在职职工的病假工资怎么发劳动法是怎么规定的？
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病假工资的发放，国家是有明确规定的。根据《关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见》（劳部...
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劳动法规定自动离职员工发工资怎么办
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劳动法没有这方面的规定，对于劳动者已经付出的劳动，单位应给付工资，不会因为自动离职就没有工资。可以申...
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员工自动离职 劳动法如何规定
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劳动法病假工资规定
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劳动法离职规定及工资
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一、辞职问题。根据劳动合同法相关规定，劳动者提出辞职的，需要提前30日书面通知用人单位并依法办理交接手续后，方能离开单位。你没有依法办理交接手续，导致用人单位损失的，可以依法向你主张赔偿责任。 二、工...
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离职什么时候发工资是劳动法规定
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员工在法律允许范围内决定解除合同后，企业会在办理相关手续之余，一并结算工资。 在实际操作过程中，为了...
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劳动法规定自动离职的工作人员是否有工资？
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第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： （一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或...
孟金龙律师|
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不明白，就问一问
劳动法离职工资赔偿是怎么规定的？，律师怎么看
公司炒掉员工按劳动法怎么赔偿
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劳动法第38条辞职赔偿标准
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公司拖欠工资离职有赔偿吗
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员工离职赔偿金怎么算，劳动法对员工工资规定如何
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员工离职赔偿，根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工...
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劳动合同法规定劳动合同期限内自动离职扣押工资吗工资是怎么规定的
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实践中，劳动者自离后用人单位会扣押劳动者的工资，劳动者应当依法回原用人单位办理离职手续，用人单位依法出具解除劳动合同证明，依法结清工资，劳动者因自离给用人单位造成损失的，劳动者需要承担赔偿责任。《劳动...
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劳动法怎么规定员工离职
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关于员工离职的规定，具体如下： 1、依法立即解除劳动关系，如用人单位对职工有暴力或威胁行为强迫其劳动...
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离职员工工资发放规定劳动法规定，法律怎样规定
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要区分是劳动者提出解除合同还是用人单位辞退。如果是劳动者提出，那么可以获得所有工资，仅此而已，用人单...
孟金龙律师|
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职工解除劳动合同怎么赔偿的，规定是什么的
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劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同： （一）在试用期间被证明不符合录用条件的； （二）...
赵佳律师|
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工作4年被辞退按劳动法怎么赔偿
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郑晓明律师|
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续签劳动合同的法律规定是什么
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吴小蝶律师|
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在职职工的病假工资怎么发劳动法是怎么规定的？
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病假工资的发放，国家是有明确规定的。根据《关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见》（劳部发[1995]309号）59，单位可以按照你们当地最低工资的80%来发放病假工资。...
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离职什么时候发工资是劳动法规定
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员工在法律允许范围内决定解除合同后，企业会在办理相关手续之余，一并结算工资。 在实际操作过程中，为了便捷财务管理，企业往往在正常工资发放之日，即为员工支付当月的薪酬。也就是说，无论是在职期间还是离职当...
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劳动者自动离职工资怎么算, 如何界定自离, 工资与工资是怎么规定的
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自离，自动离职，指劳动者根据用人单位和自身情况擅自离职，而强行解除与用人单位的劳动关系的一种行为。因辞职或要求解除合同未准，擅自离职或违约出走；未说明原因不辞而别；受优厚待遇诱惑擅自“跳槽”等均属自动...
北京在线咨询顾问团
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辞职扣工资20%是劳动法规定的吗
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辞职扣工资20%不是劳动法规定的，不合法。 用人单位支付的工资不得低于当地最低工资标准，因劳动者本人...
周业恳律师|
律所主任，19年经验
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劳动法规定的搬迁赔偿是怎么赔偿的
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第九十五条用人单位违反本法对女职工和未成年工的保护规定，侵害其合法权益的，由劳动行政部门责令改正，处...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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劳动法辞退员工补偿标准是怎样的
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刘星律师|
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赔偿的n+1工资怎么算
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劳动法对自动离职的工资有规定吗，自动离职有没有工资
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不办理离职手续，就无法结清工资，属于自动离职。自动离职有工资，但是由于没有办理离职手续，所以没办法结算工资。自动离职，是职工根据企业和自身情况擅自离职，而强行解除与企业的劳动关系的一种行为。有的职工因...
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自动离职工资怎么算，劳动合同法规定自动离
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自动离职用人单位应当结清工资，但劳动者应当赔偿损失。自动离职，指劳动者根据用人单位和自身情况擅自离职，而强行解除与用人单位的劳动关系的一种行为。因辞职或要求解除合同未准，擅自离职或违约出走；未说明原因...
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劳动法规定离职工资如何结算
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一般劳动者在离职的时候，单位应该在15日内办理相关的离职手续、转移保险关系，同时结清劳动者的工资报酬...
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劳动法规定标准工作时间
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闵晓芳律师|
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离职员工工资发放规定 劳动法规定
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劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。...
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劳动法关于职工离职补偿标准的规定是？
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《劳动法》关于公司对离职员工的补偿的规定为，用人单位依据《劳动法》第二十四条、第二十六条、第二十七条的规定解除劳动合同的，应当依照国家有关规定给予经济补偿。具体来说应当按照劳动者在本公司的工作年限进行...
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