公司辞退员工以降薪原因-法师兄

推荐答案

甘肃在线咨询顾问团

2022-08-18 回复

专业分析：

双方的劳动合中会约定劳动者的工作岗位和薪酬，如果用人单位要调整工作岗位和薪酬待遇，需要和劳动者协商后确定。公司能随意降薪，或者调岗并降薪，劳动者完全可以不同意。若用人单位就是想通过这种降薪调岗的方法逼员工辞职的话，员工可以以用人单位违法调整岗位和薪酬为理由，主动要求解除劳动合同，并要求用人单位承担违法解除劳动合同的赔偿金。用人单位不同意支付的，劳动者可以提出劳动仲裁。

展开更多

针对公司辞退员工以降薪原因，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！

爱心律师推荐