工地受伤老板不赔钱怎么办没签劳动合同
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工地受伤老板不赔钱的,要弄清楚用工性质,是雇佣关系还是劳动关系。 如果是雇佣关系,协商不成,直接起诉...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>员工没签劳动合同怎么认定工伤
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员工没有签订劳动合同也可以找其他证据能够证明与用人单位实际存在用工关系的,就可以认定为工伤。例如可以...
孔晓雪律师|专职律师,10年经验咨询我>>针对没签劳动合同员工办公受伤怎么办,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工资要不到怎么办没签劳动合同
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唐玉蓉律师|专职律师,3年经验在线咨询签了劳动合同公司裁员怎么补偿
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询未签劳动合同受了工伤后如何处理,没有签劳动合同的员工受伤怎么办
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可按正常程序申请工伤认定,对劳动关系有争议的先申请劳动争议仲裁,确认劳动关系。未订立劳动合同,是事实劳动关系,因为工作原因遭受事故伤害,应当申请工伤认定。根据《工伤保险条例》第十七条、第十八条、人力资...
山西在线咨询顾问团咨询我>>公司签了劳动合同但是没给到员工怎么办?
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签了劳动合同不给员工有两种方式处理: 1、按照《劳动合同法》规定,劳动者与用人单位协商一致签订劳动合...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>没有劳动合同,没有证据,受工伤了怎么办
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没签合同但是受了工伤只要有能够证明劳动关系存在的证据就可以要求公司赔偿,发生工伤之后应该立即申请工伤...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
没签劳动合同员工办公受伤怎么办,律师怎么看
工作两个月没签合同怎么办
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庞娜律师| 专职律师,4年经验 在线咨询员工不续签劳动合同公司给补偿吗
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询如果进公司没有签合同怎么办
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郑萌律师| 专职律师,6年经验 在线咨询有劳动合同,员工摔伤没签劳动合同. 该怎么办
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劳动者和用人单位未签订劳动合同,在单位摔伤(受了工伤),劳动者应当到单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,举证证明劳动者与用人单位之间存在劳动合同关系,并进行工伤鉴定,根据鉴定的工伤等级对应《工...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>没有签劳动合同,在工地受伤怎么赔偿,没有劳动合同的工人受伤咋办
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单位如果有交社保,可以申报工伤,通过工伤保险赔偿。如果没交社保,是违法行为,赔偿问题只能和老板协商了。没有签合同是违法的,可以要求支付双倍工资和经济补偿金。根据《劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>针对没签劳动合同员工办公受伤怎么办,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
员工手上劳动合同没签字盖章怎么办
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员工手上劳动合同没签字盖章是无效的,用人单位给劳动者无效劳动合同,劳动者可以向劳动监察部门投诉或申请...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工人工地受伤了怎么办,是轻伤,没有劳动合同
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没签合同不能否定用人单位和劳动者之间的劳动关系,所以,在工地上受伤,只要是属于工伤,不论是否签有劳动...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>公司没签劳动合同被员工告到劳动局如何办
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公司没签劳动合同被员工告到劳动局,应当及时与劳动者补签劳动合同,并支付劳动者的损失。劳动者没有的到工...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>用人单位不签劳动合同的怎么办
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询没有劳动合同工伤鉴定程序怎么走
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询遇到没签劳动合同员工办公受伤怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司不签劳动合同员工怎么办, 没有签劳动合同, 员工该怎么维护自己
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首先以一种相对的友好的方式沟通过解决。若谈判方式无法解决,则要开始寻找法律途径。首先可以到劳动行政部门举报,通常是劳动管理监察大队。也可以直接到仲裁机构申请仲裁。如果对仲裁结果不满意,可到法院起诉。可...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>公司未给员工签订劳动合同受了工伤要怎样办
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单位在一个月以内向劳动局工伤科申请,如单位一个月以内不申报认定的,员工可以在一年内自行向劳动局工伤科申请工伤认定!我的补充::11《工伤认定办法》第四条职工发生事故伤害或者按照防治法规定被诊断、鉴定为...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>在工地上受伤没有劳动合同怎么办?在工地上受伤没有劳动合同怎么办
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有劳动合同吗?参照下述:事故发生后,及时治疗并保存就诊票据及实际发生的交通费、住宿费票据。向用人单位索赔可以基于劳动合同关系主张工伤赔偿,也可以基于侵权事实直接请求用人单位承担民事损害赔偿责任。工伤赔...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>无劳动合同伤害赔偿没签劳动合同怎么办
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没签合同工伤亡无劳动合同赔偿可以拿到,未签劳动合同收集其他证据依旧可以认定为工伤并进行相应的赔偿。职...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>未签劳动合同公司没发工资怎么办
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没签劳动合同,公司也没发工资的,员工可以依法采用协商、申请调解组织调解、申请劳动仲裁、或者起诉的方式...
方向律师| 团队负责人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司没跟员工签合同有赔偿吗
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王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询员工不接受降薪怎么办
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询没有签劳动合同受伤了怎么办,没有买保险,工伤怎么办
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1.只要与用人单位存在劳动关系且受伤情况符合《工伤保险条例》第十四、十五条之规定(且不存在第十六条规定之情形)的,无论是否签订劳动合同缴纳社会保险,都应认定为工伤并按工伤待遇获得赔偿。 2.工伤的赔偿...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>没有签订劳动合同受工伤如何办?
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员工可以先申请劳动仲裁,证明劳动关系的存在,再申请工伤认定,判定为工伤。只要认定为工伤后,员工就可以享受工伤待遇。用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但同时具备下列情形的,劳动关系成立:用人单位和劳...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>遇到没签劳动合同员工办公受伤怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
不签劳动合同,拖欠工资没有签劳动合同怎么办?
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公司未签劳动合同,劳动者可以自用工之日起超过1个月不满1年内主张每月支付2倍的工资。公司拖欠工资,员...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>单位没有签订劳动合同怎么补偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询没签劳动合同受伤了怎么办没有劳动合同受伤了公司会给予赔偿吗?
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无论是否签订劳动合同,只要可以认定是在工作时间、工作地点内受伤,就可以认定为工伤,公司就应当承担赔偿责任。《工伤保险条例》第四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>员工投诉没签劳动合同被公司裁员怎么办?
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用人单位没有和劳动者签订劳动合同,劳动者可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付拖欠的工资(工资支付到工作的最后1天)、押金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资(入职的第2个月开始,最多11个月)等。 1、...
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