广东省流产假期规定

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• 问广东省产假规定2018
  

  原条例规定,符合法律法规规定生育子女的夫妻。女方享受30天的奖励假，男方享受15天的陪产假。加上98天顺产假。广东省女职工最少为128天，剖腹产等难产情况可增加30天，即158天。 新条例规定，延长30天至80天。也就是说，顺产可享受98天加80天产假，等于178天的产假。剖腹产可享受98天加80天奖励假加30天剖腹假等于208天的产假。

• 问广东省产假规定2019
  

  “女职工生育，产假90天，其中产前休假15天。难产的增加产假30天。多胞胎生育的，每多生育一个婴儿增加产假15天。实行晚育者(24周岁后生育第一胎)增加产假15天。领取《独生子女优待证》者增加产35天，产假期间给予男方看护假10天。

• 问广东省休产假规定
  

  《劳动法》第62条规定："女职工生育享受不少于90天的产假"。 这90天包括：产前休假15天＋产后休假75天 理解; 产假时间按照自然天数计算。 产前假15天，系指预产期前15天的休假，距预产期2周时休产假以避免早产；产后假75天，系指生育后的75天休假。 休产假不能提前或推后。若孕妇提前生产，才可将不足的天数和产后假合并使用；若孕妇推迟生产，可将超出的天数按病假处理。 特殊原因产假增加天数 难产增加产假15天 多胞胎每多生育一个婴儿，增加产假15天 晚育增加30天 独生子女：领取独生子女证的增加产假35天 解释; 已婚妇女满24周岁生育第一个子女为晚育 生育一胎但生的是多胞胎，不属于独生子女，不能领取《独生子女父母光荣证》 晚婚对产假没有影响;晚育不同地方规定又不一样，女方增加15-30天，男方可以有带薪护理假5-15天不等

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