广东奖励80天产假待遇
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我国的广东省于2016年9月29日修改了奖励生育假期,将从之前的30天产假延长到80天。换句话说就是...
罗丹律师|高级合伙人,16年经验咨询我>>广东省生育奖励假80天公司给不给
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广州奖励80天产假,公司不付工资是违法的。...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对广东省产假奖励假80天的条件,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
80天奖励假是强制的吗
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唐玉蓉律师|专职律师,3年经验在线咨询江苏省产假多少天
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询广东省生育奖励假
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1、基本产假98天 30天计划生育奖励(即二孩以内)假28天 2、生育时遇有难产的(如剖腹产、会阴破裂者),可增加产假30天3、怀孕不满四个月流产的,根据医务部门的意见,给予15天至30天的产假4、怀...
甘肃在线咨询顾问团咨询我>>80天奖励产假细则
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符合法律、法规规定生育子女的夫妻,女方享受八十日的奖励假,男方享受十五日的陪产假。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>广东省生育奖励假
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1、基本产假98天 30天计划生育奖励(即二孩以内)假28天 2、生育时遇有难产的(如剖腹产、会阴破...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
广东省产假奖励假80天的条件,律师怎么看
假释的条件有哪些
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张神兵律师| 合伙人,4年经验 在线咨询国家规定产假小月子几天假
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黄丽单律师| ,4年经验 在线咨询假释需要哪些条件
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罗天亮律师| 创始人,9年经验 在线咨询产假低于80天属于奖励产假吗
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按照当地的政策为准,不同的地方有不同的标准要求。如广东的产假80天是强制的。符合法律、法规规定生育子女的夫妻,女方享受八十日的奖励假,男方享受十五日的陪产假。在规定假期内照发工资,不影响福利待遇和全勤...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>产假生育奖励80天是真的吗
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是的。生产奖励假从2016年9月29日开始实施,那些仍在休产假的人将按照新规定享受80天的奖励假。《广东省人口和计划生育条例》第三十条规定,符合法律、法规规定生育子女的夫0天的奖励假,男子享受15天的...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>针对广东省产假奖励假80天的条件,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
北京产假30天奖励假条件
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北京产假30天奖励假条件为: 1、按照《北京市人口与计划生育条例》规定生育子女。 2、具有合法有效的...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>广东省奖励产假是企业必须给的吗
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产假开始,用人单位也就需要积极响应并应用。法律都是需要强制执行的,因此广东省178天产假也是用人单位...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>广东单位不给奖励产假
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广东单位不给奖励产假,劳动者可以依法投诉,因为根据《女职工劳动保护特别规定》,一般产假是98天,而在...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>广东社保卡全省通用吗
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询二胎有什么奖励政策
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到广东省产假奖励假80天的条件,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
产假奖励假80是强制吗
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按照当地的政策为准,不同的地方有不同的标准要求。如广东的产假80天是强制的。符合法律、法规规定生育子女的夫妻,女方享受八十日的奖励假,男方享受十五日的陪产假。在规定假期内照发工资,不影响福利待遇和全勤...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>产假80天奖励假工资是直接拿的吗?
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用人单位为女职工缴纳生育保险的,女职工的的期间的待遇为:1、津贴;2、生育医疗费用;3、手术医疗费用;4、国家和本市规定的其他费用。上述费用均有社保基金支付。值得注意的是:在该种情况下,生育津贴即应视...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>80天奖励假工资谁来出
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只要女职工参加了生育保险,无论是基础性产假,还是地方的奖励产假,都应由生育保险支付产假期间的工资待遇。女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>要怎么才符合80天的奖励产假
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国家规定女方产假为98天,符合条件的额外增加60天,最多158天。 一、女职工生育享受98天的产假,...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>产假标准和期间表产假30天奖励假条件
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以北京市相关产假规定为例,按规定生育的,除享受国家规定的产假(98天)外,享受生育奖励假30天,也是...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
2020产假新规定是多少天
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周旋律师| 专职律师,6年经验在线咨询元旦假期2022法定假日几天
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询产假奖励假80天是按底薪发放工资吗
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产假,是指在职妇女产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半月,晚婚晚育者可前后长至四个月,女职工生育享受不少于九十天的产假。职业女性在休产假期间,用人单位不得降低其工资、辞退或者以其他形式解...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>奖励假80天的工资标准规定
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符合法律、法规规定生育子女的夫妻,女方享受八十日的奖励假,男方享受十五日的陪产假。在规定假期内照发工资,不影响福利待遇和全勤评奖。80天奖励假工资由企业来承担,首先需要明确由社会保险经办机构承担发放生...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到广东省产假奖励假80天的条件,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
80天奖励假工资由谁来出
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80天奖励假,工资由企业来承担。女职工享受奖励假期间的工资是不属于生育津贴,不能向社会保险经办机构报...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>假释后能出省吗
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黄富威律师| 团队负责人,4年经验在线咨询广州产假奖励假哪里有?
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1,这个要看具体的情况,如果扣分是在6分以内,不是特殊情况可以不用去警局处理现在很多app是可以直接处理的; 2,可以让朋友去处理; 3,需要拿到你车子行驶证的原件,你朋友带上驾驶证和身份证就可以了;...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>广州产假奖励工资
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1、符合法律、法规规定生育子女的夫妻,女方享受八十日的奖励假,男方享受十五日的陪产假,法定产假期间女职工依法享受生育津贴的,用人单位不发工资,其实是违法的行为。 2、生育津贴是国家补贴给企业用于发放产...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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