想要知道公司对于劳动法形同虚设加班该怎么办，

大家都在问查看更多

• 问想知道我国法律对于劳动法上班时间和加班时间是怎样的
  

  根据《劳动法》的规定，正常工资每日不超过8小时，加班每日不超过3小时，因此每日合计不超过11个小时。但也不是天天都可以加班3个小时，因为劳动法同时规定每个月加班不超过36个小时，即最多12天里可以每天上班11个小时。并且，《劳动法》规定，加班必须按照规定给予加班工资（双休日加班可以调休）。前7天是否按小时计算工资，这可以协商，只要你愿意、单位愿意即可，但不得低于当地规定的最低工资标准。

• 问公司总要加班想知道劳动合同工作时间条款是怎样的？
  

  我国劳动法规定的工时制度有三种，即标准工时制、综合工时制和不定时工时制。根据《劳动法》和《国务院关于职工工作时间的规定》(国务院令第174号)的规定，我国目前实行劳动者每日工作8小时，每周工作40小时这一标准工时制。有条件的企业应实行标准工时制。有些企业因工作性质和生产特点不能实行标准工时制，应保证劳动者每天工作不超过8小时、每周工作不超过40小时、每周至少休息一天。

• 问公司总要加班，想知道劳动合同工作时间条款是怎样的？
  

  我国劳动法规定的工时制度有三种，即标准工时制、综合工时制和不定时工时制。根据《劳动法》和《国务院关于职工工作时间的规定》(国务院令第174号)的规定，我国目前实行劳动者每日工作8小时，每周工作40小时这一标准工时制。有条件的企业应实行标准工时制。有些企业因工作性质和生产特点不能实行标准工时制，应保证劳动者每天工作不超过8小时、每周工作不超过40小时、每周至少休息一天。

相关法律短视频查看更多

• 1'43
  上班公司没签劳动合同怎么办

  3,126人已观看

• 1'06
  公司想要变更法人应该怎么办

  705人已观看

• 1'29
  劳动法加班费规定

  11,545人已观看

• 0'52
  公司不给签劳动合同怎么办

  4,878人已观看

相关普法查看更多

• 
  签订了劳动合同，公司加班不给加班费，我该怎么办

  184人已浏览

• 
  劳动法为什么会形同虚设

  2,599人已浏览

• 
  公司要求加班没有加班费该怎么办

  237人已浏览

• 
  公司员工不想加班怎么办？

  163人已浏览