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已转正但没有签劳动合同

2022-03-16 19:40:07
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2022-03-16 回复

专业分析:

劳动者要辞职,已转正需提前30天书面通知用人单位,保存好相关的证据材料,到期后可以不用去上班,并要求单位结清工资,如果单位不结工资,可以申请劳动仲裁维权。劳动合同期满后,没有签订新的劳动合同,继续在单位上班的,可以通过劳动仲裁主张自期满第二个月起没有签订劳动合同的二倍工资差额,可以委托律师帮您代理。

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劳动者辞职与有没有与用人单位签订劳动合同是没有直接关系的,一般劳动者辞职是需要提前一个月以书面的形式通知用人单位的。

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