没有也不在原单位上班,是否应付他工资?

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• 问在单位里上班病假有没有工资
  

  《劳动部关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第五十九条规定，职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的80%。

• 问单位没活在家等信，单位是否应发工资。
  

  应当发放。为了能够更有效的为您解答，可以联系我们为你详细解答。山东XX-逯见涛律师为您解答--电话（微信）131--0531--5771

• 问过后不回原单位上班，原单位是否给予报销
  

  产假过后不回公司上班也没有履行请假手续的，属于严重违反公司规章制度的行为，依照公司的人事制度和法律规定可以解除劳动合同。但产假在劳动合同存续期间，且未解除劳动关系时应当办理相应社保待遇。

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