协商一致代通知金还需要支付吗

大家都在问查看更多

• 问协商不成还需支付代通知金吗
  

  从理论上讲，代通知金的立法本意是保障员工在用人单位行使法定的劳动合同解除权时的利益，即在员工不存在主观过错的情形下，用人单位行使法定的合同解除权时，法律给予处在弱势地位的劳动者以缓冲期，避免劳动者因劳动合同的突然解除而措不及防，保证劳动者在谋求下一份工作期间仍然有一定的生活来源。而用人单位与劳动者协商一致解除劳动合同，并不属于用人单位行使法定解除权，劳动者有权拒绝用人单位解除合同的提议。因而，我认为此种情况下，用人单位无需支付劳动者代通知金。 总而言之，代通知金的支付情形是法律明确规定的，除了上述四种情形之外，用人单位解除或终止劳动合同，均无支付代通知金的义务。所以你问双方协商不成还需支付代通知金吗，如果他根本不满足以上，就没有必要支付

• 问双方协商不成还需支付代通知金吗？
  

  代通知金的支付情形是法律明确规定的，你问双方协商不成还需支付代通知金吗，如果他根本不满足法律所规定的，就没有必要支付

• 问双方协商不成还需支付代通知金吗
  

  代通知金的支付情形是法律明确规定的，你问双方协商不成还需支付代通知金吗，如果他根本不满足法律所规定的，就没有必要支付

相关法律短视频查看更多

• 1'49
  代持协议需要公证吗

  2,466人已观看

• 1'12
  好友借款没有约定利息，还需要支付利息吗

  1,688人已观看

• 0'59
  夫妻协商一致离婚如何处理

  975人已观看

• 1'16
  协商不一致能否解除劳动合同

  5,118人已观看

相关普法查看更多

• 
  协商一致代通知金还需要支付吗

  117人已浏览

• 
  协商一致代通知金需要支付吗？

  90人已浏览

• 
  协商一致代通知金要支付吗

  117人已浏览

• 
  协商一致代通知金是否还要支付

  98人已浏览