一、伤残鉴定医院能做吗

可以。

1、向人力资源和社会保障局（原劳动局）申请工伤认定，公司需要在事故发生的一个月内申报，如果公司不申请，则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料：工伤认定申请表（劳动局的网站一般有下载）、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明等；

2、如果经过治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当申请劳动能力鉴定，向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请（一般设立在同级人力资源和社会保障局）；

3、根据不同的伤残等级，获得的补偿是不一样的。主要的补偿是：医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费等。

4、如果劳动者没有劳动合同及其他证明存在劳动关系的证据，无法申请工伤认定，可以先申请劳动仲裁确认劳动者与用人单位之间存在劳动关系。经过劳动仲裁确认存在劳动关系后，再申请工伤认定。

5、相关法律依据：《工伤保险条例》、《工伤认定办法》《劳动争议调解仲裁法》及劳动者所在省的工伤保险条例。

二、医院办理伤残鉴定的注意事项

1、进行伤残鉴定的受伤人员，在治疗终结后，有向司法机关申请伤残鉴定的权利，也可通过律师事务所委托进行伤残程度鉴定。

2、鉴定时机（即治疗终结后）一般可在受伤后3个月进行，损伤严重者可根据伤情延长时间。

3、评残时应携带经治医院的医疗诊断证明（可复印件），和辅助医学检查材料（如Ｘ光片、ＣＴ片、核磁片、化验单等）及身份证明。脑外伤后果严重者应有住院客观病历（复印件）。

4、鉴定时，应将《委托书》、病情材料等交给法医。

5、法医根据工作需要需对伤者进行医学检查，伤者要配合各项检查。无理由不配合者，将影响鉴定进行。