广东省产假奖励假80天的条件
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休产假要提供医院的诊断证明、住院证明、体检证明等等。...
广州女职工产假178天工资怎么算?
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广东产假178天是用国家法定产假98天加上广东产假80天计算的。据相关法律规定,女职工生育享受98天...
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江苏省产假多少天
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广东社保卡全省通用吗
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广东产假178天何时实施
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《广东省实施〈女职工劳动保护特别规定〉办法》昨日在广东省政府官网上公布,公示的草案中未见此前备受关注的“痛经假”条款,但规定了“从事连续4个小时以上立位作业的女职工,月经期间经本人申请,用人单位应当为...
178天产假80天无工资
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178天产假80天无工资是不合法的。如果用人单位为女职工参加了生育保险的,由社会保险机构发给生育津贴...
广东省女性职工产假休多少天
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《办法》规定,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;生育时遇有难产的,增加30天产假;生...
不明白,就问一问
广东省178天产假,律师怎么看
国家规定产假小月子几天假
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广西的社保卡在广东可以用吗
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2020产假新规定是多少天
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东莞产假178天吗
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产假,是指在职妇女产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半月,晚婚晚育者可前后长至四个月,女职工生育享受不少于九十天的产假。职业女性在休产假期间,用人单位不得降低其工资、辞退或者以其他形式解...
是不是有增加广东女职工178天产假?
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为提升新出生婴儿照顾水平,进一步鼓励广大群众积极执行计划生育基本国策,结合我省实际并参考外省规定,将符合法律、法规规定生育子女的奖励假,从三十日延长至八十日。这意味着,修正案草案若获得表决通过,广东省...
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广东省深圳市婚假多少天
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深圳婚假规定: 1、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3天婚假。 2、符合晚婚年...
广东省陪产假如何算?
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广东省生育子女的夫妻,女方享受八十日的奖励假,男方享受十五日的陪产假。在规定假期内照发工资,不影响福...
广东省不给产假的单位
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如果广东的用人单位不按规定奖励产假,劳动者可以依法去投诉,因为《女职工劳动保护特别规定》,一般产假是...
假释后能出省吗
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广东社保费个人交多少钱
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广东省规定产假为178天合理吗?病假期间的工资有多少?
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法定产假为98天,特殊情况可以延长至四个月。 我国法律规定,在员工病假期间必须支付病假工资,可以按照员工手册的约定来支付,但是不得少于当地最低工资的百分之八十。...
178天产假产假多少天
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去年底修订的条例将此前的女性产假调整为奖励假30天,女性产假调整后为:98天基本产假+30天计生奖励(二孩以内)假=128天。此政策实行不到一年,广东女性又迎来利好,产假将增至178天。...
广州产假178天工资支付可以吗
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根据《劳动法》、《女职工劳动保护规定》的规定,女职工在产期应享受的待遇是: 1、所在单位不得降低其基本工资或接触劳动合同。 2、女职工分娩时的接生费、手术费、住院费和医疗费由所在单位负担。 3、女职工...
广东产假80天奖励假条件
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进一步延长合法生育的奖励假期,为提升新生儿照顾水平,鼓励群众执行基本生育国策,将符合法律法规规定的生...
广东省云浮市新兴县规定产假多少天
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产假最多休178天,包括法定产假98天以及地方规定80天。...
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辽宁婚假是10天还是15天
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元旦假期2022法定假日几天
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广东178天产假是强制的吗,法律是如何规定的
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广东178天产假是强制的。普通女职工生育可以享受98天产假,而《广东省人口与计划生育条例》中规定符合法律、法规规定生育子女的夫妻,女方享受八十日的奖励假,因此总计为178天。在规定假期内照发工资,不影...
178天产假几天无工资
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职工依法休178天的产假,有80天无工资是不合法的。如果用人单位为女职工参加了生育保险的,由社会保险机构发给生育津贴;如果未参加生育保险的,单位不可以不发工资,单位需要按照女职工产假前工资的标准来支付...
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广东省男方陪产假国家规定有多少天
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男的陪产假最短的有7天,最长的则有1个月之久,多数地区的陪产假为15天。...
偷东西拘留多少天
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178天产假包或难产假的吗?
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从国家层面的规定是产假98天,在各省的地方法规中规定了延长的产假,应按本省市的规定执行。【已发布产假(陪产假)省市信息】:北京市:128天至7个月,陪产假15天;天津市:产假128天,陪产假7天;上海...
东莞产假178天工厂不执行怎么办
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你说的“给假”除产前假外,都不是连续性的,是在上班期间。我理解你说的东莞产假178天工厂不执行指的是连续性的假期。包括产前假,工资都不变,但奖金没有。...