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劳动合同约定劳动者违约责任有哪些情形

更新时间:2021.11.03

在劳动合同中可以约定违约的情形,主要有两种违约情形,一是在培训服务期约定中可以约定违约金,一是在竞业限制约定中可以约定违约金。在劳动合同中,只有特殊情况下才能约定由劳动者支付违约金
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