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国企员工得肺结核,在法定医疗期内,没有法定过错不能辞退。根据《劳动合同法》第四十二条(三)项规定,员工因为肺结核不能工作,在法定医疗期内,非...
员工在职期间患肺结核期间享受医疗期,医疗期内用人单位解除劳动关系,属于违法解除,应该支付劳动者赔偿金和医疗补助金; 劳动者享受的医疗期结束后...
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拘留,体检后根据病情安排在卫生分监区,那里有专门的传染病隔离院区,在那里住院,等病情稳定治愈后再分配到生产监区进行劳动改造。《刑事诉讼法》第二百五十四条对被判处有期徒刑或者拘役的罪犯,有下列情形之一的,可以暂予监外执行:(一)有严重疾病需要保外就医的;(二)怀孕或者哺乳婴儿的妇女;(三)生活不能自理,适用于暂予监外执行,不危害社会。
得了肺结核后如果情况严重的,可以暂予监外执行,不用到监狱或者看守所坐牢。暂予监外执行要由省级人民政府指定的医院诊断并开具证明文件。在交付执行前,暂予监外执行由交付执行的人民法院决定;在交付执行后,暂予监外执行由监狱或者看守所提出书面意见,报省级以上监狱管理机关或者设区的市一级以上公安机关批准。《刑事诉讼法》第二百六十五条规定,对被判处有期徒刑或者拘役的罪犯,有下列情形之一的,可以暂予监外执行: (一)有严重疾病需要保外就医的; (二)怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女; (三)生活不能自理,适用暂予监外执行不致危害社会的。
你的情况一般是这样处理的: 1、可以做职业病鉴定,职业病诊断和鉴定按照《职业病诊断与鉴定管理办法》执行 2、在工作期间发生疾病并怀疑所得疾病为职业病,应及时到当地卫生部门批准的职业病诊断机构进行职业病诊断 3、对诊断结论有异议的,可以在30日内到市级卫生行政部门申请职业病诊断鉴定,鉴定后仍有异议的,可以在15日内到省级卫生行政部门申请再鉴定
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