工会可以成为公司股东，工会具有法人资格，但值得注意的是，现行公司法中一些规定对工会多有限制。如现行《公司法》规定，非上市股份有限公司股东人数不得超过200人，有限责任公司股东不得超过50人。这一规定就给工会持股造成了极大的障碍。

一、拒绝加班犯法吗

拒绝加班罚款违法用人单位无权强制要求劳动者加班，更无权因不接受加班而对职工进行金钱的处罚。《劳动法》第41条规定，用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。对用人单位安排职工加班进行了限制，即应当与工会或者劳动者协商确定。罚款属于一种行政权力，而企业无行政权力，罚款是违法的。劳动法律中仅规定了在劳动者违反竞业限制约定及给用人单位造成损失的情况下，用人单位可以向劳动者主张违约金或者赔偿。

二、有限责任公司股东人数限制是怎样的

有限责任公司股东人数限制的规定为，有限责任公司由五十个以下股东出资设立。也就是说，有限责任公司股东最多不能超过五十个人，最少人数没有限制，只有一个股东也是可以设立有限责任公司的。一个股东出资设立的股东属于一人有限责任公司。

三、有限责任公司有50人以下的吗

有限责任公司属于人合兼资合性质的法人，如果股东人数过多，其人合的性质便会减弱，同时股东人数多了之后，其资产规模一般相应扩大，对其的监管也不能再适用有限责任公司的规定，所以各国对有限责任公司股东最高人数进行限制。我国公司法的规定最高是50人。