心的问题。通常所说的以个人名义参保按照文件的话说，应该是“个体劳动者、自由职业人员参加社会保险”。这种办法参保的条件，按照文件规定，具有本市城镇户口，在国家规定的劳动年龄之内，有劳动能力的个体劳动者、自由职业人员。所称个体劳动者指个体工商户雇主及受雇人员；自由职业人员指在没有与单位建立劳动关系期间，依靠提供劳务，并获得合法劳动报酬的人员。

法律依据

《中华人民共和国社会保险法》
第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。

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