公司以工作交接未完成拒绝发工资该怎么办

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• 问公司以离职工作交接未完成拒绝发工资该如何处理？
  

  公司因未完成离职工作交接而拒绝支付工资，劳动者可以与用人单位协商，协商不成可以申请劳动仲裁。 提供劳动报酬是劳动者的法定权利。任何一个劳动者为公司提供劳动，公司都应该及时足额支付工资。公司以任何理由拒绝支付劳动报酬是没有法律依据的。

• 问公司以离职工作交接未完成拒绝发工资如何处理
  

  公司以离职工作交接未完成拒绝发工资，劳动者可以和用人单位协商，协商不成可以申请劳动仲裁。 提供劳动获得报酬是劳动者的法定权利，任何一位劳动者为公司提供了劳动，公司就应该及时足额支付工资，公司以任何理由拒不支付劳动报酬都是没有法律依据的。

• 问离职交接未完成拒绝发工资怎么办
  

  公司以离职工作未完成交接为由拒绝发工资的，劳动者可以与公司协商，要求其在解除或终止劳动合同时一次性发放；如果协商不成的，则通过申请调解、仲裁等方式来处理。

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